東京都墨田区立花にある介護付き有料老人ホームの常勤管理職・管理職候補/プレザンメゾン墨田立花

仕事内容: 特定施設入居者生活介護 有料老人ホームにおける副施設長（管理者候補）業務全般をお任せします。 【副施設長の主な業務内容】 ■通常の介護業務 ■職員の育成 ■施設運営、マネジメント補佐　など 【施設長の主な業務内容】 ■営業予算管理 ■採用 ■人財育成 ■労務管理 ■施設運営業務（見学・契約・家族対応）など 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

求める人材: 介護福祉士

東京都墨田区立花3-17-8 株式会社ケア21 勤務地: プレザンメゾン墨田立花 【交通手段】 アクセス: ■東武亀戸線「東あずま駅」より徒歩約3分

月給32万9600円～37万3800円 給与: 月給：329600～373800円 ※試用期間：3ヶ月（条件変更無し） 【副施設長 給与例】 □月給：329,600円 （給与内訳） ・基本給　175,000円 ・地域手当　30,000円 ・処遇改善手当　69,600円 ・時間外調整手当　25,000円 ※時間外特別調整手当は12時間分の見込残業代として支給 超過分は別途支給 ・夜勤手当　30,000円/5回分 【施設長 給与例】 □月給：363,800円 （給与内訳） ・基本給　205,000円 ・地域手当　20,000円 ・役付手当　70,000円 ・特定処遇改善加算手当　68,800円 【その他手当】 □交通費実費支給（月額上限50,000円）

シフト制 勤務時間・曜日: 【早番】7:00～16:00（休憩60分） 【日勤】9:00～18:00（休憩60分） 【遅番】11:00～20:00（休憩60分） 【夜勤】17:00～翌10:00 ※施設長（管理者）へ昇格後は、9:00～18:00勤務となります。

休暇・休日: ■シフト制（希望休申請可） ■月の公休は8～9日 ■年間休日111日 ■有給休暇（入社半年後10日付与） ■夏期・冬期休暇（計7日間） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■昇給　※昇給は人事考課・業績による ■賞与　平均41万円/年　※賞与は人事考課・業績による ■社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険など） ■健康診断年1回、メンタルヘルスチェック ■ケア21こころの相談窓口（第三者によるカウンセリングサービス） ■制服貸与 ■一芸手当（5,000円/年） ■キャリア支援制度（資格費用補助） ■研修制度（入社時研修・OJT研修など） ■定年制度なし（ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで） ■誰伸び人事制度（人と比べない人事評価制度） ■退職金制度　 （前払いで支給することで、早期から資産形成ができます） ■組合制度（共済制度) ■持株会制度 ■お誕生日プレゼント贈呈（毎年誕生日月） 【レジャー＆旅行＆ショッピング】 ■宅配ビザから有名ホテルレストランまで最大50％オフ ■映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館など最大65％オフ ■日帰り温泉最大60％オフ、宿泊最大80％オフ、宿泊補助制度、スポーツクラブ法人会員価格、カラオケ法人会員価格などあり 【共済給付金】

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ※当求人はコディカル株式会社による人材紹介求人です。 【選考の流れ】 ▼「応募画面へ進む」ボタンより応募 ▼コディカル担当者よりご連絡 ▼担当者との面談（希望条件のヒアリング） ▼応募先企業へのエントリー・面接 ■内定！ ・担当者との面談時は来社不要です。WEBまたは電話で行います。 ・応募先企業へのエントリーや面接日の調整は担当コーディネーターが代行します。 ・ご応募いただいた企業のほか、条件に応じて別の求人もご提案可能です。 ・現職でのお悩みから就業後のお困りごとまで何でもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 329,600円 - 373,800円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給