IVD事業企画・アプリケーションスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器フィールド/サービスエンジニア、その他経営/事業企画/運営、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ◆第二新卒歓迎！ ◆年間休日125日！ ◆賞与年2回！ ◆市場拡大が加速する職種！ ◆医療の発展・社会貢献に直結する仕事！ ◆ワークライフバランスを重視する方にもぴったり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事内容 【アプリケーション業務】 ■検査機器の導入時におけるアプリ ケーションセットアップおよび バリデーション支援 ■検査試薬の正確なデータ取得に向けた 技術的サポート・トラブルシューティング ■医師・臨床検査技師・コメディカルへの 製品情報提供・拡販(院内勉強会含む) ■DMR・FSEと連携した機動的な現場訪問対応 ■学会・展示会におけるブース企画・運営 サポートおよび技術プレゼンテーションの実施 ✅ポイント 【医療の発展に貢献】 ■「検査データの精度が、患者の人生を変える」 —現場経験を製品戦略に直結させる、 そんなインパクトを実感できる仕事です。 【スキル向上】 ■商品企画から、セミナーやイベントの 企画や資材づくり、技術サポートまで 幅広く関わることができます。 ■ベンチャー気質が好きな人には、 これ以上ない環境です。 一緒に事業を発展させていきましょう。 【ゼロから創る醍醐味】 ■規模の拡大を目指している事業。 何もかもが整っているわけではありません。 そこがこの事業の魅力です。 自分で考え動いた経験がそのまま自分の 財産になります。 ✅仕事の将来像 ■IVD(体外診断)領域は、個別化医療や 精密医療の進展とともに急速に拡大しており、 バイオマーカー検査の普及、医療現場のDX化が 加速する中、技術的専門性と現場コミュニ ケーション力を兼ね備えた人材への需要が 高まり続けています。 ✅募集背景 キヤノンは、長年にわたり国内外の 医療機関へ検査機器を提供してきた メーカーです。 特に、IVD(体外診断)領域は、 個別化医療や精密医療の進展とともに 急速に拡大しており、バイオマーカー検査の 普及、医療現場のDX化が加速する中、 技術的専門性と現場コミュニケーション力を 兼ね備えた人材への需要は高まり続けています。 事業強化にあたり、臨床現場に深く入り込み、 医療従事者とともに検査の価値を高めていく 仲間を募集します。 「検査データの精度が、患者の人生を変える」 —現場経験を製品戦略に直結させる、 そんなインパクトを実感できる仕事です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■大卒以上 ■普通自動車運転免許必須 ■コミュニケーション力 ■論理的思考 ■主体的に動く姿勢 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・臨床検査の価値向上に情熱を持ち、 医療の発展に貢献することを目指している方 ・医療従事者との信頼関係構築を大切にでき る、高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・自律的に課題を発見し、関係部署と連携 しながら解決に動ける方

月給24万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■時間外手当は別途支給します。 （管理監督者として採用の場合は除く） ■入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの 経験・能力を考慮の上、当社規程により 決定します。 ■具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 【勤務時間】 8:30～17:00 【平均残業時間】 20～40時間/月 【残業について】 当社では、「生産性向上」と「ワーク・ライ フ・バランス」の双方を推進し、時間外労働 の削減や有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は1730時間 (2024年平均)を実現しています。 また、 有給休暇の2024年の平均取得日数は 17.6日で、平均取得率88.0%となっており ます。

休日休暇 ◆完全週休2日制(原則土日) ◆祝日 ◆年末年始 ◆5月連休 ◆夏期休暇 ◆年間休日125日 ◆年次有給休暇(20日、初年度は入社月による) ◆フリーバカンス休暇(5日間) 社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇 を設定できる(土日と合わせると連続9日間の 休暇)制度です。 ◆リフレッシュ休暇(勤務年数に応じて) 勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は 勤続年数により3日～10日間の連続休暇と 金一封からなるリフレッシュ休暇付与の 対象者となります。 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆時間外手当全額支給 ◆社会保険完備 ◆退職金制度 ◆企業年金 ◆財形貯蓄 ◆社員持株会 ◆共済会 ◆教育制度(スキル別、階層別など) ◆育児に関する短時間勤務あり (子供が小学校3年を終了するまで) ◆保養所・スポーツ施設 (体育館、テニスコートなど)あり ◆各種社内イベント

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 通勤交通費全額支給
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎