就労移行支援事業所のサービス管理者

仕事内容 ＜エフィラグループについて＞ 「一人ひとりの人生を後押しするきっかけに。」 これがエフィラグループが目指す姿です。 私たちは神奈川県内で190拠点以上を展開する 【誰ひとり取り残さない街をつくる】ことを 目指している会社です。 オリオンはその中で就労移行支援事業所を 運営しています。 一般企業への就職を希望しながら何らかの理由で 不安を持っている方に、 働くために必要なスキルを身につけていただき、 就職から定着までをサポートします。 利用者さまの「働きたい気持ち」を支えられる仕事です。 こんな方に、ぜひ読んでいただきたい募集です。 ・残業少なめ ・駅から徒歩3分 エフィラグループなら、 ・年間300回を超える研修があるので、 未経験からでも着実にスキルアップできます ・神奈川県外への転勤はありません ・資格取得支援制度で、働きながら資格を目指せます ぜひ下記をお読みになり、 お仕事内容と当社の想いを 知っていただけると嬉しいです。 ＜お仕事内容＞ 利用者さまの「働きたい気持ち」を支えるお仕事です。 就労移行支援事業所におけるサービス管理責任者業務全般を お任せします。 利用者さま一人ひとりが「自分らしく働く」ための支援を、 事業所全体で実現していく中心的なポジションです。 ＜主な業務内容＞ ■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■営業活動 ■利用者様の見学対応・面談 ■記録管理、法令遵守、 行政対応（報告書作成・監査対応など） ■事業所運営に関するマネジメント業務全般 ■その他付随する業務 ＜職場の様子＞ 利用者さまの状況把握と面談から、 就業トレーニング、求職活動の支援、 企業との連携まで、 就職から定着までを一貫してサポートします。 ＜アピールポイント＞ ・残業少なめ ・駅から徒歩3分 ・一般企業への就職を希望するも何らかの理由で 不安を持っている方々に、 働くために必要なスキルを身につけていただき、 就職から定着までをサポートする福祉サービスです。 ・神奈川県内190拠点以上・従業員2,500名のグループ ・年間300回を超える研修／資格取得支援制度あり ・神奈川県外への転勤なし ＜研修や福利厚生＞ ・年間300を超える研修 未経験からでも着実に ステップアップできる体制があります。 ・資格取得支援制度（取得実績多数） 保育士・児童発達支援管理責任者などの資格取得を 全額補助しています。 ・選択型人事制度（FA制度） やりたい事が決まったら、変わったら、 社内で異動できる制度です。 その事業がなければ、社内で作ることもできます。 ・メンター制度／社内留学制度／社内公募制度 ・神奈川県外への転勤なし ・副業可 ・給与改定年2回

資格 【必須】 ・普通運転免許（AT限定可） ・※福祉資格不要・未経験OK 【歓迎】 ・マネジメント経験（業界・年数・規模不問） ・営業経験 ・接客経験 【こんな方を歓迎します】 ・利用者さまの可能性を信じ、寄り添った支援ができる方 ・職員と協力しながら事業所をより良くしていける方 ・課題を前向きに捉え、改善に取り組める方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ※すべてを満たす必要はありません。 どれか一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください。 ※異業種からの転職者も多数活躍しています。 「誰かの毎日を後押ししたい」という気持ちを 一番に歓迎します！

月給35万円以上 給与 月給 35万円以上 （一律手当を含む） 資格手当 インセンティブ 永年勤続手当 / 月末締め翌月28日支払い 交通費：交通費支給 支給※規定あり 【給与例】 給与例 462万

変形労働時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 8時00分～19時00分の間で 実働8時間程度／シフト制 ※法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制 （平均週40時間） ※月平均残業時間 1.0時間

休日 シフト制／4週8休～ ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 資格取得支援あり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 就労移行支援事業所 オリオン 【事業内容】 就労移行支援

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 交通費支給
• 固定給25万円以上