物流業界での安全品質管理スタッフ(幹部候補)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 創業10年、第二創業期へ！ 大手物流企業様を中心とした、 数多くの物流サービスをお客様へ提供。 結果、西日本を中心に現在は 本社（西宮）と、6つの事業所 （大阪・兵庫・神戸・京都・四国・九州） を展開するまでに成長してきました。 四国・九州・中国地方にて 新規事業所オープンが決まっており、 西日本エリアを中心に事業基盤を強化したく、 当社のコンプライアンス部門である 安全品質管理にて増員募集します！ もちろん経験をお持ちの方は 即戦力として大歓迎ですが、 特に経験は問いません。 物流業界業界に従事した事がある方 大歓迎です！ 具体的な仕事内容… 京都事業所を拠点に、 全事業所の安全・衛生管理 業務の全般をお願いします。 ＜安全管理とは…＞ 事故・労働災害の防止に向けた安全への 取り組みです。 本来は各事業所毎に行う業務の一環 ですが、各事業所の所長も現場に入ったり、 多忙に過ごしている為、手が回らない事も 少なくありません。 そこで、 当社は安全管理専門の部署を 独立して立ち上げております。 今現場で起きている問題や課題を より事実ベースで把握する為、 各事業所の現場視察にも行きます。 所長と連携しながら、安全指導をし、 各事業所の業務効率・生産性も高める とても重要な役割を担います。 ここでの実績と信頼を積み重ね、 いずれは幹部（所長や副部長など）として、 当社の中核ポジションへのキャリアアップ も将来考えております。 事故防止に取り組み、安全な職場を 守るのはやりがいのある業務です。 【求人アピールポイント】 ✅ 住宅手当：家賃半額補助（2年間） ✅ 引越し費用全額負担あり ✅ 資格取得費用を会社が全額負担 ✅ 資格手当毎月支給（衛生管理者等） ✅ 所長・部長への明確な昇格制度 ✅ 景気に左右されにくい安定事業 ✅ 年間休日120日を確保 年間休日120日と充実の住宅手当で、 仕事と私生活の調和を叶えます。 引越し費用負担など手厚い支援で、 安心して長く働ける基盤があります。 将来的には… 中長期事業計画に基づき、 いずれは安全品質の役割として、 生産性や品質の向上を目的に、 新人教育や採用業務などを、 人材管理業務もこの部署に集約したい。 と考えております。 マネジメント業務など幅広い業務に 携わっていただく事も可能です！ キャリアだけでなく、あなた自身の スキルアップも実現できるやりがいある 環境である事は間違いありません！ ※もちろん適性や希望を鑑みながら あなたのキャリアパスは設定します。

求めている人材 ✅ 学歴不問 ✅ 業種問わず管理業務の 経験をお持ちの方は大歓迎！ 【歓迎する対象】 ・物流業界での実務経験をお持ちの方 ・飲食店等で店舗運営やシフト管理の経験がある方 ・安全品質や衛生管理に携わった事のある方 【歓迎するスキル】 ✅ 現場の安全管理や業務改善の提案経験 ✅ チームをまとめ上げるリーダーシップ ✅ スタッフの人数調整や勤怠管理の経験 - 【教育・研修体制】 ・入社後はOJTで随時研修します！ ・資格取得支援制度（全額会社負担）があり、 衛生管理者や倉庫管理主任者の取得支援 【キャリアプラン】 ・副部長への昇格実績あり ・部を取りまとめる部長職への道も用意 ・人事考課制度による年1回の昇給機会あり - 【働く環境】 ・30代、40代が中心に活躍中 ・風通しが良く意見が反映されやすい環境 ・生活に不可欠な商品を扱う安定した事業基盤 ・車・バイク・自転車通勤可

月給27万5000円～34万1000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万6400円 〜 31万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万8600円 〜 2万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力を考慮し決定します。 ◎資格手当 └衛生管理者（1万～/月） └倉庫管理主任者（2万/月） ◎通勤手当（規定内） ◎役職手当 ◎住宅手当 └初期費用含めて2年間家賃の半額補助（上限あり） └希望者は引越し費用の全額負担有 【昇給】 年1回 ※当社人事考課制度による 【賞与】 年2回（6月・12月） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 500万円／◇34歳：副所長待遇 └月給27.5万円+手当（資格+時間外+深夜）＋（特別手当＋賞与） 600万円／◇43歳：所長待遇 └月給36万円＋手当（資格＋深夜）＋賞与

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00 ※実働8h ◆基本上記になりますが、 繁忙期など時差出勤もあり。

休日休暇 週休2日のシフト制 ✅年間休日120日（115日＋年次有給休暇5日） └2月（8日） └7月・8月・12月（9日） └その他の月（10日） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前、産後、育児、介護休暇 （産休・育休取得実績あり） 上記含め5日以上の連休取得可！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給年1回（人事考課制度有） ◆賞与年2回（6月・12月） ◆通勤交通費規定支給 ◆資格取得支援制度（全額負担） ◆深夜手当 ◆役職手当 ◆資格手当 └第一種衛生管理者（月1.5万円） └第二種衛生管理者（月1万円） └倉庫管理主任者（月2万円） ◆住宅手当 └初期費用含めて2年間家賃の半額補助（上限あり） └希望者は引越し費用の全額負担有 ◆制服支給 ◆車・バイク・自転車通勤可 【公正公平な評価制度あり】 経験や社歴に関係なく、 実力次第でスピーディーな成長が可能。 社内で明確な基準を設定し、 一人ひとりの頑張りをしっかりと評価します。 社歴ではなく頑張りや活躍に応じ、 昇給・昇格を実施。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 送迎あり