調理師・栄養士(月給30万~)

仕事内容 ⭐⭐2026年7月新規オープン⭐⭐ オープニングスタッフ募集！ 立川駅北口エリアに新しく開設する 児童福祉施設での募集です。 全員が同じスタートだから、 人間関係もゼロからスタート。 新しい施設・新しい厨房で、 施設づくりの立ち上げから関われる 貴重な募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この求人のポイント】 ✅2026年7月新規OPEN ✅オープニングスタッフ募集 ✅月給30万円～40万円 ✅年収420万円～530万円可 ✅完全週休2日制 ✅残業なし ✅1回40食程度 ✅車通勤応相談 ✅資格があれば経験不問 ✅立川駅北口エリア勤務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 児童福祉施設内厨房での給食調理業務です。 発注者が作成する献立をもとに、 ・仕込み ・調理 ・盛付 ・配膳 ・洗浄 ・厨房内清掃 などを担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【食数について】 1回あたり約50食程度です。 病院給食や学校給食のような 何百食もの大量調理ではありません。 一人ひとりの顔を思い浮かべながら、 丁寧に食事づくりができます。 落ち着いた環境で調理に集中できる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・病院給食の大量調理に疲れてしまった方 ・学校給食より少人数の調理がしたい方 ・残業のない職場へ転職したい方 ・新しい施設で働きたい方 ・人間関係をリセットしたい方 ・子どもに関わる仕事がしたい方 ・資格を活かしたい方 ・長く安定して働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【児童福祉施設ならではの魅力】 私たちが大切にしているのは「家庭の味」です。 和食・洋食・中華だけでなく、 ・季節行事食 ・郷土料理 ・手作りおやつ なども提供します。 子どもたちから 「今日のごはんおいしかった！」 という言葉をもらえることもあります。 食を通じて子どもたちの成長を支える、やりがいのある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【オープニング募集だから働きやすい】 ✅全員同時スタート ✅新しい厨房設備 ✅新しい施設 ✅人間関係ゼロからスタート ✅施設づくりに関われる 既存スタッフの輪に入る不安はありません。 みんなで協力しながら新しい職場を作っていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験がなくても安心】 調理師・栄養士・管理栄養士資格があれば、 給食調理経験は問いません。 ・病院給食 ・学校給食 ・保育園給食 ・介護施設 ・社員食堂 ・飲食店 などからの転職も歓迎します。 オープニング研修も実施予定ですので、 安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集人数には限りがあります。 オープニング募集に興味のある方はぜひご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【株式会社東武について】 株式会社東武は病院・学校・保育園・福祉施設・ 社員食堂など多数の給食受託実績があります。 給食受託会社として長年の実績があり、 安定した経営基盤を持っています。 ライフステージの変化に応じた 働き方も相談可能です。 長期で安心して働ける環境を整えています。

求めている人材 【必須】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・調理師免許 ・栄養士免許 ・管理栄養士免許 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験不問】 給食調理経験は不問です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎】 ・病院給食経験者 ・学校給食経験者 ・保育園給食経験者 ・介護施設経験者 ・社員食堂経験者 ・飲食店経験者 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方歓迎】 ・大量調理から卒業したい方 ・残業なしの職場を探している方 ・新規オープン施設で働きたい方 ・子どもたちの成長を支える仕事がしたい方 ・資格を活かしたい方 ・長く安定して働きたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・正社員として腰を据えて働きたい方

190-0012東京都立川市曙町３丁目 株式会社東武　東京都立川市曙町3丁目 【交通手段】 交通・アクセス 東京都立川市曙町３丁目／車・バイク通勤OK

月給30万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※固定残業代なし。 残業が発生した場合は別途全額支給します。 ※資格・経験・能力を考慮して決定します。 調理師・栄養士・管理栄養士など保有資格や給食業務経験を考慮し、給与を決定いたします。 ・賞与支給（規定） ・昇給あり ・資格手当あり ・役職手当あり ・早出手当あり ・交通費規定支給 ・車通勤応相談 安定した収入を確保しながら長期的に勤務できる環境です。 オープニングスタッフとして施設づくりに携わりながら、 将来的には責任者やエリア管理職などキャリアアップも目指せます。 株式会社東武は病院・学校・福祉施設・社員食堂など 多数の給食受託実績があり、安定した経営基盤のもと 安心して働ける環境を整えています。 【給与例】 給与例 【調理師】 月給30万円～ 年収例420万円～ （月給30万円＋賞与） ━━━━━━━━ 【栄養士】 月給32万円～ 年収例450万円～ （月給32万円＋賞与） ━━━━━━━━ 【管理栄養士】 月給35万円～ 年収例490万円～ （月給35万円＋賞与） ━━━━━━━━ 【責任者候補】 月給38万円～ 年収例530万円～ （月給38万円＋賞与） ━━━━━━━━ ※上記は一例です。 経験・能力・資格・前職給与等を考慮して決定いたします。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 【勤務時間】 早番 6:00～15:00 ━━━━━━━━ 遅番 10:00～19:00 ━━━━━━━━ 実働8時間 休憩60分 シフト制 ━━━━━━━━ 残業なし 定時退社が基本です。 ━━━━━━━━ 【早番勤務のメリット】 15時退勤のため、 ・買い物 ・趣味 ・通院 ・家族との時間 などをしっかり確保できます。 夕方以降を有効活用したい方におすすめです。 ━━━━━━━━ 【遅番勤務のメリット】 午前中を自由に使えます。 ・病院 ・役所 ・銀行 ・お子様の用事 などを済ませてから出勤できます。 朝が苦手な方にも働きやすい勤務時間です。 ━━━━━━━━ 【シフトについて】 無理のないシフト作成を行っています。 希望休についても可能な限り考慮します。 スタッフ同士で協力しながら働ける環境づくりを目指しています。 ━━━━━━━━ 【最低勤務期間】 長期勤務を前提とした募集です。 オープニングスタッフとして施設とともに成長していただける方を歓迎します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・賞与年2回（規定） ・昇給あり ・交通費規定支給 ・制服貸与 ・資格手当 ・役職手当 ・早出手当 ・研修制度 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業制度 ・介護休暇制度 ・健康診断 ・車通勤応相談 ━━━━━━━━ 【オープニング研修実施予定】 新規開設施設のため、勤務開始前に研修を予定しています。 業務の流れや施設ルールなどを丁寧にお伝えしますので、給食調理未経験の方も安心してスタートできます。 ━━━━━━━━ 【働きやすい職場づくり】 当施設では、 ・残業なし ・完全週休2日制 ・無理のないシフト作成 を基本としています。 仕事とプライベートを両立しながら長く働ける環境を目指しています。 ━━━━━━━━

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 面接1回