機能訓練特化型デイサービスの施設長|キャリアアップ・賞与あり

仕事内容 高齢者の“元気”を応援！ マネジメント力・営業力を活かして 施設長未経験からのチャレンジも歓迎◎ 豊富な機能訓練プログラムを提供し、 フィットネスクラブのような 明るく前向きなトレーニングで、 利用者様一人ひとりの健康づくりをサポートしています。 地域の皆様に貢献できる施設を目指し、 営業活動や施設運営、スタッフのマネジメントなど、 施設づくりの中心となって活躍できるポジションです。 ＜主な業務＞ ●営業活動・見学案内・契約業務 ●施設全体のマネジメント ●スタッフの労務管理 ●施策の企画・実行 ●施設運営全般 利用者様やスタッフとコミュニケーション を取りながら、より良い施設づくりを お願いします。 ＜経験者・未経験者ともに歓迎＞ 業界経験者はもちろん、 施設長未経験の方も歓迎。 営業やマネジメント経験を活かして 活躍できます。 研修制度も充実しているため、 安心してスタートできます。 ＜ ここがポイント！ ＞ ◎施設長未経験OK！ ◎営業・マネジメント経験を活かせる！ ◎日勤のみ・週休2日制！

求めている人材 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ◎未経験OK ◎ブランクOK ◎学歴不問 ◎年齢不問 ＜こんな方歓迎＞ ・人と接することが好きな方 ・ホスピタリティを大切にできる方 ・高齢者向けサービスに興味がある方 ・営業や接客の経験を活かしたい方 ・マネジメント経験を活かしたい方 ・より良い施設づくりに携わりたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給29万7585円～34万4635円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万2442円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万7143円 〜 4万2193円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜 8万5000円 ＜一律手当内訳＞ ・皆勤手当／5000円 ・安全運転手当／5000円（勤務開始3ヶ月目から支給） ・介護職員処遇改善加算／3000円～1万円 ・居住支援特別手当／2万円（勤続6年目以降は月1万円） ・調整手当/1万5000円～5万円 【給与例】 給与例 【想定年収】 400万円／施設長・未経験・入社1年目

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8:30～17:30（休憩60分） ※多少残業あり

休日休暇 週休2日制（日曜＋他） ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 ◆賞与あり ◆キャリアアップ制度あり ◆制服貸与 ◆研修制度充実 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆介護職員処遇改善加算 ◆皆勤手当 ◆安全運転手当 ◆居住支援特別手当

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 第二新卒歓迎