食品工場の総合職

仕事内容 「もっと注文したい」の声を多数！ 来年度の新工場立ち上げに向けて、 生産体制を強化することになり、 新しいメンバーを募集します。 工場が増えるぶん、 任される役割も広がっていきます。 「食品工場で働いてみたい」 そんな方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここがポイント／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ほぼ全員が未経験がスタート フリーター・元教員・ 元パティシエ・元ボクサーなど 前職はバラバラ。 ■ 改善提案が評価される 改善提案制度（報奨金あり）、 社長賞・品質コンクールも充実。 ■ 成長を後押しする教育制度 資格取得費用は会社が全額負担。 食品業界未経験でも安心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼お仕事内容／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高齢者向けレトルト・真空パック 食品の工場で、製造ラインの 運営・管理を担当します。 ・製造ラインでの作業 ・ラインの運用・進捗管理 ・品質管理・衛生管理 味や固さなど品質にこだわりながら 作業・管理を行っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼入社後の流れ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは各工程での作業を経験。 その後、改善業務や作業指導、 手順書の作成・見直しを担当。 将来は管理監督者として、 担当工程の進捗管理やシフト作成も 適性・成長に応じてお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼資格がなくても大丈夫？／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業務に必要な資格は、 入社後の取得で問題ありません。 費用は会社負担の制度があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼こんな方が活躍しています／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 18〜35歳を中心に平均25歳。 40代以上のベテランも在籍し、 男女問わず活躍している職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼1日の勤務イメージをご紹介！／ 07:30 出社・着替え・作業準備 07:40 設備の消毒・食材準備 07:45 加熱殺菌作業 08:00 朝礼・作業状況の確認 ・当日の作業計画を共有 ・進捗状況をチェック ※業務に慣れてから参加 08:15 加熱殺菌作業を再開 11:30 お昼休憩 12:30 作業工程の改善検討・実施 ・生産性向上に向けた改善 ・安全面、品質面の見直しなど ※状況により午前と同様の作業を行います 14:00 昼礼・進捗確認 ・当日の作業状況を共有 ・翌日の生産予定を確認 ※業務に慣れてから参加 14:15 加熱殺菌作業を再開 16:30 退社！お疲れさまでした♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼モルツウェル株式会社について／ 全国の高齢者施設へ調理済み食品をお届けし、 食品の製造販売・介護施設の厨房運営や配食・ 買い物代行・訪問栄養カウンセリング 等など、 「食」を通じて高齢者の暮らしを支える会社です。 「誰もが最期まで『ごきげん』な社会をつくる」 をビジョンに、 安心・安全な食事を全国へお届けしています。 ◎しまねいきいき雇用賞 受賞 ◎働き方改革関連認定企業 □ ホームページ：https://morzwell.co.jp/ □ SNS：@morzwell_eigyo お問合せ先：0852-20-2400（採用担当あて） 事前の見学も可能◎ お気軽にご相談くださいませ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

応募資格 【応募要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・パソコン操作（Excel・Word） ★未経験大歓迎です！ ★異業界からの転職歓迎 ★ブランクがある方も歓迎 ★学歴不問 ＼下記の経験も活かせます！／ ・食品工場での勤務経験 ・製造ラインでの勤務経験 ・製造スタッフとしての経験 ・ラインリーダー・班長の経験 ・品質管理・生産管理の経験 ・工程管理・衛生管理の経験

月給30万円～40万円 給与 月給 300,000円〜400,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：300,000円〜400,000円 ※給与は年齢・これまでのご経験（キャリア）を考慮して決定します 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当：上限20,000円/月（ガソリン代含む） ・年末年始手当 ・昇給：毎年9月／定期昇給 ・賞与：年2回/3.0ヶ月分（前年度実績） ・退職金制度あり 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：※試用期間：3ヶ月（同条件）

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 ・07:00～22:00の間で実働8時間 ※時間外労働：月平均14時間 ★シフト制／曜日相談可能 ★勤務時間・曜日の相談可能 ★WワークやかけもちもOKです！ 【休日・休暇】 ・週休2日制 └月9日休み（年間変動あり） ※2月は8日、1・5・10月は10日休み └希望休相談可能 ・年間休日110日 ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ・育児休業（取得実績あり） ・子の看護休暇（取得実績あり） ・生理休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 学歴不問 髪型自由 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK 車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：※試用期間：3ヶ月（同条件）

職種 工場作業員 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ■ 安心して働ける環境 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・再雇用制度（上限70歳） ・ジョブメイト島根加入 └飲食店割引・格安で旅行ツアー・各種見舞金 ■ 各種制度 ・退職金制度あり ・定年制（一律65歳） ・再雇用制度（上限70歳） ・永年勤続表彰（勤続5年以上） ・社長賞 ・互助会加入 ・親睦会 ・品質コンクール制度（入賞者へプレゼント） ・改善報告制度（報奨金あり） ・資格取得支援制度 ┗業務上必要な資格は会社負担 ┗QC検定・フォークリフト・クレーンなど ・職場積立NISA（奨励金あり） ■ 通勤・勤務環境 ・車通勤／マイカー通勤可 ・無料駐車場あり ・交通費支給 ・制服貸与（白衣） ┗クリーニング代会社負担 ・個人ロッカーあり ・髪色自由・髪型自由 ■ キャリア支援・社内制度 ・教育訓練・職業能力評価制度 ・HACCP（危害分析・重要管理点方式）導入 ・キャリア・コンサルティング制度 ・社長表彰制度 ・社内レクリエーション活動 ・専門研修・資格取得支援制度 ┗危険物取扱者・調理師・衛生管理者・簿記 など ┗業務上必要な資格は会社負担します◎ 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 髪型・髪色自由