仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ \ IGOR COSYはここが凄い / 魅力を「4つ」ご紹介 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ➊ 毎月のカジュアル面談を実施 ➋ 11名の経営者を生んだ「独自ノウハウ」 ➌ 全員が対象のインセンティブ(毎月) ➍ 賞与は年4回で「最大120万円」 ※昨年の支給実績 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ はじめまして! 株式会社ブラボー・ピープルズ 取締役副社長の佐藤です。 当社の掲げるMissionは 「LOVE HAPPY」 東京、渋谷を中心に7店舗の 飲食店を経営しています。 「また来るね」 それが、僕らの合言葉。 誰よりも人を思いやる心を持って お客様の喜びを創り出し、それを みんなの幸せにつなげる。 この価値観を何よりも大切にしています。 今回はこの想い・ビジョンに共感し 共に未来を作る仲間の募集です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 飲食は未経験だけど20代のうちから チャンスを掴んで活躍したい ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「数字」と繁盛店のノウハウを学んで 30代は独立して自分のお店を持ちたい ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 当社には飲食未経験で入社した 20代のスタッフも多く在籍し、 未経験からしっかり活躍しています。 大切なのは「過去の経験」より 「未来」に向かっていく行動。 夢に向かって頑張りたい!! そんな方にこそ、選んでいただける 企業でありたいと思っています。 前置きは以上とさせていただき ここからは、当店を紹介いたします!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【給与・昇給】 ✔︎ 役職:調理・接客スタッフ ✔︎ 月給:30万円〜34万円 ✔︎ インセンティブ:毎月3万〜 ✔︎ 昇給:あり ✔︎ 賞与:年4回 当社の賞与は「基本給の2ヶ月分」など 固定の支給方法ではありません。 「役職 ✕ 3ヶ月分の利益目標の達成度」 利益に連動した賞与を 「年4回」支給しています。 \ 実際の月収例をご紹介 / ■1人目|一般職(20代) 月収:35万円 休日:月8休 <月収内訳> ・基本給:30万円 ・インセンティブ:3万円 ・大入り手当:2万円 ■2人目|副店長 (30代) 月収:40万円 休日:月8休 <月収内訳> ・基本給:33万円 ・インセンティブ:5万円 ・大入り手当:2万円  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【休日制度】 ✔︎ 月休み8日(10日休みも検討中) ✔︎ 年末年始休暇(5日〜7日) ✔︎ 夏季休暇(3日) ✔︎ 有給休暇 ✔︎ 慶弔休暇(結婚・葬儀など) 長期休暇制度を整えており、 大型連休の取得が可能です! 「プライベートの充実は 仕事の成果に比例する。」 と、考えています。 そのため、遠慮することなく推し活や 家族との時間、勉強も兼ねた名店巡りなど、 連休の強みを活かした経験を たくさんしてほしいと思っています! ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の魅力的なポイントをご紹介 _________________◢ - ここがPoint ❶ 圧倒的な成長を支援する マンツーマンのサポート体制 ──────────── ✔︎ 手取り足取りの徹底サポート ✔︎ 毎月のカジュアル面談の実施 当社の特徴はなんと言っても 未経験から無理なく成長できる環境が 整っていること。 飲食未経験のスタッフも多いからこそ、 当社では社員一人ひとりの特性や 強みをしっかりと見ております。 私たちが大切にしているのは ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「一人ひとりをしっかりと見守り、 基準を示して育てること」 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「接客は大好きだが料理は苦手」 という社員には無理に調理をさせず、 まずはホールで活躍してもらうなど、 柔軟なポジション配置を行っています。 ──────────── - ここがPoint ❷ 飲食店経営をどこよりも 「リアル」に学べる環境 ──────────── 「 11名 」 この人数は弊社で飲食を学び、 そして独立をした仲間の数です! その中には誰もが知る人気店を いくつも経営しているメンバーも…! その「独立」を支えたのが 「数字」の完全開示。 ・家賃や水道光熱費 ・洗剤など店舗で使用する雑費 ・エアコンなどの清掃費や修繕費 難しく聞こえるかもしれませんが、 店舗運営に関わるすべての数字を オープンにしています。 「経営」をして初めて体験する リアルな出費をすべて知ることが できるのが当社の強み。 人件費を削る、食材原価を管理する。 その一歩も二歩も進んだ 「本当に利益が残る」店舗の勝ち方を ゼロから身につけることが可能です! ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ IGOR COSY をご紹介 ____________◢ ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <主な仕事内容> ・ホール業務全般 ・予約、集客媒体の管理 ・アルバイトスタッフのマネジメントなど 代々木上原「AELU」「LANTERNE」を 手掛ける丸山氏がプロデュースしたお店です。 私たちが提案するのは、居酒屋ではなく 「ずっと居たくなる場所=居酒場」。 フレンチの技法を落とし込んだ 料理と炭火焼き。 それに合わせるのはワインではなく、 シェイカーで振って香りを開かせる「焼酎」。 ワインや洋食の激戦区・神泉において、 あえてこの「違和感と独自路線」を貫いています。 その結果、出た答えが 坪単価62万円・月商1,000万円という お客様からの圧倒的な支持です! 「単に美味しい店」で終わらない。 20・30代の今だからこそ吸収できる、 一生モノのノウハウを学べる環境です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
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求めている人材 | 求めている人材 ◼︎ 歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・居酒屋での勤務経験 ・飲食店での勤務経験 ※未経験の方も大歓迎です! ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社の組織文化 _________◢ ┃経営理念  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ LOVE HAPPY ┃使命・役割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ また来るねの素を創ります プロとしての自覚を持つ、目配り・気配り・心配りを 心がけ、元気と笑顔にウマイ料理を添えて 居心地の良い「また来るね」を創ります。 ┃方針  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 面白カッコイイ!!をやります 遊び心を持って、面白カッコイイに チャレンジして成長を楽しみます ┃価値基準  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「三方丸儲け」にします 皆の価値を認めあい、全ての人と誠実に向き合います。 「時間・物・お金」を大切にして三方丸儲けにします。 ┃行動規範  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「始める・続ける・成し遂げる」をします 明確なプランを描き、具体的にプログラムをたて しっかり準備・行動をして日々改善。 成果が出るまで成し遂げます。 ┃行動指針  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「あたり前」を徹底します ”挨拶・清潔感・メリハリ・ケジメ” 社会人としてのあたり前を徹底します。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 150-0044東京都渋谷区円山町1-3猪鼻ビル1F 炭焼居酒場 IGOR COSY 渋谷本店 勤務地 〒1500044東京都渋谷区円山町1-3 猪鼻ビル 1F 【交通手段】 交通・アクセス 神泉駅 徒歩5分|井の頭線 渋谷駅 徒歩7分|JR渋谷駅 徒歩10分 |
給与 | 月給30万円~40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万5000円 〜 32万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 7万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・役職に応募じた職務業績給あり ・大入り手当あり ・業績賞与(年4回) ・決算賞与 試用・研修期間:3 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 \ 実際の月収例をご紹介 / ■1人目|一般職(20代)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月収:35万円 休日:月8休 <月収内訳> ・基本給:30万円 ・インセンティブ:3万円 ・大入り手当:2万円 ■2人目|副店長 (30代)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月収:40万円 休日:月8休 <月収内訳> ・基本給:33万円 ・インセンティブ:5万円 ・大入り手当:2万円 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり173時間 〜 208時間 ◼︎ 勤務時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 13:00〜23:30 ※ 休憩1.5時間/シフト制 ※ 終電考慮 労働環境の改善に積極的に取り組んでおり、 休日の拡充に加えて「23時半の完全退勤」 確実に終電で帰れるルールを徹底しています。 社員の時間を大切にする方針から、 早く帰宅する文化を推進しています。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ✔︎ 月休み8日(10日休みも検討中) ✔︎ 年末年始休暇(5日〜7日) ✔︎ 夏季休暇(3日) ✔︎ 有給休暇 ✔︎ 慶弔休暇(結婚・葬儀など) 長期休暇制度を整えており、 大型連休の取得が可能です! 「プライベートの充実は 仕事の成果に比例する。」 と、考えています。 そのため、遠慮することなく 推し活や家族との時間、 勉強も兼ねた名店巡りなど、 連休の強みを活かした経験をたくさんしてください! |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■ 待遇・福利厚生に関して  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・決算賞与 ・業績賞与 ・昇給年1回 ・交通費支給(規定あり) ・インセンティブ制度 ・大入り手当あり ・社会保険完備 ・おいしいまかない2食付き ・繁盛店を自由に視察(5,000円/月) ・独立支援制度あり ・誕生日祝い金(10,000円) ・社員旅行あり ・スポーツクラブ利用可能 ・海外研修あり ・系列店社割30%OFF ・永年勤続表彰(休日・現金・旅行券支給) └定着率抜群の職場なので、多数の実績あり! \ 海外旅行研修に関して / ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 2年に1回程度で実施しており、 前回はフランスで研修を行いました! この期間に発生する食費や移動費、 お土産代まで費用はすべて会社で負担します! しっかりと成果を残すことで 自己負担なく海外へ学びに行く経験ができます! |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ■選考の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【Step1】カジュアル面談 まずは私たちのこと、あなたのことを 知るための「顔合わせ」の場です! 【Step2】書類選考 カジュアル面談を経て、 選考をご希望される方は 下記書類の送付をお願いいたします! ・履歴書 ・職務経歴書」 【Step3】面接(1回〜2回) 取締役副社長の佐藤より 実際の職場の空気感や働き方、将 来のキャリアなどを包み隠さずお話しします! 【Step4】内定・入社 入社時期も柔軟に対応いたします! |
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社名 | 株式会社ブラボー・ピープルズ |
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事業内容 | 飲食 |
本社所在地 | 東京都渋谷区桜丘町24-8 新南平台マンション301 |
代表者 | 笹田 隆 |
お問い合わせ先 | 05031989695 |
企業ホームページ | http://bravopeoples.com |
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正社員
未経験歓迎の飲食店スタッフ
株式会社ブラボー・ピープルズ
〒150-0044東京都渋谷区円山町
月給30万円~40万円
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未経験歓迎の飲食店スタッフ
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