就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生活相談員/生活支援員 ・個別支援計画の作成・評価・モニタリング ・支援員、職業指導員との連携および助言 ・利用者様や関係機関との面談・連絡調整 ・日報、支援記録などの事務作業 ・SNS更新などの広報活動のサポート 食事提供・送迎・夜勤はありません。

求めている人材 【必須条件】 サービス管理責任者としての配置要件を満たす方 ※就労継続支援B型での勤務経験は必須ではありません。 ※ブランクのある方も、これまでの経験を活かして働けます。 【このような方に向いています】 ・利用者様の話を聞き、特性や目標に合わせた支援を考えられる方 ・支援員や職業指導員と情報を共有し、チームで支援を進められる方 ・利用者様、ご家族、関係機関と丁寧に連絡調整ができる方 ・これまでの経験を活かし、支援方法や業務の進め方を一緒に考えたい方 ・家庭との時間も大切にしながら、福祉の仕事を続けたい方

月給24万円～25万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 22万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給290,000〜320,000円 ※職務手当・資格手当・固定残業代を含みます。 【内訳】 ・基本給：210,000〜220,000円 ・職務手当：20,000〜30,000円 ・資格手当：30,000〜40,000円 ・固定残業代：月額30,000円（13時間分） ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業時間を超える時間外労働分は、別途残業代を支給します。 ・昇給：年1回（実績による） ・賞与：年2回（業績状況による） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ・基本給：210,000〜220,000円 ・職務手当：20,000〜30,000円 ・資格手当：30,000〜40,000円 ※基本給・職務手当・資格手当は本採用時と同額です。 ※固定残業代は含みません。時間外労働が発生した場合は、別途残業代を支給します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ・勤務時間：9:00〜18:00（休憩1時間 実働8時間） ・平均勤務日数：月21日 残業は業務量によりますが、ほぼ発生しません。 契約更新期間：契約期間：1年間 ・契約期間満了後、無期雇用へ移行する可能性があります。 ・無期雇用への移行基準：業務遂行の能力で判断 ・有期契約を更新する場合の判断基準・更新上限：業務遂行の能力で判断 更新１回まで

休日休暇 ・完全週休2日制（土日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・有給休暇：入社6か月後に10日付与 ・慶弔休暇 ※祝日は事業所の年間カレンダーにより出勤の場合があります。 ※家庭都合の急なお休みや遅出にも柔軟に対応します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・通勤手当：実費支給、月額上限20,000円

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ・基本給：210,000〜220,000円 ・職務手当：20,000〜30,000円 ・資格手当：30,000〜40,000円 ※基本給・職務手当・資格手当は本採用時と同額です。 ※固定残業代は含みません。時間外労働が発生した場合は、別途残業代を支給します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期休暇あり