加西市の特別養護老人ホーム春夏秋冬で働く正社員の介護職員

仕事内容: 特養５６名、ショートステイ１４名の合計７０名の利用者様の生活支援をして頂きます。 【この施設の特長】 それぞれのライフステージの中で、 スタッフ１人ひとりのワーク＆ライフバランスを考え、 働きやすく働きがいのある職場を相談して作り上げていきます。

求める人材: 【年齢】 18歳～59歳：18歳未満深夜業務禁止、定年年齢を上限の為 【学歴】 高校以上 必須 【経験】 不問 【資格】 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) 【PCスキル】 簡単なタブレットとパソコンの入力(主に介護ソフトを使用)

兵庫県加西市坂本町1027-5 社会福祉法人 敬愛互助会 勤務地: ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙※施設内に煙が入らないように屋外喫煙場所を設けています。) 【交通手段】 アクセス: 公共交通機関での通勤は難しいので、ほとんどの方が自動車等で通勤されます。

月給24万3500円～27万1100円 給与: 月給 243,500円〜271,100円 （給与内訳） 基本給 193,500円〜211,100円 処遇改善手当 50,000円〜60,000円 固定残業代なし （その他の手当） 基本給は資格及び同一職種の経験年数等に応じて決定 資格手当 初任者研修 3,000円 実務者研修 4,000円 夜勤手当 5,000円（1回につき）月4回程度 通勤手当は1ｋｍ＝16円、上限30,000円

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 交替制(シフト制) ①早出 7時00分〜16時00分 ②日勤 9時00分〜18時00分 ③遅出 10時00分～19時00分 ④遅出2 10時30分～19時30分 ⑤夜勤 16時00分～10時00分 ①～⓸休憩60分、⑤休憩は交代で2時間 月平均所定労働時間173時間 残業月平均3時間程度

休暇・休日: ■年間休日107日 ■週休二日制 ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■加入保険（健康、厚生、雇用、労災） ■昇給：1月あたり0円〜10,000円（前年度実績） ■賞与：年2回計 3.40ヶ月分（前年度実績） ■各種手当あり ■通勤手当：実費支給(月額上限30,000円) ■試用期間あり（約3ヶ月、試用期間中時給1,116円） ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙※施設内に煙が入らないように屋外喫煙場所を設けています。) ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■転勤なし ■退職金制度あり(勤続1年以上) ■定年制あり(一律60歳) ■再雇用制度（65歳まで） ■勤務延長あり(上限70歳まで) ■育児休業取得実績あり ■外国人雇用実績あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：時給 ￥1,116以上

その他: はりま求人ナビは、姫路市を中心としたはりま地域で「製造・物流・事務・警備・医療」のお仕事をご紹介している人材派遣・人材紹介会社です。 この求人ははりま求人ナビが取り扱う人材紹介求人です。 気になるお仕事がありましたら、お気軽にお問い合わせください。 雇用形態: 正社員 給与: 243,500円 - 271,100円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間

• 交通費支給