人事

仕事内容: 【募集背景】 事業拡大に伴い、採用強化を実現するための増員募集 【具体的な業務】 ・候補者との面談 ・選考進捗管理や社内ステークホルダーとの調整 ・採用チャネル別の施策導入と実行 ・人材エージェントとの折衝 ・内定者フォロー ・採用広報施策の企画と採用ブランディング まずは「採用」から取り組んでいただき、将来的には「育成」「評価」「制度」等の人事領域にも携わっていただけます。 ※労務業務（給与計算や入退社時の保険手続きなど）は行いません

求める人材: 【必須条件】 ・大学卒以上 ・社外のお客様や取引先との折衝経験（2年以上） 【歓迎条件】 ・SaaS業界での就業経験 ・人事・採用経験のある方 【求める人物像】 ・社内外のステークホルダーと良好な関係を築くことに自信がある方 ・自分のやり方や既存の仕組みに固執せず、柔軟に考え実行できる方

東京都中央区銀座6-18-2野村不動産銀座ビル11階 ソフトブレーン株式会社 勤務地: 東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル11階 転勤の可能性：なし 【交通手段】 アクセス: 東京メトロ日比谷線、浅草線「東銀座」6番出口 徒歩3分 都営大江戸線「築地市場」A3出口 3分 東京メトロ各線「銀座」A5出口 徒歩7分 JR「新橋」銀座口 徒歩12分

月給37万5000円～50万円 給与: 想定年収：450万円~600万円（想定年収の1/12を月給として支給） ※前職給を考慮し、スキル・経験に応じ決定 ※昇給 年2回（個人の実績・能力に応じ見直しあり） ※ストックオプションなどの株式報酬制度あり

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:30~17:00（休憩1時間・実働7時間30分） 月間平均残業時間：30時間以下 ※18:30にPCをシャットダウンする仕組みを整備 ※働き方：フル出社前提

休暇・休日: 完全週休2日制（土・日・祝日） 年間休日124日 【休暇制度】 ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・夏期休暇（7～9月中に3日間） ・有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・記念日休暇（年1回、自身で記念日を設定） ・産休・育休

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ■退職金制度 ■書籍購入制度 ■資格取得奨励制度 ■eラーニング・セミナー費用補助制度 ■キャリアチャレンジ制度（社内公募制度） ■通勤手当（上限10万円/月） ■社員紹介制度 ■長期障害所得補償制度 ■結婚/出産祝金制度 ■育児/介護時短制度

試用期間なし

その他: 現在の組織構成：部署の人数3名（メンバー3名） 未経験の方も先輩社員がしっかりフォローしていくのでご安心ください！ ※こちらの求人は株式会社RUHが委託を受けている求人になります。 雇用形態: 正社員 給与: 375,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間

• 残業なし
• 交通費支給