パティシエ

仕事内容 ＼＼＼ 働く魅力 ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ 技術を“任される”環境 └ 生菓子・焼き菓子の製造だけでなく、仕込みから仕上げまで一貫して携われます。 分業では得られない、本物の技術力が身につきます。 ◎ 安定企業で腰を据えて働ける └ 地域に根ざし、安定経営を続ける企業が母体。 将来を見据えたキャリア形成が可能です。 「もっとお菓子と向き合いたい」 「地元で腰を据えたい」 その両方の想い、ここで叶えませんか？ 技術も、これからの暮らしも。 あなたの新しい一歩を、私たちは大切に支えていきます！ ＜梨湖フーズで安心して働ける理由＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・4週8休制で無理のない働き方 ・社会保険完備 ・経験豊富な先輩によるフォロー体制 ・長く働くスタッフが多い、定着率の高い職場 「技術はある。でも今の環境では活かしきれない」 そんな方が、次のステージへ進める環境です。 ＜仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ ケーキ・生菓子・焼き菓子の製造全般 ■ 仕込み、仕上げ、デコレーション ■ 新商品の試作 ■ 材料の発注・在庫管理 単なる製造担当ではありません。 ブランドの品質を守り、未来の商品を創る“中核メンバー”として活躍いただきます。 ＜梨湖フーズの魅力＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 「徳寿」併設パティスリーの独自性 地域で愛される人気ブランド「徳寿」の安定した集客があるからこそ、 妥協のない菓子作りに集中できます。 ◆ 独自の“6次産業化”モデル 白老の自社牧場でいちごの栽培から手掛けています。 他には真似できない品質の高さが自慢です。 ◆ 挑戦と成長を後押しする環境 食文化の発展に貢献しながら、 スタッフの意欲とスキルアップを後押しする環境があります！ ＼ おかげさまで店舗数も拡大中！ ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 梨湖フーズは、国内外で約30店舗の直営店を展開。 安定した経営基盤のもと、長く働ける環境を整えています。 ▼詳細は当社HPをご覧ください https://www.tokuju.com/"

求めている人材 ◆必須要件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 下記いずれかのご経験 《パティシエ経験者の方》 ・実務経験2年以上 └アルバイト経験も可。ブランクがあっても可。 《パン屋さんで勤務していた方》 クロワッサンや角食など、パン製造の知識がある方 ◆歓迎要件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「もっとやりがいを感じたい」「培った技術を正当に評価してほしい」という向上心のある方 ・一緒に働く仲間を大切にし、チームワークを重視できる方 ◆ステップアップ社員とは？◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「正社員やパートだけでなくもっと柔軟な働き方がしたい…」 そんな現場のリアルな声から生まれた新しい制度です！ ライフスタイルを大切にしながら、無理なくキャリアを続けられます。 今回は店舗拡大に伴う増員募集！ 一緒にお店づくりを盛り上げてくれる仲間をお待ちしています！ ◆募集の背景◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでは限られた人数で一つひとつのケーキを丁寧に作り上げてきましたが、さらなる品質の向上や、新しいメニュー開発にもっと力を入れていきたいと考えています！ そこで、即戦力として現場をリードしてくれる新しい仲間をお迎えすることにしました！ 「今までの経験を活かして、もっと自由に腕を振るいたい」 「安定した環境で、改めてお菓子作りに没頭したい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひ私たちと一緒に新しい驚きを作っていきませんか？ 売上100億円を目指し店舗拡大中です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎素材・ブランドの成長も、自分たちの手で ◎お客様の声を聞き、日々改善できる ◎新しいお店づくりにも関われるチャンスがある こんな場所で、新しいスタートを切りませんか？ 年齢の条件と理由：あり（定年60歳（再雇用有））

062-0904北海道札幌市豊平区豊平4条12丁目1-1 パティスリーフレール[製菓部] 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄「豊平公園駅」から徒歩9分

月給23万1912円以上 給与詳細 基本給：月給 23万1912円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給231,912円〜 （固定残業30時間分41,912円含、超過分別途支給）

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 11時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 26日 7：00～21：00 上記時間内で実働8時間（シフトによる1カ月単位の変形労働時間制）休憩あり ＜シフト例＞ ◇7：00～16：00 ◇9：00～18：00 ◇11：00～20：00 ◇12：00～21：00 契約更新期間：1年ごとの更新

休日休暇 4週8休制（連休可能）、12／31・1／1は定休 ※月2回のシフト作成で休み希望調整が可能です 有給休暇、育児休業、産前産後休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【充実の福利厚生は下記の通りです◎】 ・髪型/髪色自由(規定あり) ・家族手当(子ども) ・交通費規定支給 ・転勤に伴う手当(規定あり) ・各種社会保険完備 ・慶弔金制度 └結婚・出産・入学・勤続・傷病災害見舞金など ・制服貸与 ・社員割引制度 └焼肉徳寿利用時20%OFF └ギフト・持ち帰り商品10%OFF ・契約保養所あり └星野リゾートトマム ・昇給年1回(4月)

試用期間あり 試用・研修期間：1カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
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