設備会社の管工事施工管理

仕事内容: 【応募概要】 《職種》 技術職(施工管理/現場代理人) 《仕事内容》 官公庁施設、工場、商業施設、病院、学校など幅広い現場で、 電気設備工事や管工事の設計・施工・アフターメンテナンスを担当していただきます。 ▼具体的な業務 ・現場での工程・品質・安全・原価の管理 ・物件に応じた図面の作成・積算 ・顧客との調整や提案 ・見積書の作成、受注活動 ◎これまで培ってきた経験や技術を活かしながら、「安全・品質・誠実」を基本に、 地域に信頼される仕事をしていただきます。 ▼1日の仕事の流れ(例) 08:30 現場朝礼(KY活動) 09:00 現場巡回 10:00 施工写真撮影・写真整理 11:00 図面作成・依頼分確認 12:00 昼食(現場近くで休憩) 13:00 現場巡回 14:00 図面作成・書類作成 15:00 打ち合わせ 16:30 職人さん作業終了・撤収準備 17:30 事務所へ移動 18:00 翌日の準備・書類整理 19:00 退社 【勤務地詳細】 ■[本社] 香川県高松市太田下町2580番地3 ■[徳島支店] 徳島県徳島市昭和町1丁目72-1 ■[北島支店] 徳島県板野郡北島町中村字東堤ノ内27-5 ■[関西支店] 大阪府大阪市中央区博労町2丁目4-11 ■[東京支店] 東京都大田区大森北1丁目5-1 JRE大森駅東口ビル 11階 ■[福岡営業所] 福岡県福岡市博多区住吉2丁目11-27 ■[郡山営業所] 福島県郡山市鶴見坦1-3-7小沼第4ビル2-A

求める人材: 管工事に関わる施工管理経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・1級電気(管)工事施工管理技士または第1種電気工事士のいずれかをお持ちの方 ・2級電気(管)工事施工管理技士と第2種電気工事士を保有の方

月給30万円～36万5000円 給与: <初年度想定年俸> 500万円~700万円 <月給> 月給 300,000円~365,000円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月) <諸手当> ■通勤手当:実費支給(上限あり) ■家族手当:配偶者5,000円、子供5,000円 ■住宅手当:上限15,000円 ■残業手当 ■資格手当 ■地域手当 ■役職手当 ■営業手当 ■健康増進手当:禁煙宣言者5,000円

シフト制 勤務時間・曜日: 8:30~17:30 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間

休暇・休日: ・週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ※土日休みを推奨しています ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・創立記念日 ・特別休暇(結婚・忌服休暇) ・リフレッシュ休暇 ・産休・育休(取得実績あり)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災) ■退職金制度 ■再雇用制度 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■共済会 ■社員持株会 ■寮社宅 ■施設の利用(リゾート施設等) ■資格取得補助金制度 ■教育研修制度 ■社員表彰制度(永年勤続等) ■奨学金返済支援制度 ■海外研修旅行 ■レクリエーション ■クラブ活動(野球、釣り、ゴルフなど)

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社K-plusサービスが持つ人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 365,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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