オーダースーツ専門店 運営スタッフ

仕事内容: 店舗の顔として、接客から専門実務、店舗管理まで幅広くお任せします。 * 専門実務： お客様の採寸、商品の検品・品質チェック * 店舗運営： 売上管理、在庫・備品の発注管理 * マネジメント： スタッフの教育・シフト作成（増員時） * 改善提案： 効率的な店舗づくりに向けたアイデア出し ★まずは実務（採寸・検品）から慣れていただき、徐々に運営業務へ幅を広げていただきます。

求める人材: * 採寸や検品など、細かな作業を丁寧に行える方 * 店舗運営全般に興味があり、責任感を持って取り組める方 * ワークライフバランスを整えつつ、正社員として長く活躍したい方 * 接客・販売の経験がある方（スーツ業界、百貨店等の経験者は特に優遇）

千葉県千葉市中央区富士見2-8-14 株式会社TSP.2022 勤務地: * 勤務時間：10:30〜18:30（実働7時間／休憩1時間） * 残業時間：月平均20時間前後（直近実績） * 効率的な運営を徹底しており、プライベートとの両立がしやすい職場です。 ■働き方について当社では、個々の裁量を重視した働き方を推奨しており、業務状況に応じて柔軟にスケジュール調整が可能です。過度な長時間労働が常態化しないよう、全社的に管理も行っております。 【敷地内禁煙】 【交通手段】 アクセス: ・京成千葉線「千葉中央駅」より徒歩約5分 ・JR「千葉駅」より徒歩約8分

月給30万円～40万円 給与: * 年俸：3,600,000円 〜 4,800,000円 （月々 1/12 を支給。月額30万円〜40万円） ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします。 ＜支給内訳＞ 月々の給与は、以下の項目で構成されています。 * 基本給 * 役割給（固定支給） * 固定残業代 * 役職手当（※） （※）店舗責任者候補の方は、試用期間終了後の本採用移行時から、運営管理業務の開始に合わせて別途加算支給いたします。 ＜給与構成のポイント＞ * 安定した固定給： 「役割給」は毎月固定で支給され、評価による減額はありません。安定した収入をベースに、店舗づくりに集中できる環境です。 * 残業代の保障： 「固定残業代」は、業務の裁量や繁忙期を考慮し、あらかじめ一定額を保障して支給する仕組みです。実際の残業時間が短い場合でも満額支給され、万が一設定時間を超過した場合は別途全額支給いたします。

固定時間制 勤務時間・曜日: * 勤務時間： 10:30 〜 18:30（実働7時間／休憩1時間） * 残業について： 月平均10時間程度。 「18:30終業」を徹底しており、効率的な運営を行っているため、仕事帰りの買い物や夕飯の支度、お子様のお迎えなども余裕を持って行える環境です。 * 休日： 週休2日制（シフト制） * 長期休暇： 夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日） * 年間休日： 約120日

休暇・休日: * 年間休日：約120日 * 週休2日制（シフト制） * 夏季休暇（5日間） * 年末年始休暇（6日間） * 有給休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 無期（定年60歳）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給