月25万からキャリアアップできる介護老人保健施設の介護職員 R20111-ca-sy-f-kyo

仕事内容: 介護老人保健施設での介護業務 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・日常生活のサポート ・レクリエーションの企画、実施 ・他職種との連携 ・記録業務 など

求める人材: <必須> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）修了以上 18歳以上の方（深夜勤務が含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限）

神奈川県川崎市中原区今井西町2-58 医療法人社団葵会 介護老人保健施設葵の園・武蔵小杉 勤務地: 神奈川県川崎市中原区今井西町2-58 【交通手段】 アクセス: JR南武線「武蔵中原駅」から徒歩で13分 東急目黒線「武蔵小杉駅」から徒歩で16分 東急東横線「武蔵小杉駅」から徒歩で16分

月給25万900円～30万円 給与: 月給250,900円～300,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 <詳細> 基本給：143,900円～190,700円 職務手当：7,000円～10,000円 調整手当：10,000円～20,000円 夜勤手当：40,000円（10,000円×4回） 処遇改善手当：35,000円～40,000円（入職月の翌月より支給） <別途支給手当> 皆勤手当：10,000円（遅刻・早退・欠勤がない場合支給） 通勤手当：上限1カ月の場合30,000円/月、6ヶ月の場合180,000/月 時間外手当 扶養手当あり（勤続年数1年以上） <賞与・昇給> 賞与：年2回（年3.0か月程度。業績や能力により変動） 昇給：年1回

シフト制 勤務時間・曜日: 早番）7:30～16:30（休憩60分） 日勤）8:30～17:30（休憩60分） 遅番）10:30～19:30（休憩60分） 夜勤）17:00～9:00（休憩120分） ※夜勤は月4～5回程度です。

休暇・休日: 月9～10休制（年間休日115日） リフレッシュ休暇（4日） 年次有給休暇：10日（入職後6ヶ月経過時） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 加入保険：社会保険完備（雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金） 制服貸与 バイク通勤可能（駐車場代無料） 社員食あり（1食370円） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年後再雇用制度あり 研修制度あり（OJT、施設内研修、外部研修）

試用期間なし

その他: 【1食370円で食事を提供しています！】 低価格でおいしい食事が食べられます。 葵会で一緒に働きませんか？ お気軽にお問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は人材紹介会社 リトナ株式会社（リトナジョブ）の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの 長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ ◾️受動喫煙対策あり(施設内禁煙) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 250,900円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給