建設会社の建築施工管理

株式会社吉原組新潟本社

新潟県長岡市渡里町

月給41万6667円～50万円

仕事概要

仕事内容	仕事内容: 新潟県内を中心とした地域密着エリアにて、住宅や医療・福祉施設、商業施設、公共施設などの建築工事における施工管理をお任せします。これまでのご経験を活かし、品質・工程・安全・原価の管理を通じて、地域の暮らしを支える建築をかたちにしてください。具体的には… ・住宅（新築・リフォーム）や各種施設建築工事の施工管理全般・お客様や協力会社、職人さんとの丁寧なコミュニケーション担当エリア・働き方・担当エリアは、新潟県内のエリアが中心です。・地域密着型の受注スタイルを貫いているため、長期の宿泊出張や無理な夜間勤務は基本的にありません。毎日自宅に帰り、家族と夕食を囲むそんな「当たり前の暮らし」を大切にしながら、腰を据えて働ける環境です。使用ツール・業務効率化・建築検査アプリ「SIP」を導入・各種検査時の音声自動入力により、記録業務を効率化・業務効率向上と残業時間の削減を実現しています
求めている人材	求める人材: 2級建築施工管理技士
勤務地	新潟県長岡市渡里町6-4 Googleマップで開く株式会社吉原組新潟本社勤務地: 敷地内禁煙【交通手段】アクセス: 長岡駅より徒歩約15分
給与	月給41万6667円～50万円給与: 月給：416,667円〜500,000円年俸：500 万円～ 600 万円＜賃金形態＞月給制＜昇給有無＞有：年1回＜残業手当＞有 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賞与あり賞与等詳細年2回（7月、12月）※昨年度実績3か月分諸手当 ■残業手当 ■通勤手当：全額 ■家族手当：補足事項なし ■住宅手当：補足事項なし ■地域手当（基本給の10％／東京勤務の場合） ■資格手当 ■宿泊手当 ■借上車手当（自家用車を業務で使用する場合） ■作業所手当10,000円以上（作業所配属の場合）
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 8:00～17:00 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間
休日・休暇	休暇・休日: 週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
待遇・福利厚生	【保険制度】・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金保険） ■慶弔金支給 ■退職金制度（勤続1年以上） ■社員寮（東京本店勤務の場合） ■湯沢保養所（リゾートマンション） ■育児介護休暇制度＜定年＞ ■60歳＜教育制度＞ ■新入社員研修 ■外部研修 ■キャリアアップ支援
試用期間	試用期間なし
その他	その他: 本求人は株式会社K-plusサービスが持つ人材紹介求人です。雇用形態: 正社員給与: 416,667円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
仕事に関するPR	【新潟】建築施工管理／経験を活かして現場で活躍／新潟の街と暮らしを守る／創業70年の信頼と安定アピールポイント: 吉原組の魅力ポイント二極体制が支える、安定した働くステージ吉原組は、新潟の「地域密着型」と東京の「都市型」という2つの拠点を持ち、多彩な物件・施工環境でキャリア形成ができる総合建設企業です。多くの企業が「東京進出」を目指す中、私たちは創業時から東京に根を張り、70年の歴史を刻んできました。「首都圏の需要」と「地方の安定需要」。この2つの柱が互いに支え合うことで、不況や時代の変化にも強い盤石な経営体質を実現しています。この安定した基盤があるからこそ、社員一人ひとりが安心して長く働き、将来を見据えたキャリアを築くことができるのです。多彩な施工実績が生む、スケールと信頼のある仕事吉原組は、マンションや住宅の新築・リフォームをはじめ、医療・福祉施設、商業・教育・公共施設など、幅広い建築物の施工実績を誇ります。雪国新潟に対応した耐震・耐雪住宅や、首都圏での集合住宅など、技術力と対応力を活かしたものづくりを行っています。こうした長年の実績があるからこそ、初対面でも信頼していただける場面が多く、「吉原さんなら大丈夫」と言っていただける環境があります。協力会社からの信頼も厚く、現場を重ねるごとに人脈が自然と広がっていく点も、この仕事ならではの魅力です。「人と人がつながるものづくり」吉原組は「人と人がつながるものづくり」を大切にし、社員・協力会社・顧客との信頼関係を重視する社風です。仕事を通じて街の風景や暮らしに貢献できることを重視しています。成長を支える体制と教育制度未経験からのキャリア形成をサポートする研修や実践を通じた学びの機会が用意されており、資格取得支援など成長環境が整っています。自分の挑戦や向上心を応援する環境です。「組＝TEAM」の価値観吉原組は「組＝TEAM（チームの力で未来をつくる）」という考えを掲げ、社員一人ひとりが主力選手として会社を育てるという文化を大事にしています。個人の成長がチームの力になり、会社全体の発展につながる風土があります。「国籍・年齢・性別」を問わないフラットな組織社内には外国籍の施工管理担当者も在籍しており、グローバルで活気ある雰囲気があります。「昔ながらの堅苦しい上下関係」ではなく、「良いものをつくるためのパートナー」として互いを尊重する風土。多様な価値観に触れることで、技術者としての視野が広がり、日々の仕事に新鮮な刺激が生まれます。 3．「定着率の高さ」が証明する居心地の良さ「無理な休日呼び出しなし」「出張は基本なし」といったワークライフバランスの充実に加え、人間関係の良さも高い定着率につながっています。誰かが困っていれば、自然と手を差し伸べる。そんな温かいチームワークがあるからこそ、心理的な負担が少なく、長く腰を据えて働ける環境です。 60歳を過ぎても、給与は現役時代のまま 60歳を超えても、これまで培ってきた技術と経験を正当に評価し、給与水準は現役時代と変わりません。それは、「東京の吉原」を支えてくれる技術者への、私たちの誠意であり、約束です。
仕事の特徴	即日勤務OK

応募について

募集人数	1人

紹介企業情報

社名	株式会社Ｋ‐ｐｌｕｓサービス
事業内容	人材派遣・職業紹介
本社所在地	3050056 茨城県つくば市松野木９９番地３８
代表者	小口　俊之
企業代表番号	0298754545