茶販売会社の国内EC運営スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、マーケティング戦略企画 近年、当社のEC部門は業績を伸ばしており、事業拡大により国内EC販売促進スタッフを募集いたします。 自社ECサイト（kimikura.online）の運営・デジタルマーケティング業務全般を担当していただきます。 戦略立案から運営・効果検証まで自ら推進していくポジションです。 ・ECサイトの運営・更新業務（商品登録・修正、価格・在庫反映、バナー差し替え、ページ内容の微調整 等） ・デジタルマーケティング施策の企画・実行（新規顧客獲得施策、既存顧客向け施策、キャンペーン企画） ・各種施策の効果検証・改善（アクセス解析、売上・CVデータ分析、改善施策の立案・実行） ・メールマガジン、SNS等の企画・制作・配信（原稿作成、配信設定、スケジュール管理、効果測定） ※業務範囲は広いですが、EC運営の中核として裁量を持って取り組んでいただきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨お休みも充実✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給は1時間、2時間、半日でも 取得できるのが嬉しいポイント！ また、「年間休日120日」と お休みも充実しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨『きみくら』の良さ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜おかげさまで多店舗運営中！＞ 静岡県内を中心に日本茶販売店、カフェを 8店舗運営しております。 静岡県外では羽田空港に隣接する 羽田エアポートガーデンに出店しました。 ＜お茶の良さを広めています！＞ 「素晴らしい茶畑景観が100年後も続くように」をビジョンにお茶文化、お茶の良さを広めるために日々運営しています。 国内外問わずお客様が多く訪れるため、お店やお茶が多くの方に愛されていると実感できます。 昨今、日本のみならず世界中の人々に お茶の健康効果や日本らしさを 象徴する文化として 大変注目されています。 私たちと一緒にお茶の素晴らしさを 広めていきましょう ＜会社の安定性・将来性＞ 昭和8年（1933年）創業、90年以上の歴史を持つ丸山製茶グループの一員として、安定した事業基盤を築いてきました。 グループ会社には丸山製茶、アグリ事業部(自社農場）、鳥居製缶、小沼製餡といった関連会社を有し、生産・製造・販売までを一貫してグループ内で完結できる体制を構築しています。 近年は世界的な抹茶ブームを追い風に業績が拡大しており、きみくらも売上高前年比115％と順調に成長しております。 長年培ってきた品質力とグローバル需要の高まりを背景に、今後も安定した成長が見込まれる企業グループです。 詳しくはホームページをご覧ください。 ▶https://kimikura.co.jp/

求めている人材 ＜必須条件＞ ・小売業のECサイト運営経験をお持ちの方 ・デジタルマーケティング施策を自ら考え、実行・検証まで一貫して行った経験がある方 ・売上・KPIを意識しながら業務を進められる方 ・戦略や企画だけでなく、日々の細かな運営業務にも前向きに取り組める方 ・社内外と調整しながら、業務を着実に進められる方 ＜歓迎条件＞ ・即戦力として早期にEC運営の中心を担いたい方 ・少人数体制で幅広い業務を経験してきた方 ・老舗ブランド・食品ECの価値をデジタルで伸ばしたい方

月給23万円～28万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定年収368万～448万 賞与年2回含む(前年実績4か月） 当社では、スタッフ一人ひとりの成長を支えるため、評価制度を導入しています。 【半年に1回の面談】 まずは自分で立てた目標に対して「自己評価」を行い、その後「上長評価」と照らし合わせながら面談します。 【納得感のある評価基準】 「何ができるようになったか」「どう会社に貢献したか」を可視化。 改善点も明確になるため、着実なスキルアップが可能です。 【中途入社のハンデなし】 実際に、中途入社から短期間で昇給・昇格を果たしたメンバーも多数活躍中。 将来的には店長やマネージャーへの登用も積極的に行います。 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:30～17:30（変形労働時間制） 実働8時間 休憩1時間 ※残業は基本月20時間未満です。

休日休暇 ・年間休日120日 ・会社カレンダーによる。基本日曜祝日は休みですが土曜日は交代出勤があります。 ・ゴールデンウィーク、年末年始は他部署へのヘルプがあります。 ・夏季休暇（６日間）年間休日に含む ・有給休暇あり(入社半年後10日付与） 半日有給、1時間、2時間有給もあり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・交通費支給(上限あり） ・退職金制度あり(規定による） ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・健康診断 ・社割販売あり ・試用期間3か月あり(条件変更なし） ・日本茶インストラクターの方には資格手当支給

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり