総務事務スタッフの育成・管理者候補

仕事内容 「これからの時代、 ただの事務だと不安」 「AIにできない仕事を 身につけたい」 ＼そうお考えのあなたへ／ データ入力や定型業務を こなすだけの事務は、 少しずつ減っています。 でも、スタッフを支え、 チームをまとめ上げ、 業務を効率化する 「人のチカラ」が必要な 領域は、より価値が 高まっています。 あなたの事務経験と、 家庭で培った段取り力を 一生モノのスキルへ 変えていきませんか。 AIに負けない総務管理職 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 総務事務プロジェクトの リーダー候補として、 チーム運営をお任せします。 「リーダー」といっても、 特別な威厳は不要です。 「困っている人はいないかな」 「こうすればもっと楽になる」 という、普段の気配りが 最大の武器になる仕事です。 ▼具体的なお仕事 ✅事務スタッフの育成やフォロー ✅業務フローの改善提案 ✅クライアントへの進捗報告 ✅勤怠管理などの総務実務 いきなり全てを お任せすることはありません。 3ヶ月の研修で、 「AIに負けない管理スキル」 をじっくり習得できます。 ▼働く環境の魅力 ✅土日祝休み、年休125日 ✅月給28万円からの高待遇 ✅転勤なしで地元で働ける ✅女性管理職も多数活躍中 研修とサポート体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1）入社初日から約2週間は全体研修を実施！ 座学などを通じ、基礎を学んでいただきます。 2）2週間の研修を終え、プロジェクトへ配属！ 現場業務を通じて、現場業務に挑戦いただきます。 先輩スタッフのサポートを受けながら、 3～6ヶ月で独り立ちを目指します！ 入社後1～3ヶ月の間は、 先輩スタッフが「メンター」として業務フォローを行います。 その他、業務上のお困りごとはチャット相談可能な 「コンシェルジュサービス」も利用出来ます！ ⏩こんな方におすすめ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅事務＋αのスキルを学びたい ✅誰かの成長を応援したい ✅安定した大手で長く働きたい ✅メリハリをつけて働きたい 「事務職として、 もう一段階成長したい」 その気持ちを、 私たちが全力で支えます！

求めている人材 ★30～50代まで幅広く活躍中！ ★学歴不問 事務業務のご経験をお持ちの方 ※業界や年数は問いません。 ✨以下のご経験をお持ちの方は歓迎✨ ・データ入力業務のご経験 ・システムへの入力業務経験 ※業界、商材、ブランク不問 ✨以下の気持ちをお持ちの方は歓迎！✨ ・人のサポートや成長支援に やりがいを感じる方 ・業務効率化のために 工夫をするのが好きな方 ・マネジメントスキルを磨いていきたい方 ||◤過去の採用事例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 総務：30代・女性 労務事務：30代・女性 採用アシスタント（派遣）：20代・女性 経理事務：30代・女性 営業事務：30代・女性 保険事務：20代・女性 など、様々な職歴をもつ先輩達が活躍中。

192-0364東京都八王子市南大沢２丁目２７フレスコ南大沢１１F 株式会社リクルートスタッフィング　東京都八王子市　クライアント先 勤務地 ※プロジェクト配属先は東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県の中からご自宅距離を考慮して決定します。また、ご自宅から90分圏内で配属先を決定します。 【交通手段】 交通・アクセス 南大沢駅(京王相模原線)徒歩4分

月給28万円以上 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■残業手当 月間の所定労働時間 （7.5時間×所定勤務日数）を 超えた場合に別途支給 ■賞与・特記事項 ※賞与：年2回支給することもあります 【給与例】 給与例 【年収例】 30歳・入社3年目 └452万円(Grade3) ※超過勤務25時間/月、 賞与2回分支給された場合 ※Grade等級は担う役割によって決定

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 フレックスタイム制 1日の標準労働時間 7時間30分 勤務時間例／9:00～17:30 ※配置先により異なる 月平均残業時間は25時間です。

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ※社内イベントで土日出勤の可能性あり 【年間休日】 125日 【有給休暇】 10日 入社半年経過後 【休暇制度】 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ※担当プロジェクトにより、 土日・祝日、年末年始に休日出社が 発生する場合は振替休日を取得 ※年間フレックス休日あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●超過勤務手当全額支給 ●在宅勤務手当（200円／日） ※別途支給要件の定めあり ●通勤手当（上限3万円／月） ※自宅から主たるオフィスまでの 通勤（移動）にかかる交通費 （日額往復、月額上限3万円かつ 1ヶ月の通勤定期代）を支給。 ※バス利用については、 自宅から最寄り駅までが 2km以上の場合のみ利用可 ●健康診断 ●人間ドック（40歳以上）自己負担額有 ●キャリア支援金： 3年満了後30万円支給 ※別途支給要件の定めあり ●GIB：全社通期目標達成の際に 支給するインセンティブ制度 ●リクルートグループ団体保険制度 （30％割引適用） など ※上記は変更になる可能性があります ★限定社員(配置・職務・勤務地を 限定した無期雇用の社員)への登用制度有 毎年数名登用中！ ※契約期間の上限は特になし。 5年経過したら無期への転換も可能です。 成長意欲に応えられる環境を整えています。 ✨女性支援制度充実！✨ ・ベビーシッター割引、ホカツのミカタ （保育園探しナレッジ）など利用可能 ・女性管理職比率36.9％ （2020年度実績） ・えるぼし認定 （厚生労働省の認定制度）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 社員登用あり
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 英語
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし