仕事内容 | 仕事内容: NTTデータおよびNTTデータグループのデータ活用領域(tableau ,Infomatica,Snowflake等) について、機能主管組織(経営企画部門、財務部門等) およびエンドユーザ等のステークホルダと 連携しながら、企画・設計・開発、導入推進、維持管理までを実践 ・経営ダッシュボード基盤更改(GAIA.data)の対応 ・国内関係ステークホルダ(経営企画部門、財務部門等)との折衝、 ニーズ把握を通じたダッシュボードの企画~運用 ・データ活用領域における将来構想立案、関係者合意形成 ・現場活用を促す導入推進、教育コンテンツの充実 ▼アピールポイント(職務の魅力) ・データ活用領域の重要性はNTTデータグループにおいても増しており、 従来のダッシュボード基盤の更改、データ活用における将来構想の策定など ターニングポイントとなるタイミングとなっています。 ・経営幹部層、機能主管組織(経営企画部門、財務部等) などとも非常に距離が近く、 同社の経営幹部と合意形成を行っていく中で、 幹部の声を直接聞くという貴重な経験を積むこともできます。 ・技術面ではデータ活用領域(BI/BA) の豊富な経験を持つメンバと協働することで、 アプリケーションスペシャリスト・データサイエンティスト としての経験を積むことも可能です。 (参考:主な技術構成要素:tableau、MS Azure、 Snowflake、Infomatica) ☆富士誇の推しポイント☆ このポジションは 「社内経営に効くデータ活用を設計・推進する 内部向けITコンサル/データ企画ポジション」です。 こんな方のご応募をお待ちしております! ▼BI/データ活用の経験を、 経営に近い立場で“意思決定を動かす仕組み”へ昇華させたい方 ▼経営企画・財務など多様なステークホルダと向き合い、構想から導入・ 定着までリードしたい方 ▼Tableau/Snowflake等のデータ基盤を軸に、 将来構想レベルからデータ活用をデザインしたい方 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必要条件】 ・データ活用領域の業務経験、これらを活用したシステムの構築・運用経験 ・社内経営幹部もしくは顧客に対する提案、提案資料作成の経験 ・一般的なITスキル(Excel,PPT等を活用したドキュメント作成経験等) 【歓迎条件】 ・システム開発の企画、PM、リーダ経験 ・英語 【求める人物像】 ・データ活用領域もしくは業務系システム案件のリーダとして行動ができる人 ・多様なステークホルダとの折衝を通じてプロジェクトを推進できる人 |
勤務地 | |
給与 | 年俸700万円~1050万円 給与: 想定年収 700-1050万万円 ※詳細は面接時にお伝えします |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30~18:00 ※労働形態:裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務 ※想定残業時間:30H/月程度 |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇:20日(採用月により異なる) ・特別休暇(慶弔ほか) ・育児休暇 ・介護休暇制度 など |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済/各種貸付制度 ・その他福利厚生施設 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 10,500,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社富士誇 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F |
代表者 | 可野 誉大 |
企業代表番号 | 0368598412 |
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正社員
システムエンジニア_nttd-764
株式会社NTTデータ
東京都江東区豊洲
年俸700万円~1050万円
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