建築意匠設計

【仕事内容】 ■業務内容 マンション・工場・倉庫等の新築案件における意匠設計業務を担当していただきます。 顧客ニーズを的確に反映した設計を通じ、高品質な建築物の実現に貢献いただくポジションです。 各プロジェクトでは、法令・許認可・条例の確認から企画、基本設計、実施設計、工事監理に至るまで一貫して携わることができ、設計士として専門性を高めながら中長期的なキャリア形成が可能です。 【具体的な業務内容】 ・現地調査に基づく法令・許認可・各種条例の確認 ・顧客要望のヒアリングおよび記録作成 ・基本計画、基本設計、実施設計の立案 ・2D・3D CADを用いた図面・パースの作成 ・各種申請書類の作成 ・構造・電気・設備分野の外部委託先との連携・調整 ・行政機関との協議・調整 ・工事監理業務 ■当社の特徴 当社は建設事業を中核に、新潟・東北・長野エリアにおいて、発電所関連施設の建設・改修・修繕工事をはじめ、官公庁の土木・建築工事、民間住宅、賃貸マンション、各種民間施設の建設を幅広く手掛けてきました。 また、1959年の石油事業参入、1972年の不動産賃貸事業開始以降、賃貸マンション事業は現在の経営基盤の一翼を担っています。近年では海外不動産事業としてミャンマーにおける日本企業向け賃貸マンション開発を推進しています。 さらに、PFI事業への出資や大規模温室による農業事業への参画、遊休地を活用した太陽光発電事業など、多角的な事業展開を進め、持続的な成長と社会貢献を両立しています。 【事業内容】 特定建設業・不動産賃貸業・不動産取引業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今よりもっと、自分らしく輝ける仕事へ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶地方企業×20代・30代のキャリア支援 「頑張りが給与に反映される仕事がしたい」 「未経験から挑戦して、可能性を広げたい」 「地元で働きながら、収入も上げたい」 そんなあなたの想い。SEALsは応援します。 経験やスキルに自信がなくても大丈夫。 まずは「今よりこうなりたい」という気持ちを聞かせてください。 一人ひとりの強みや希望に寄り添い、あなたらしく活躍できる企業を一緒に探します。 収入も、やりがいも、自分らしい働き方も。そのすべてを大切にできる転職をサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの理想を叶える7つのサポート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ① 若いうちから、新しい可能性に挑戦 経営者から直接依頼される非公開求人もご紹介。責任者候補や新規事業など、成長につながる選択肢を広げます。 ② 経歴だけでは伝わらない魅力も届ける 経験だけでなく、あなたの人柄や意欲も企業に伝え、面接のチャンスにつなげます。 ③ 地元で、収入もキャリアも一歩先へ 東北の企業とのつながりを活かし、希望に合った成長企業や非公開求人をご提案。 ④ 書類作成から面接まで一緒に準備 履歴書の作成や面接対策までサポート。初めての転職でも、自信を持って臨めます。 ⑤ 言いづらい給与の相談もお任せ 希望する年収や働き方を伺い、企業との給与・条件交渉をサポート。 ⑥ 理想の未来からキャリアを考える 目標の収入や将来の希望を整理し、実現に向けたキャリアプランを一緒に考えます。 ⑦ 入社後も、あなたの成長をサポート 転職して終わりではなく、入社後の悩みやキャリアの相談にも寄り添います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「変わりたい」気持ちを、次の一歩に。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■収入を上げたい ■新しい可能性に挑戦したい そんなあなたの想いや悩みを、SEALsに聞かせてください。 まだ転職を決めていなくても大丈夫。 希望する年収や働き方を一緒に整理し、企業とのつながりを活かして、あなたの強みや意欲が活きる仕事をご提案します。 あなたらしい未来への第一歩を、SEALsがサポートします。 ”こうなりたい”を、SEALsと一緒にカタチにしませんか。 【求人ID-ASL】

【応募資格】 【必須条件】 ・総合建設会社(ゼネコン)における建築設計の実務経験 ・JW-CAD、GLOOBE、AutoCAD、Revitなどの設計ソフトの操作経験 ・二級建築士資格 【優遇要件】 ・一級建築士資格 【メリット】 #社会保険完備 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #転勤なし #昇給あり #賞与あり

年俸500万円～800万円 【給与】 年収 5,000,000円〜8,000,000円 【月額】 基本給：350,000円～550,000円 固定残業代：なし 時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：あり 賞与：あり(6月・12月の年2回。業績次第で3月末にも支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 【勤務時間】 就業時間：8:30～17:30 休憩時間：60分 時間外労働：月平均20時間 所定労働時間：8時間 総労働時間：1週あたり40時間

【休日休暇】 週休2日制(土日) 年間休日：126日 年次有給休暇：10日～20日(入社半年後に10日付与) 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 【保険制度】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 【諸手当】 通勤手当(月あたり 上限30,000円) 家族手当(配偶者8,800円、子女4,400円) 退職金制度(勤続2年以上) 【その他、福利厚生】 ・資格取得支援 ・子女教育手当(5,000～20,000円) ・家賃4分の1補助(自社物件入居の場合) ・選択制確定給付企業年金 ・健康診断 ・永年勤続表彰 ・育児休業、介護休業(取得実績あり) ・ホテル提携(リゾートトラスト・東京ビュックホテル・沖縄ヴィラブリゾート) ・グリーンパルのサービス(公益財団法人仙台ひと・まち交流財団の福利厚生事業) ・民間の福利厚生サービス ・作業服支給 ・社用車貸与(現場勤務者) ・深睦会

試用期間あり 試用期間：6ヶ月 試用期間中の労働条件の変更なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 マンション・工場・倉庫などの新築案件を担う意匠設計部門にて、次世代を担うメンバーを募集します。 企画から工事監理まで一貫して携わり、設計士として専門性を高めながら、中長期的なキャリア形成を目指せる環境です。 法令・許認可・条例の確認、顧客ニーズのヒアリング、基本計画・基本設計・実施設計の立案、2D／3D CADを用いた図面・パース作成、各種申請業務、外部協力会社との連携、行政との協議、工事監理まで幅広く担当いただきます。 単なる図面作成にとどまらず、プロジェクト全体を俯瞰しながら品質の高い建築物を実現するポジションです。 将来的にはプロジェクト責任者としてチームを統括する立場や、設計部門の中核人材として若手育成や組織運営にも関わっていただくことを期待しています。 二級建築士資格およびゼネコンでの設計経験を活かし、さらなる専門性向上と一級建築士取得後のキャリア拡張も可能です。 ハローワークなどで「建築設計」「意匠設計」「建築士」「ゼネコン設計」「CAD設計」関連の専門職求人をお探しの方からのご応募をお待ちしています。

• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり