課題解決型RPOプランナー

仕事内容 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 人と企業をつなぐ採用サポートのお仕事 採用プロジェクト運営スタッフ募集 ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ この仕事は「採用事務」ではありません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業の採用成功を一緒につくる仕事です⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが募集するのは、応募者対応を行うオペレーターではなく、 クライアント企業の採用課題を発見し、改善策を考え、実行まで推進する 「課題解決型RPOプランナー」です。 採用データを分析し、 ・応募数を増やすには？ ・面接参加率を上げるには？ ・辞退率を下げるには？ ・採用充足を実現するには？ といった課題に向き合いながら、 日本を代表する大手自動車メーカー様の採用成功を支援します。 決められた業務を正確にこなすだけの仕事ではありません。 クライアントと伴走しながら、自ら考え、改善し、成果を生み出していく。 そんな仕事にやりがいを感じる方をお待ちしています！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社イクスポートは2014年の創業以来、 製造業大手メーカーの採用支援に特化してきました。 いすゞ自動車、日産自動車九州、UDトラックス、小松製作所、日立建機など、 多くの大手メーカーの採用パートナーとして、採用戦略立案から実行支援まで一貫してサポートしています。 私たちが目指しているのは、単なる採用代行ではありません。 クライアントの採用課題を解決し、 採用成功という成果を共につくること。 そのため、現場の運営だけでなく、 改善提案やプロジェクト推進まで担うメンバーを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手メーカーの採用プロジェクトを担当し、 クライアント企業の採用成功に向けた運営支援・改善提案を行います。 【主な業務】 ■採用プロジェクトの運営・改善 ・クライアントとの定例ミーティング ・採用状況レポートの作成 ・採用データの集計、分析 ・課題抽出および改善提案 ・採用フローの見直し ・運営設計の最適化 ・プロジェクト進捗管理 ・関係部署との調整 ■応募者対応業務 ・応募者からの問い合わせ対応 ・面接予約調整 ・選考案内 ・予約変更対応 まずは採用運営支援業務を中心に担当いただき、 採用プロジェクト全体への理解を深めていただきます！ 経験や適性に応じて、 将来的にはチームリーダーやプロジェクトマネージャーとして活躍いただくことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事で得られること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手企業の採用課題解決に携われる ・データ分析力や提案力が身につく ・クライアント折衝スキルを高められる ・採用コンサルティング領域へキャリアアップできる ・プロジェクトマネジメント経験を積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須条件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 •営業、販売、接客、コールセンターなどでの「顧客折衝経験」が2年以上ある方（業界不問） •個人の「作業をこなすこと」ではなく、チームの「目標達成」のために自分で考えて行動することに喜びを感じられる方 【歓迎条件】 ・人材業界（派遣、紹介、RPO）での経験 ・法人営業経験 ・コールセンターSV経験 ・店舗マネジメント経験 ・業務改善プロジェクト経験 ・KPI管理や数値分析経験 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 完全週休2日制（土日祝休み） ✅ 年間休日120日 ✅ 住宅手当あり （家賃の20％支給※規定有） ✅ 家族手当あり（子ども3人まで対象） ✅ 服装自由 ✅ 副業OK ✅ 時短勤務制度あり ✅ 転勤なし

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人物像 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・指示待ちではなく自ら考えて動ける方 ・課題発見から改善提案まで取り組みたい方 ・クライアントとの信頼関係構築が得意な方 ・数字を見ながら原因を考えることが好きな方 ・チーム成果を優先して行動できる方 ・現状維持ではなく改善にやりがいを感じる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 活躍している社員の前職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人材紹介営業 ・求人広告営業 ・携帯ショップ店長 ・コールセンターSV ・法人営業 ・店舗マネージャー 採用経験よりも、 「顧客対応経験」 「改善経験」 「主体的に行動した経験」 を活かして活躍しているメンバーが多数在籍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給27万1429円～32万1429円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万4749円 〜 27万7992円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万6680円 〜 4万3437円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※前職の給与考慮し決定します。 ✅ 賞与（年2回／業績次第） ✅ 昇給（年1回／10月） 【各種手当】 ・住宅手当（家賃の20％支給※規定あり） ・家族手当（子ども3人まで対象） 【給与例】 給与例 想定年収380万円～450万円 [内訳] 月給27万1,429円～32万1,429円×12ヶ月＋賞与・各種手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ⏰9:00～18:00 （実働8時間・休憩60分） ※ 残業あり（月平均20時間） ※ 時短勤務制度 ※ 副業OK

休日休暇 土日祝休み（週休2日制） ・年間休日120日 ・有給休暇（入社6ヶ月後に10日間付与） ・各種休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・退職金制度（勤続3年以上） ・服装自由 ・オフィスドリンク無料（水・コーヒー・お茶） ・オフィスグリコ設置 ・ランチ補助（チームでの外食時に会社負担） ・eラーニング無料提供 ・書籍購入制度（希望の業務関連書籍を会社負担） ・社内図書あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 食事補助あり