住宅設備点検のルート営業

【仕事内容】 【業務内容】 太陽光発電システムなどの住宅設備機器を導入済みのお客様宅へ訪問し、点検や住宅リフォームの提案を行います。 チーム制で業務を進めるため、未経験の方も安心して取り組めます。 【具体的な仕事の流れ】 ▼別部門がお客様へアポイントを取りスケジュールが決まります ▼アポイント前日までに内容を確認。お客様宅に訪問 ▼太陽光パネルなどの住宅設備を点検していただき、修繕が必要な箇所を見つけた場合は当社で修理できますよ！と概要をお伝え ▼お客様からご希望があった場合は、別部門にバトンタッチ ※1日の訪問数は、9時、13時、16時の最大3件程度です。 入社後は先輩社員との同行からスタートします。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 挑戦する人に、「きっかけ」という未来を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅地方企業×若手特化 20代・30代で成長したい方に、本気のキャリアのきっかけを提供します。 「挑戦してみたい」 「今のままでは終わりたくない」 その小さな衝動を、次の一歩につなげるために当社は、有料職業紹介事業をスタートしました。 SNSマーケティング支援や、スクール運営、地方発信など、「きっかけづくり」を積み上げてきた私たちだからこそ、仕事紹介でも人生が動き出す入口をつくりたいと考えています。 ただ仕事を紹介するのではなく、その後の選択肢や可能性まで広げることにこだわり、挑戦する若手一人ひとりと丁寧に向き合います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ SEALsを選ぶ7つの理由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ (1) 社長直下の“非公開求人”が多数 経営者から直接依頼されるため、裁量の大きい責任者候補や1人目ポジションなど、一般には出ない求人をご紹介できます。 (2) 一般応募では会えない“特別ルート” 書類だけでは伝わらない強みも、SEALsが背景を補足することで「一度会ってみよう」と面談機会を獲得できます。 (3) 地元×成長企業の“レア求人”を保有 東北の優良企業と深い関係性があり、社長直下のクローズド案件など他では出会えない求人をご提案できます。 (4) 強みを引き出す“キャリア伴走” “どう生きたいか”から一緒に整理し、書類・面接対策ではあなたの実績と魅力が伝わる形へ丁寧に仕上げます。 (5) 年収UP・役割調整の“高い交渉力” 社長と直接調整できるため、年収アップやポジション再設計など、求職者だけでは難しい交渉も任せられます。 (6) 市場データに基づく“最適な提案” 相場年収や採用状況を踏まえ、理想と現実のギャップを整理しながら、あなたに最適なタイミングと選択肢を提示します。 (7) 入社後まで続く“安心のフォロー” 入社後も定期的にフォローし、悩みや次のステップまで長期的にサポートする“伴走型”のエージェントです。

【応募資格】 【必須資格】 ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ■ネイル不可を許容いただける方 ※必須条件 弊社の受け入れ体制の関係から 【入社時の配属地が仙台以外のエリアでも可能な方】に限定させていただきます。 【メリット】 #社会保険完備 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #昇給あり #賞与あり

年俸336万円 【給与】 年収 3,360,000円 給与形態：月給制 想定年収：336万円～2,000万円 月給：28万円～50万円 賞与回数：賞与なし インセンティブ：あり ■2023年9月入社(未経験)初年度年収768万円 【給与補足】 【賃金内訳】 月額(基本給)：185,000円～ その他手当：20,000円～145,000円 固定残業手当／月：75,000円～120,000円(固定残業時間45時間0分／月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給：2か月に1度査定 ■インセンティブ：2024年給与支給平均(インセンティブ込) └8月：82万円、9月：72万円、10月：89万円 新入社員でも公平にインセンティブが支給されるため、1年目からの収入アップが見込めます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【成績に応じて別途インセンティブ支給あり】 成約率は10～30％程度で1年目では月給にプラスして平均月28万円ほどのインセンティブが支給されるイメージです。 先輩も含めたインセンティブの平均は43万2000円程度です。 売上実績に応じて定期昇給+インセンティブ支給！頑張った分だけ評価されます！ 【試用期間】 3か月 ※試用期間中の給与条件に変更があります。 ・月給：280,000円 ・基本給：185,000円 ・固定残業制度：あり(45時間／75,000円(超過分は別途支給)) ※試用期間中はインセンティブ支給対象外

固定時間制 【勤務時間】 07:30～18:00 【勤務地補足】 ■勤務地の変更範囲：会社の定める事業所 ■転勤：数か月～半年スパンでの”長期出張”という扱いで異動が発生する可能性があります。 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7時間30分 ■休憩時間：180分 ■時間外労働：あり(お客様宅が遠い場合、移動時間が時間外勤務として発生する可能性がございます。)

【休日休暇】 休日：週休2日(土日以外) 年間休日：104日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休 補足情報：■完全週休2日制(月曜・火曜固定) └1・5・8・12月は別途長期休暇がある為、毎週月曜休み。 ■年間有給休暇5日～11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) └入社直後に0～5日付与(入社月により変動) └その後7月1日に法定通りの日数を付与 ※育休取得実績あり：育休後復帰率100% 男性の育児休業取得実績有り

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

試用期間あり 試用期間：【試用期間】 3か月 ※試用期間中の給与条件に変更があります。 ※試用期間中はインセンティブ支給対象外

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 「機械の点検や住宅設備に興味がある」「細かい作業が好き」という方必見！住宅設備の点検スタッフのお仕事をしませんか。 導入済みの太陽光設備などを訪問点検し、修繕が必要な場合に担当部門へ連携を行います。 住宅点検、設備メンテナンス、ルート訪問の経験がある方、すぐに馴染めるお仕事です。 サービスエンジニアや設備管理に携わっておられた方も、培った知識が役立ちますよ！ 電気工事や配管工事、住宅リフォームなどの現場作業に携わっていた方も、訪問点検やお客様へのご説明に経験を活かせます。 接客・販売やルート営業などでお客様へのご案内をしていた方も、これまでの対応力を活かせます。 ハローワークなどで「住宅設備点検」「太陽光」「ルート訪問」のお仕事を探しておられる方からもご応募をお待ちしています。

• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり