放課後等デイサービスの児童指導員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 「免許はあるけど学校で働いたことがない」 「ブランクがあって不安」そんな方も大歓迎 教員免許や保育士資格を、子どもたちの 「できた！」を増やす新しい場所で活かしませんか？ ✅残業ほぼなし✅持ち帰り業務なし！ ✅運転技能研修会ありで運転業務も安心！ 無理なく働ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━◆◇◆━━ 6歳～18歳の発達障がいや愛着障がいの ある子どもたちを支援する放課後等デイ サービスでの業務です。 イベントや療育を通して、児童の成長を サポートします。 文字を書くことが難しい、一部の計算が 苦手、といった軽度の発達支援が必要な 子どもたちが中心です。 ━━◆◇◆━━━━━━━━━━━━━ ■主なお仕事内容■ ・一日の受け入れ準備 ・学校の宿題のサポート ・掲示物などの作成 ・イベントの考案 ・日々の児童の特性を観察し、責任者へフィードバック ・送迎の際における保護者様対応 ※送迎車を運転していただく場合もあります ■一日の流れをご紹介■ ◆9:30 出勤 ◆9:30～10:00 ユニフォームに着替え、前日の申し送り事項の確認や支援の準備 ◆10:00～10:30 朝礼。その日の児童の出欠の確認や注意事項の水平展開を実施 ◆10:30～12:00 送迎業務の準備や午後の受け入れ準備、イベントの下準備 ◆12:00～13:00 昼休憩 ◆13:00～14:00 送迎ルートの確認及び、利用児童の再確認受け入れ準備 ◆14:00～17:00 順次児童受入れ及び支援の開始 ◆17:00～18:00 送迎業務や保護者様への引き渡し ◆18:00～18:30 掃除・翌日の午前受け入れ準備を行いその日の勤務終了 ⭐未経験＆ブランクOK しっかりしたサポート体制があり、子どもたちへの支援が初めての方でも安心です。 経験豊富な先輩がついて丁寧に指導します。 これまでの実績に基づいた研修とマニュアルも完備！ 働くうちに自然と成長できる環境です。 ⭐残業なし＆充実の完全週休2日 残業はほぼなく、持ち帰りの仕事も 一切ありません。 自分の時間も大切にプライベートも 充実させながら、メリハリをつけて 働ける環境を整えています。 ⭐ウィズ・ユー早稲田の特長 《和歌山大学教育学部教授監修の療育プログラム 》 「AIDMAの原理」を基に、一人ひとりの児童に合わせたサポートを行っています。 強制的な集団活動はなく、個別の療育を大切にしています。 《安心のサポート体制》 フランチャイズ運営のため、本部のサポートがあり、過度な残業や業務の持ち帰り仕事はありません。 児童発達支援管理責任者が常駐しており、わからないことはすぐに相談できる環境です。 ＜こんな方に最適な職場！＞────── ✅自分のアイデアを活かして 療育やイベントを企画したい ✅プライベート重視で 自分の時間を大切にしたい ✅上司や管理者とも風通し良く ストレスフリーで働きたい ✅広く快適な職場環境でのびのび働きたい ✅スムーズな請求業務で 負担なく仕事を進めたい ✅しっかりとした運営体制のもと働きたい ✅子どもが大好きで、働きやすい環境で その情熱を活かしたい方 子どもたちと一緒に成長できる やりがいのある仕事を始めませんか？ ─────────────────── ◆◇◆ここがポイント◆◇◆ ⭐充実した研修・マニュアルで 未経験やブランクも安心！ ⭐完全週休2日制！プライベートも 大切にしながらメリハリつけて働ける！ ⭐昇給・賞与ありで長期安定！

求めている人材 ✨教職免許を取得した方や、 以前教育分野に関わっていた方が 働きやすい職場です！ ✅実務未経験者歓迎 ✅普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜以下いずれかの資格をお持ちの方＞ ・児童指導員任用資格 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・教員免許状（小・中・高等学校） ・社会福祉士 ・障がい児や児童福祉施設での支援経験2年以上 ・大学の専修学部を卒業している方（社会学、心理学・教育学、社会福祉学） ⭐こんな方をお待ちしています！ ・教職免許を活かして子どもたちと楽しく成長したい方 ・子どもが大好きな方 ・協調性を持って周囲と明るく接することができる方 ・笑顔で元気に働ける方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ◎子育てなどで一度離職しブランクがある方のお仕事復帰も応援しています！ ✨教員免許、眠らせたままにしていませんか？ 学校以外の場所で活かすチャンス！✨ 「教員免許を取ったけど、別の業界に就いた」 「教育には興味があるけど、 学校の働き方は自分に合わないかも…」 「せっかく取った資格、このまま 使わないのはもったいないな」 そんなあなたにピッタリ！ 子どもが好き、資格を活かしたい その気持ちがあればOK！ 新しい教育の形を、 ここから始めてみませんか？ ＊車の運転にブランクがある方、 ほとんどペーパードライバーという方も大丈夫です！ 入社後に社内の『運転技能研修』で じっくり練習してからスタートできます◎

月給26万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間40分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万円 〜 8万円 ⏩一律手当内訳 ・評価手当 20,000円 ・送迎手当 10,000円 ・資格手当 10,000円～（経験年数により昇給） 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ⏩想定年収 （児童指導員/未経験） ・入職1年目 350万円 ・入職3年目 406万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。 ※賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 ⏩シフト制 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30 ・10:00～19:00 （休憩60分） ＊残業はほぼありません

休日休暇 ⏩完全週休2日制 ・日曜固定休 ・その他１日（シフトにて決定） ＊シフトは1ヶ月希望制です。 前月の15日までにお知らせください！ ※年間休日115日 ＜休暇制度＞ ・年末年始（12月30日～1月3日） ・夏季休暇5日 ・有給休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇進昇給あり（業績及び評価による） ◆賞与あり（年２回、業績に準ずる） ◆交通費支給（規定内） ◆資格取得支援あり ◆研修制度あり ◆保養所、割引宿泊施設有 ◆副業OK ⭐熱海保養所、松乃井リゾート施設（20％割）、美浜レステル施設（20％割） ＜教育体制・研修充実！＞ ・新人職員は独自マニュアルにて社内研修を実施 ・月１回本部研修実施 ・運転技能研修会有

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎