✨️未経験からバックオフィスのプロへ✨️急成長ブランドを支える事務スタッフ

仕事内容: ✨️「事務の仕事に挑戦したい」そんな方を歓迎します。✨️ 設立3年で全国100店舗を突破したパーソナルジムReViNaの本部スタッフとして、 店舗運営を支えるバックオフィス業務をお任せします。 入社後はCFOがOJTで業務を教えます。 マニュアルも用意しているため、バックオフィス未経験の方も一つずつ業務を覚えていけます。 ─────────────── ✨️具体的な仕事内容 ─────────────── 【支払・請求まわり】 ☆請求書の確認、支払い対応 ☆トレーナー報酬、FCオーナーへの振込など各種振込対応 ☆請求書・見積書・領収書の作成 ☆税理士へ提出する請求書などの資料整理、格納 ☆正社員の給与関連対応、振込 ☆電気料金など各種料金の支払い対応 【発注・発送】 ☆備品、ユニフォーム、チラシ、遺伝子検査キットなどの発注 ☆プロテインの見積依頼、発注 ☆店舗別の商品の発送 【店舗・物件・オーナー対応】 ☆店舗からの相談、依頼への対応 ☆名義変更、火災保険、電気・水道などの各種手続き ☆新店舗オープン、オーナー変更時の各種手続き ☆賃貸借契約の確認、更新対応 ☆福利厚生サービスの新店舗申請

求める人材: ✨️20代・30代のスタッフが活躍中✨️ 「事務の仕事に挑戦したい」 「幅広いバックオフィススキルを身につけたい」 「将来は組織を支えるポジションを目指したい」 そんな想いを持っている方を歓迎します。 バックオフィスの経験がなくても、 基本的なPC操作ができればスタートできます。 入社後はCFOによるOJTを通して、 請求書管理や支払い対応、発注業務などを 一つずつ覚えていける環境です。 事務としての経験を積みながら、 将来的にはバックオフィスのリーダーを目指したい方に 向いているお仕事です。 ─────────────── ✨️応募条件（必須） ─────────────── ☆ 基本的なPC操作ができる方 ☆ Googleスプレッドシートなどの基本操作ができる方 ☆ AIツールを活用しながら、新しい業務を覚えられる方 ☆ 月〜金の週5日、原則出社で勤務できる方 ☆ 複数の業務を並行して進めることに抵抗がない方 ─────────────── ✨️こんな方を歓迎します ─────────────── ☆ 事務、バックオフィスの仕事に挑戦したい方 ☆ 人をサポートする仕事が好きな方 ☆ スピード感を持って業務に取り組める方 ☆ 優先順位を考えながら、自分で行動できる方 ☆ 業務を効率化することが好きな方 ☆ 将来的にバックオフィスのリーダーを目指したい方 ─────────────── ✨️歓迎する経験・資格 ─────────────── ☆ 経理、総務、営業事務などの事務経験 ☆ 請求書の確認や支払い対応の経験 ☆ Googleスプレッドシートを使用した業務経験 ☆ Money Forwardなどの会計・管理ツールの使用経験 ☆ 簿記3級以上の資格 ─────────────── ✨️その他 ─────────────── ☆ 学歴不問 ☆ 業界未経験歓迎 ☆ 職種未経験歓迎 ☆ ブランクのある方も歓迎

月給25万円～35万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥33,784〜￥47,297（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】 250,000円〜350,000円 ※固定残業代として月20時間分を含みます。 ※20時間を超える残業代は追加で支給します。 ─────────────── ✨️昇給・評価制度あり ─────────────── 日々の業務への取り組みや正確性、対応スピードなどをもとに評価します。 バックオフィスの経験を積みながら、 将来的には総務領域のリーダーなど、キャリアアップを目指せます。 ※給与は経験・能力を考慮して決定します。

固定時間制 勤務時間・曜日: ・10:00〜19:00（実働8時間・休憩1時間）

休暇・休日: ・土日祝休み ・残業：月20時間程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給あり ・賞与あり ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・入社時研修あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

【その他】 ☆電話対応、採用応募者への対応 ☆本部スタッフの勤怠管理、シフト調整 ─────────────── ✨️使用ツール ─────────────── ☆マネーフォワード ☆Googleスプレッドシート ☆経費システム ☆LINE ─────────────── ✨️この仕事のミッション ─────────────── 店舗やトレーナーからの依頼を滞りなく処理し、 現場の業務を止めないことがミッションです。 請求書などの資料を正しく管理し、 毎月の経理処理をスムーズに進められる状態をつくります。 また、店舗拡大にともなう物件・契約・オーナー関連の手続きを、 決められた期限内に確実に進めていきます。 まずは一つずつ業務を覚え、 1年後にはバックオフィス業務を一人で回せる状態を目指します。 ─────────────── ✨️入社後3ヶ月の目標 ─────────────── ☆トレーナーからの依頼、問い合わせへの対応漏れをなくす ☆税理士からの確認・修正依頼を減らす ☆毎月25日の振込、月・木の発注、金曜の発送など各種期日を守る ☆経理の20日締めに向けて、必要な資料を正しく格納する ☆発注漏れをゼロにする その他: ─────────────── ✨️選考の流れ ─────────────── 1．ご応募 ↓ 2．一次面談（人事担当） ↓ 3．代表面談 ↓ 4．内定・入社 ─────────────── ✨️入社後のサポート ─────────────── ☆入社後は約1ヶ月のオンボーディングを実施 ☆CFOによるOJTで、実際の業務を進めながら仕事を覚えていきます ☆業務マニュアルを確認しながら、一つずつ業務を習得できます ☆未経験の方も、まずは担当業務を正確に進められる状態を目指します ─────────────── ✨️勤務について ─────────────── ☆勤務地は恵比寿の本部です ☆店舗への出張はありません ☆10:00〜19:00の固定時間制 ☆土日休み ☆原則出社での勤務となります ☆残業は月平均20時間程度です ─────────────── ✨️この仕事で大切にしていること ─────────────── ☆依頼された業務を期限内に確実に進める ☆請求書や資料を正確に管理する ☆店舗やトレーナーからの問い合わせにスピード感を持って対応する ☆分からないことをそのままにせず、自分から確認する ☆業務を覚えた後は、より効率的に進める方法を考える ─────────────── ✨️担当業務について ─────────────── ※売上精査、FC請求額の計算、トレーナー報酬の計算は担当外です。 ※業務内容は、会社の状況や組織体制に応じて変更となる場合があります。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間