<店長>HERNO(岩田屋本店)/239148

仕事内容 店舗の責任者として、売上達成・顧客体験向上・チーム育成・店舗運営を総合的にリードしていただきます。 《主な業務》 ・年間・月間売上目標の達成 ・ KPI（客単価、CVR、CRM 指標など）に基づくアクションプランの策定・実行 ・顧客情報を活用したクライアンテリングによる顧客維持・売上拡大 ・販売フロアでのコーチングによるスタッフ育成 ・競合分析および市場動向の把握 ・本社（マーケティング・CRM）と連携した顧客開拓およびロイヤルティ向上施策の推進 ・チームモチベーションの向上と前向きなチーム文化の形成 ・店舗運営に関わる各種オペレーションガイドラインの遵守・管理（VMD、店舗環境、在庫管理を含む） イチオシポイント！ ・店長、副店長経験を活かせる ・勤務時は半袖ダウン貸し出しあり！ ・福利厚生充実で安心して働ける環境 ◆店長募集 ◆インセンティブあり 【転職エージェント】

資格 ファッション業界での販売経験者 アパレルまたはラグジュアリー業界での店長・副店長経験

年俸450万円 給与 年俸制 450万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1年あたり6万9500円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 業績に応じて支給する場合あり 交通費：交通費支給 交通費（別途全額支給） 【給与例】 給与例 ※年俸制（12分割）

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 実働8時間シフト制（休憩60分）

休日 シフト制(月9日)、 有給休暇、 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜服装＞ 制服レンタル / 全身 ＜福利厚生＞ インセンティブ有り 各種社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） 正社員登用制度 夏休み（リフレッシュ休暇3日）有り 有給休暇 慶弔休暇 産休育休取得実績有り 時短勤務制度 介護休暇 社員割引制度 ※社会保険（法令に則り適用）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 スタッフブリッジ 【事業内容】 人材派遣・人材紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社スタッフブリッジ 所在地：三重県四日市市泊小柳町1-18 【紹介先企業】 会社名：株式会社 ヘルノ・ジャパン HERNO 岩田屋本店 所在地：福岡県福岡市中央区天神2丁目5番35号

• 制服あり
• 介護休暇あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 育休あり
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内