ドーナツ店の接客・製造スタッフ

仕事内容 ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ 【年間休日121日】 【賞与実績約77万円】 【入社2年目で店長へ昇格実績あり】 ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ 大手飲食チェーン店の店舗スタッフ - ミスタードーナツなど 誰もが知る人気ブランドを展開✨ 景気に左右されにくい安定基盤と 業界高水準の「働きやすさ」が魅力です。 ▼ ▼ ✅️業界平均を大きく超える休日数 ✅️賞与年2回／頑張りを給与で還元 ✅️未経験からでも早期キャリアUP可能 ✅️店長年収450万円以上 正社員デビュー、飲食デビュー ともに応援します◎ ＜仕事内容＞ 店舗運営スタッフとして、 接客・調理業務からスタートします。 ■接客： └お客様のご案内、接客対応 └席の準備、片付け └注文のお伺い └料理や商品の提供 など ■調理業務： └ハンバーガーやドーナツの調理 └簡単な仕込み、調理補助 └食材の発注、在庫管理 └厨房内の清掃、衛生管理 ⭐️将来的には... マネジメント・売上管理など 店舗運営に関わる業務も段階的にお任せ。

求めている人材 ⏩経験・資格・学歴・職歴不問 ⏩飲食未経験OK ⏩正社員デビューにもおすすめ 大手×安定基盤があるからこそ▼ ⭕️今のうちから安定したキャリアが築ける ⭕️よりホワイトな環境下で働ける ⭕️ちゃんと頑張りが給与で返ってくる 『働きやすさ』も『キャリア』も重視できる ――そんな欲張り環境が魅力です！ 【活かせる経験】 →接客・販売・営業・サービス経験 →ホテル・受付・フリーター等の経験 実際に飲食未経験から始めた先輩も多数！ ┏━━━━━経験よりも...━━━━━━┓ 「安定した環境で成長したい」 「将来につながる仕事がしたい」 という前向きな気持ちを重視します ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【下記キーワードでお探しの方必見】 飲食店スタッフ・店舗スタッフ・店舗運営 店舗運営スタッフ・店長候補・接客販売 店舗マネジメント・店舗管理・飲食業 外食産業・ファストフード・カフェスタッフ

年俸352万3150円以上 給与詳細 基本給：年俸 352万3150円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：￥227,300～ 年収：￥3,523,150～ ※月給の15.5カ月分です。 ※店長になったら450万円も可能です！ 入社2年目で、 店長をしているスタッフも多数！！ ◇昇給あり 年1回（4月） ◇賞与あり 年2回(6月、12月) ※年3.5か月分 ◇面接交通費支給（一律1,000円） 【給与例】 給与例 年収3,523,150円 ※賞与含む

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり167時間 勤務時間 6:00〜23:00 ◇実労働時間：8時間 ◇休憩時間：1時間 ◇月平均所定労働時間：167.3時間 シフト例） ・6:00～15:00 ・9:00～18:00 ・14:00～23:00

休日休暇 休日休暇 ◇年間休日121日 ◇月休み8〜11日 ◇年次有給休暇 : 6カ月勤務後10日付与、以後毎年4月1日に付与 ◇リフレッシュ休暇（2日） 入社半年経過後より適用 ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇制度 ◇育児・介護休業制度 ＼年に121日休めます／ 飲食業界は休めない... ご安心くださいませ◎ 当社であれば 年121日以上休めます！ こんなにお休みが多いから プライベートも充実◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊福利厚生 ・社会保険制度あり ・有給休暇制度 ・新入社員特別休暇制度あり（入社と同時に3日間の特別休暇を付与） ・賞与（ボーナス）支給 ・退職金制度 ・健康診断 ・交通費全額支給 ・残業手当 ・育児・介護休暇制度 ・結婚・出産祝い金の支給 ・リフレッシュ休暇（特別休暇） ・面接交通費支給（一律1,000円） ＊制服貸与 【福利厚生詳細】 ◇産休・育児休業実績あり ◇退職金あり 1年以上在籍より ◇定年制度あり ◇永年勤続表彰 ◇転勤あり ◇社会保険完備 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ＊受動喫煙防止措置 あり 分煙

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

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