電気工事の計画管理スタッフ

仕事内容 ＼ 和光電気工事で働く5つの魅力 ／ ✅創業40年以上。大手企業と直取引の安定企業！ ✅誰もが知る案件を手掛け、街づくりに携わる！ ✅週休2日制／年間休日113日でワークライフバランス◎ ✅未経験大歓迎！経験ゼロから手に職つけられる！ ✅離職ほぼなし！社長含めて、社員は全員穏やかな社風！ インフラを支えるインフラ。 ――形に残らないけれど、街の未来を動かす仕事。 道路や建物、橋やトンネル。 人々の暮らしを支える“インフラ”ができあがる前に、 必ず必要になるものがあります。 ――それが「電気」です。 私たち和光電気工事は、建設現場に仮設電気を届け、 現場を動かす「電気のインフラ」を支えています。 その中で、計画管理スタッフは、 “現場を動かす司令塔”のような存在。 設計・見積・調整・進行管理を通じて、 工事が円滑に進むようサポートする重要なポジションです。 【主な業務内容】 クライアントとの打ち合わせをもとに、 仮設電気工事に必要な設計・見積・現場調整を行います。 ・工事計画、見積書の作成 ・電源、分電盤、照明配置の図面作成（CAD使用） ・現場との打ち合わせ、進行確認 ・協力会社、クライアントとの折衝 ・請求、報告書などの事務処理 基本的には本社での勤務になりますが、 クライアントとの折衝などは現場で行います。 ◎使用ソフト：Excel・CAD ◎社用車（AT車）での移動あり ※未経験の方や資格をお持ちでない方も、 先輩が丁寧に教えるのでご安心ください。 ◆会社について 和光電気工事は、昭和54年創業。 九電工（現：クラフティア）をはじめ全国大手ゼネコンの仮設電気工事を手掛け、 40年以上にわたり“信頼と誠実な仕事”を積み重ねてきました。 「急成長より、確かな成長を。」 「やることをちゃんと言ってくれれば何も言わない。」 そんな穏やかで信頼ベースの社風のもと、 社員一人ひとりが自分の裁量で仕事を進められる環境があります。 【仕事の特徴】 ◆現場の“スタートライン”を設計する 計画管理スタッフの役割は、 現場に電気を通す“はじめの一歩”を決めること。 どこに分電盤を置くか、どう配線を組むか―― 安全かつ効率的な施工を考え抜く設計力が求められます。 ◆“自分で考えて動く”自由度の高い仕事 見積から設計、現場調整まで幅広く関わるため、 自分の段取りで仕事を進める裁量があります。 「指示を待つより、自分で考えて動きたい」 そんなタイプの方にぴったりの環境です。 ◆チームで支える達成感 工事現場が動き出す瞬間―― 自分の描いた図面通りに電気が流れ、灯りがともる瞬間には、 何度味わっても胸が熱くなります。 完成後は形に残らないけれど、確かに街の未来を支えています。 ◆案件実績（一部抜粋） ・JR小倉駅 ・平瀬ダム／小原ダム ・福智山トンネル ・福岡三越 ・浜の町病院 ・福岡空港国内線旅客ターミナルビル ・学校の仮設校舎 誰もが知る建物やインフラの“裏側”を支えています。 【アピールポイント】 ①会社の安定性・信頼性 創業40年以上。九電工や大手ゼネコン案件を手がける安定企業。 公共工事や大型建設プロジェクトなど、誰もが知る現場の“電気”を担当しています。 入札競争ではなく、長年の信頼でつながる取引先が中心。 「やることをちゃんと言ってくれれば何も言わない」――そんな穏やかな社風の中で、 社員がのびのびと自分の仕事に向き合える環境です。 ②仕事の魅力・やりがい 形に残らないけれど、街の未来を動かす。 仮設電気工事は、工事現場の“はじまり”を支える仕事です。 電気が通らなければ、工事は1ミリも進みません。 現場に灯りをともす瞬間の達成感は、言葉にできないほど。 「完成したときには見えなくなる」 ――そんな裏方の誇りが、この仕事の魅力です。 ③働きやすさ・人間関係 穏やかな人が多く、居心地の良さが自慢です。 上司が怒鳴る、詰める――そんな雰囲気は一切ありません。 「ちゃんとやってくれれば何も言わない」そんな信頼関係が根づいています。 残業は月20〜30時間ほど、週休2日制で年間休日113日。 家族との時間も大切にできる職場です。 ④未経験者歓迎・資格支援あり 計画管理スタッフは、 異業種から転職した社員も多数活躍中です。 全くの未経験からでも先輩社員が教えていきますのでご安心ください。

求めている人材 対象者全員面接 ★未経験者歓迎★ ・経験なし、資格なしOK！ ・学歴（高卒以上） ・新卒OK、第二新卒OK！ブランクOK！ ＜下記の方活躍できます＞ ・人の話を素直に聞ける方 ・自分で考えて行動できる方 ・誠実にコツコツ努力できる方 ・チームワークを大切にできる方 経験者はもちろん、未経験からのチャレンジも歓迎します。 電気の知識がなくても、ものづくりに興味がある方なら大丈夫です。

751-0822山口県下関市宝町６－３ 和光電気工事株式会社 勤務地 無料駐車場あり／マイカー通勤OK ※転勤なし 【交通手段】 交通・アクセス JR「新下関駅」から車で約7分／サンデン交通バス「宝町バス停」より徒歩3分

月給28万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 「安定した収入と、長く働ける安心を。」 創業から40年以上、公共・大手ゼネコン案件を中心に事業を展開。 長年の信頼と取引基盤があるからこそ、安定した収入・賞与を継続支給しています。 資格取得後は手当でしっかり還元。努力が収入に直結する環境です。 ◆各種手当 通勤手当：月15,000円まで実費支給 時間外手当：全額支給 出張手当・宿泊手当：あり（遠方案件の場合） 家族手当・住宅補助：該当者に応じて支給あり ◆昇給・賞与 昇給：年1回（前年度実績：月1〜3万円アップ） 賞与：年2回（計2.0ヶ月分／前年度実績） 決算賞与：業績に応じて別途支給の可能性あり ※試用期間：3ヶ月（同条件） 【給与例】 給与例 ◆年収例 1年目：年収360万円（月給＋残業＋各種手当） 5年目：年収450万円（月給＋残業＋各種手当） 10年目：年収550万円（月給＋残業＋各種手当）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:00〜17:00（休憩60分） ※残業月平均20時間程度（繁忙期：30時間前後） └ 残業が発生する際も、予定を調整しながら無理のない働き方を推進しています。

休日休暇 週休2日制（隔週土曜＋日曜） 年間休日： 113日 ・GW休暇 ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度あり（勤続期間不問／退職金共済加入） ・財形貯蓄制度あり ・再雇用制度あり（65歳定年／70歳まで勤務延長可） ・制服貸与・社用車貸与（AT限定可） ・入居可能住宅あり（単身・世帯用） ・資格取得支援制度あり（受験費用補助・教材支給） ・未経験者向けOJT研修制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由