介護施設の施設長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ――――――――――――――― オススメポイント！ ――――――――――――――― ◆私生活と両立しやすい年間休日110日！ ◆経験を活かしてキャリアアップ！ ◆施設のみなので挑戦しやすい環境♪ ＜24かんごについて＞ 病院から自宅に戻りたいけれど、 医療処置が必要なため、 一般的な有料老人ホームでは受け入れが難しい。 「病院ではなく、自分らしく最期を迎えたい」 そんな方々の想いに応える、 有料老人ホーム（ナーシングホーム）です。 悲しみだけではなく、 やりがいや感謝に出会える場所。 誰かの“人生の最期”に寄り添う、 かけがえのない仕事を始めませんか？ 医療・看護・介護。 それぞれの専門性を活かし チームで支える環境だから、 ブランクがある方や経験が浅い方も、 安心して始められますよ。 ――――――――――――――― くわしい仕事内容 ――――――――――――――― 施設長として、施設運営、 管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・利用者様とご家族の見学・相談対応 ・関係機関を対象にした施設のご案内 ・売り上げなどの収支管理 ・業者対応 ・ケアマネージャーからの問い合わせ対応 など ――――――――――――――― ピースフリーケアグループについて ――――――――――――――― ＜テレビCM放映中＞ ピースフリーケアグループは、 関西・関東エリアを中心に 有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など、 30棟以上の介護施設を展開しています。 ＜個性豊かな仲間が活躍中！＞ お互いの意見を尊重し合いながら、 成長できる環境づくりを大切にしています。

求めている人材 【必須】 マネジメント経験がある方(業種は問いません) 【歓迎】 介護施設での管理業務経験のある方 ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ ◆店長や副店長の経験がある方 ◆正社員で活躍したい方 ◆ハローワークでお仕事をお探しの方 ＼＼ こんな方活躍中 ／／ ◆20代・30代・40代・50代の方 ◆福祉業界でキャリアアップをめざしたい方 ◆新しいことにチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満(定年のため)）

月給40万6000円以上 給与詳細 基本給：月給 40万6000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与詳細】 基本給：200,000円 一律処遇改善手当：96,000円 管理職手当：90,000円 一律地域手当：20,000円 【その他手当】 住宅手当 シングル手当 残業手当 お盆手当 こども手当 年末年始手当 配偶者手当 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00～18:00

休日休暇 年間休日110日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備 交通費規定支給（車通勤OK） 昇給 賞与 制服貸与 退職金制度 有給休暇 慶弔見舞金制度 企業型確定拠出年金加入可能 婦人科健診の受診費用補助あり 研修制度 成人祝い金 結婚休暇 結婚祝い金 お誕生日お祝い制度 福利厚生施設法人会員 （映画館や福利厚生施設が割引価格で使用できる） キャリアパス制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 社割あり
• 深夜
• 固定給35万円以上