経験が活かせる建築施工管理

【仕事内容】 共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設及び、リニューアル工事・改修やRC・鉄骨等の新築工事の現場管理をご担当いただきます。 具体的には… ・現場における安全管理 ・品質管理 ・工程管理・予算管理 ・職人さんとの調整 など 【現場エリアについて】 多摩地域・東京23区内 ※案件によっては埼玉・神奈川地域もあります。 直行直帰可能です！ 入社から3ヶ月程度は先輩同行で業務の流れを覚えていただき、仕事と会社に慣れていただきます。 小規模な内装リフォームから、億単位の大規模修繕工事まで担当します。 メインは公共施設や共同住宅の施工管理となります。 事業規模により異なるため、まずは比較的小さいリフォーム案件から先輩に付いて、じっくりと育てていきますのでご安心ください！ ※3ヶ月の試用期間があります(条件等の変更なし) 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【資格取得支援制度が充実！】 会社負担での資格取得支援制度があります！必要な資格や技術力向上に有用な資格については、取得奨励制度等により、全社的に資格取得を推奨していますので、未経験でもやる気のある方は活躍できます！

【応募資格】 学歴不問！ 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・公共施設もしくは共同住宅の施工管理実務経験 【歓迎条件】 ・建築施工管理技士(等級不問) ※資格を所得したい方歓迎します！ 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給

月給45万円～60万円 【給与】 月給 450,000円〜600,000円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 基本給：368,000円～455,000円 固定残業代：82,000円～145,000円(45時間分／月)※超過分は別途支給 昇給：年1回(6月) 賞与：年2回(7月・12月)※昨年度支給実績2～3ヶ月分 【想定年収】540万円～960万円 【年収例】 560万円：28歳／経験2年／月収40万円 700万円：34歳／経験5年／月収50万円 900万円：36歳／経験7年／月収75万円 固定残業時間 1ヶ月あたり45時間 固定残業金額 1ヶ月あたり82,000円～145,000円 固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する。

シフト制 【勤務時間】 9：00～18：00(休憩時間60分) ( 総労働時間1ヶ月あたり160時間 ■残業時間： 月平均20時間程度

【休日休暇】 完全週休2日制 夏季休暇、年末年始 有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日122日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・賞与あり ・昇給あり ・通勤手当(月5万円まで) ・車両手当(私有車を使用する場合：月20,000円～40,000円) ※ガソリン代、高速費用は実費支給 ・家族手当(扶養の配偶者：10,000円、子ども：5,000円／人) ・直行直帰可

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 賞与あり
• 交通費支給