フロントエンドエンジニア/122161

仕事内容: 大手SIer様と緊密に連携して、複数のプロジェクトにチーム体制を組んで参画しています。 その中から最も力を発揮できるであろうプロジェクトに参加して頂き、 チームの一員として一緒に開発を実施して頂きます。 【具体的には】 ・通信キャリア系、金融系、通信系など、さまざまな分野のシステム構築、インフラ構築を受注しています。 ・大規模、長期案件が多いため、しっかり腰を据えて取り組むことができます。 ・要件定義・設計などの上流工程から、製造・保守まで 一貫して手掛けることが可能です。 ・設立以来、大手SIerと深いパートナーシップを育んでおり、クライアントやエンドユーザーと接する機会も多々あります。

求める人材: 【学歴】：学歴不問 ・オープン系言語での開発経験 ・Java、PHP、.netいずれかの開発経験 ・PL・PMの経験

年俸360万円～600万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,600,000 〜 ￥6,000,000は1か月当たりの固定残業代￥34,970〜￥58,290（16時間6分相当分）を含む。16時間6分を超える残業代は追加で支給する。 想定年収：360万円～600万円 ※月額給与で端数が生じる場合は3月に調整 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず月16.1時間分を 見做し残業代として月額34,970円～58,290円支給 ※月16.1時間を超える時間外労働分は、別途支給 ■昇給：年1回/4月 ■賞与：年1回/3月（期末賞与） ■試用期間：3ヶ月有

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00:00～17:30:00 ※勤務時間は勤務地によって異なる場合があります

休暇・休日: 【休日】：土日祝休み 年間休日123日 ■年末年始休暇（12月30日～1月4日） ■会社創立記念休暇 ■年次有給休暇(初年度12日、最大20日） ■フリーシーズン休暇（3日/年）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 ■職位手当 ■配偶者扶養手当：45,000 円/月 ■通勤費全額支給 ■各種保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ■関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS） ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金 ■健康診断 ■総合福祉団体定期保険 ■新医療保障保険（メンタルヘルスケア付き） ■慶弔金 ■社員旅行 ■ゴルフコンペ（自由参加） ＜教育体制＞ ■体系的な職能別、階層別教育カリキュラムを用意 ■資格取得奨励制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ▼書類審査 ▼適性テスト、面接 ▼役員面接 ▼内定 ※選考ステップは変更する場合がございます ※ご応募から内定まで1～2週間程度を予定しています ※面接日、入社日などは柔軟に対応したいと思います。お気軽にご相談下さい 雇用形態: 正社員 給与: 3,600,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間