NEW
正社員
株式会社FIVE SPACE JAPAN
大阪府大阪市北区角田町
年俸300万円
仕事内容 | 仕事内容 【ADERERROR】日本上陸。 韓国発の世界的ファッションブランド スタッフ募集 世界30ヵ国以上で展開する 「ADERERROR」 具体的な業務内容 ・接客・販売 (ブランドの世界観をお伝えするプロ) ・スタイリング提案 ・商品管理・ディスプレイの維持 ・広報活動 (SNS発信、ファッション撮影など) ・店舗運営に関わる付随業務 職場環境・メリットご紹介 ・風通しの良い、何でも話し合える フラットな関係性が築きやすい環境です。 ・センスが磨かれる環境: ファッションが好きな仲間が集まり、 おしゃれで洗練された店舗が あなたのセンスをより磨いてくれます。 ・福利厚生が最大のメリット: 最新のコレクションをいち早くチェックし、 社員特別価格にて身につける事ができます。 |
|---|---|
求めている人材 | 求めている人材 [歓迎] ・ファッション、カルチャー、アートに 興味がある方 ・ADERERRORの世界観に共感し、 その魅力を広めたい方 ・チームワークを大切にし、 新しい組織作りを楽しめる方 ・英語・韓国語・中国語のスキルが 活かせます(必須ではありません) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 風通しの良い、意見交換がしやすい 職場環境づくりを一緒に 目指しましょう。 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 530-8350大阪府大阪市北区角田町8−7阪急うめだ本店3階 ADERERROR Plug Shop Hankyu Umeda 【交通手段】 交通・アクセス R「大阪」駅 御堂筋口より 徒歩4分 / 阪急「大阪梅田」駅 3階改札口より 徒歩1分 / 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅 南改札より 徒歩2分 / 大阪メトロ谷町線「東梅田」駅 北改札より 徒歩4分 |
給与 | 年俸300万円 給与詳細 基本給:年俸 300万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業代: (スタッフ:月5時間分 7,639円~12,847円 超過分は別途支給します。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 ・早番(休憩1時間) 09:30~18:30 ・遅番(休憩1時間) 11:30~20:30 |
休日・休暇 | 休日休暇 シフト制(週休2日) ・有給休暇 (入社半年後経過で10日間付与) ・夏季休暇(1日~) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・昇給 ・経調査制度 ・交通費全額支給 ・従業員製品購入割引(20%) ・誕生日プレゼント (ADER製品の購入バウチャー 30,000円分支給) ・研修制度 └4泊5日の韓国研修 (航空券・宿泊費支給/優秀評価者が対象) ・昇進制度(昇進プレゼント) ・四半期ごとのインセンティブ支給 (勤続1年以上かつ目標売上達成時に支給) ・屋内禁煙 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
選考の流れ | 選考プロセス 応募 ↓ 面接 ↓ 入社 是非1度お会いしましょう。 気軽にご応募お待ちしております。 ・入社後の流れ 入社後はまず接客やブランドのことを 基礎から学んでいただきます。 ↓ ↓ その後は店舗で接客を行っていきます。 20代かつ社員雇用のスタッフばかりで、 同じ立場で悩みを相談しやすい環境です。 ↓ ↓ いずれは新店出店の際に、 新しいお店をお任せする店長ポジション などをお任せしていく予定です。 |
|---|---|
募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社FIVE SPACE JAPAN |
|---|---|
事業内容 | 百貨店・アパレル小売 |
本社所在地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目39番2号VORT神宮北参道2階 |
代表者 | オ・スンハン |
お問い合わせ先 | 0367211133 |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
NEW
正社員
ファッションブランドのスタッフ
株式会社FIVE SPACE JAPAN
大阪府大阪市北区角田町
年俸300万円
ファッションブランドのスタッフ
株式会社FIVE SPACE JAPAN