フィールドセールス(法人向け)

仕事内容: 資材の回収・買い取りの提案営業。 5～7割が既存のお客様ですが、新規の建設現場にも積極的にアプローチします。 なんどか顔を出すうちに、「これも一緒にお願いできる？」と、信頼関係から依頼が広がるスタイルです。 ノルマは一切ありません。 【具体的には】 ■自社サービスの提案営業 ■日程調整など問い合わせへの対応 ■クライアントへヒアリング、定期訪問 ■回収・搬入の立会 【先輩社員の1日のスケジュール例】 08:00 出社 1日の始まり。まずは準備からスタート！ ↓ 9:00 事務作業・メールチェック スケジュール確認や事務処理など ↓ 10:30 お客様先へ定期訪問・新規開拓 担当エリアを10件程度訪問。 ↓ 12:00 昼休憩 ※自分のタイミングで取れます。 ↓ 16:30 帰社・事務処理など 見積書・報告書作成などを行います。 ↓ 17:00 退社 定時でサクッと帰宅！お疲れさまでした。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

求める人材: 【必須】 ■業種問わず外回りの営業経験のある方 ■要普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ■業界営業経験がある方 ■チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ■失敗を恐れず、積極的に行動できる方 ■素直かつ前向きな姿勢で取り組める方 ■何事にも挑戦したいという気持ちがある方 ■30代・40代からの転職者

月給30万円～35万円 給与: <給与> 想定年収：400万円～490万円 月給：30万円～35万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 【週休2日制の場合】 ■初年度：年収400万円～（月給30万円～＋賞与） ■入社2年目／39歳／一般職：年収520万円（月給37万円＋賞与） ■入社5年目／43歳／管理職：年収630万円（月給45万円＋賞与） 〈補足情報〉 【給与補足】 ■月給（基本給・固定残業代の総額） ・完全週休2日制：300,000円～ ■基本給：月給233,900円～ ■固定残業代：1ヶ月あたり66,100円～（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。 ■昇給（給与改定）：年1回／評価制度（ベースアップ） ※毎年平均5,000円～10,000円の昇給実績、評価次第で”最大30,000円UP”した方も。 ■賞与：年2回／6月・12月（昨年度実績） ※初年度の給与は、経験や保有資格を考慮して決定します。 【試用・研修期間】 ■期間：1ヶ月～3ヶ月 ■条件：給与条件が異なる ■給与：本採用と異なる（基本給：日給12,000円～15,000円、固定残業代：あり）

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:00~17:00 夜間勤務：状況に応じてある 月間平均残業時間：30時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：その他 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、産休・育休 補足情報：

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、退職金制度、健康診断、社宅・寮、役職手当 補足情報：■GLTD（団体長期障害所得補償保険） ■皆勤手当 ■営業手当 ■報奨金制度：ポイント制度（半期に1度／600,000円～1,000,000円実績） ■はぐくみ基金による年金積立制度（入社後加入） ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種 ■提携レジャー施設（トラストリゾート割安利用） ■社員旅行（年1回／国内） ■貸与品：制服（ポロシャツ・Tシャツ・ブルゾン）、ヘルメット・安全帯・安全ベスト、iPhone

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :なし ＜選考フロー＞ 面接（1～2回）→内定 ＜補足情報＞ ■職場見学可 ■入社時期はお気軽にご相談ください。 求人ID：492536 ※この求人は株式会社LINKSの保有する紹介案件です。 ・職業紹介事業者名：株式会社LINKS ・事業許可番号：12-ユ-301208 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間