仕事内容 | 仕事内容: 要介護高齢者に対する介護業務を中心に、入所・短期入所・療養介護・通所リハビリテーションで日常生活支援を担当します。利用者100名規模の施設で、多職種が連携しながらケアを行う体制が整っています。明るく働きやすい環境で、経験を活かしながら専門性を深められるやりがいある職場です。 |
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求めている人材 | 求める人材: 「今の給与に満足していない」 「夜勤に入っているのに収入が上がらない」 「資格を取ったのに待遇が変わらない」 「もっと働きやすい施設に移りたい」 「夜勤ありでしっかり稼ぎたい」 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご相談ください。 【こんな方におすすめ】 ・介護職としての実務経験がある方 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・夜勤勤務が可能な方 ・介護福祉士の資格を活かしたい方 ・今より月収アップを目指したい方 ・勤務時間、夜勤回数、休日などを見直したい方 転職時期が決まっていない方や、まずは求人情報だけ知りたい方も歓迎です。 |
勤務地 | 愛知県名古屋市港区港楽 医療法人東樹会 医療法人東樹会あずま老人保健施設 勤務地: 愛知県名古屋市港区港楽三丁目14番11号 【交通手段】 アクセス: 公共機関:築地口駅から徒歩3分 車:車通勤可 |
給与 | 月給23万6000円~26万4000円 給与: 月給236,000円~264,000円、年収350万円~ ・基本給:171,000円〜199,000円 ・技能手当:5,000円 ・処遇改善加算手当:60,000円 ・皆勤手当:2,500円 ・夜勤手当:11,000円/回 ・通勤手当:上限30,000円/月 ・昇給:月あたり2,000円〜3,000円(過去実績) ・賞与:年2回 計4.00ヶ月分(過去実績) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 早番/7:30~16:00(休憩60分) 日勤/9:00~17:30(休憩60分) 遅番/11:00~19:30(休憩60分) 遅番/17:00~10:00(休憩120分) |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・完全週休2日制(ローテーション) ・年間休日122日 ・夏季4日 ・年末年始6日 ・有給休暇(入職6ヶ月後10日付与) ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・賞与:年2回支給あり(過去実績) ・交通費支給 ・退職金制度あり ・定年制あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳) ・制服貸与 ・昼食あり(175円/食、夜勤時夕食支給) |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人は、株式会社EILが医療法人東樹会 医療法人東樹会あずま老人保健施設の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能! あなたの転職をフルサポートします! まずはお気軽にご応募ください! 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 236,000円 - 264,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 3人 |
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社名 | 株式会社EIL |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 0010015 北海道札幌市北区北15条西4丁目2-16NRK札幌ビル3F |
代表者 | 眞鍋拡文 |
企業代表番号 | 0112993916 |
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正社員
介護老人保健施設の介護スタッフ
医療法人東樹会 医療法人東樹会あずま老人保健施設
愛知県名古屋市港区港楽
月給23万6000円~26万4000円
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介護老人保健施設の介護スタッフ
医療法人東樹会 医療法人東樹会あずま老人保健施設
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