【営業デビュー歓迎】人材コーディネーター|既存顧客中心|年収450万円可

仕事内容: あなたにお任せするのは、大手半導体メーカーとエンジニアをつなぐ「人材コーディネーター」の仕事です。 企業の人材課題を解決し、エンジニアが安心して働ける環境を支えることで、日本のものづくりを支える役割を担います。 飛び込み営業や新規開拓中心ではなく、既存顧客との関係構築やエンジニアのフォローが中心です。 【具体的な業務】 ・既存顧客との打ち合わせ ・人材ニーズのヒアリング ・エンジニアの配属サポート ・配属後のフォロー面談 ・スケジュール調整 ・売上管理 ・海外拠点との打ち合わせ（日本語） 【入社後について】 入社後は先輩社員が業務をサポートします。業界知識や営業経験がなくても、仕事の流れから学べる環境です。 【キャリアパス】 1～2年目：業界知識習得・顧客対応 3～5年目：担当顧客拡大・後輩育成 将来的にはチームマネジメントにも挑戦できます。

求める人材: 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・必要時にパスポートを取得できる方 ・人と関わることが好きな方 【歓迎】 ・人材業界経験（派遣営業・コーディネーター等） ・接客／販売など対人業務の経験 【こんな方におすすめ】 ・営業に挑戦したいが、新規営業は不安な方 ・今の環境で成長実感が持てていない方 ・早い段階でキャリアアップしたい方 ・人と関わる仕事がしたい方

愛知県名古屋市西区名駅 クレストテクノロジーズ株式会社 勤務地: ■喫煙室あり ■お弁当販売が2か所・ビル内にコンビニあり 【交通手段】 アクセス: 最寄り駅：総合名古屋駅から徒歩5分

月給28万8000円～34万4000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥288,000 〜 ￥344,000は1か月当たりの固定残業代￥64,800（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ・昇給年1回あり ・賞与有（年2回） ・家賃補助あり（会社規定あり） ・引越補助（会社規定あり） ・交通費（上限4万円/月） 年収モデル： ・入社2年目：450万円 ・入社5年目：600万円（係長）

固定時間制 勤務時間・曜日: ■勤務時間 8:45～17:45

休暇・休日: ・完全週休2日制(土日)祝　※会社カレンダーにより祝日は年に数回出社あり ・ＧＷ・夏季休暇・年末年始・他特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・雇用保険、労働保険、厚生年金、健康保険、あり ・定期健康診断あり ・拠出型年金制度あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥254,000 以上 固定残業代あり：月給 ￥254,000 以上は1か月当たりの固定残業代￥34,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

その他: 【採用フロー】 書類選考→カジュアル面談（オンライン）→一次面接（本社にて対面）→最終面接（本社にて対面） 雇用形態: 正社員 給与: 288,000円 - 344,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 駅近5分以内