架電業務_173068

仕事内容 【仕事内容】 非対面でのインサイドセールスを行っている部署にて 派遣人材の活用状況や案件確認のための架電業務をお願いします。 ・ 法人企業への派遣ニーズ/情報獲得を目的とした架電（=発信）業務 ・ ※ノルマはありません/架電数目安1時間あたり15件前後 ※専用システム（salesforce）とExcelのリストを確認しながら架電します ・ 架電履歴をsalesforceに入力、更新 ・ 必要に応じて営業担当にトスアップ（Outlookメール・雛形あり） ・ 企業担当者からの折り返しへの対応（受電）も1日3件程度発生 ・入社後はリーダーから業務を教わり、入社1週間後に架電デビューを目指します ※入社～１週間は研修のため数回出社をお願いしています。 その後は月１回程度、チーム会のため出社をお願いします。 ※在宅勤務は自宅で機密性を確保して勤務できる環境がある場合に限ります 【入社後の流れ（イメージ）】 ■入社１日目（出社）：オリエンテーション＆PCセッティング ■２日目～３日目（在宅）：動画視聴 ■４日目～５日目（出社）：研修 ■６日目以降（在宅）：架電開始 ※毎月初はチーム会を出社にて開催 様々な企業の採用担当者に人材活用状況のヒアリングを行うため、 同じ企業に複数回架電するケースもございます・・！ また会社の戦略や状況に応じて架電先や トークスクリプトが変更となる場合もございます。 「1件でも多く架電することで、たくさんの雇用が生まれる」 そんな前向きな気持ちで柔軟に業務に取り組んでいただける方、 ぜひご応募お待ちしております！ 【当求人について】 この求人は株式会社Groovesによる紹介求人です。 ・・・・・・・・ 雇用先企業名：株式会社リクルートスタッフィング（採用事務局） ＊＊＊＊＊＊＊ 求人番号 #ASP01

資格 ＼必須要件／ ・ 受電・発信問わず、何かしらの電話による業務経験 ・ 前向きなコミュニケーションが取れる方 ・ テキパキと仕事を進めるのが好きな方 ・ 柔軟に業務にご対応いただける方 ・ PCタイピング入力問題ない方 ＼歓迎・尚可／ ・ コールセンターなどでの架電業務経験（対法人尚可） ・ チャットベースでのコミュニケーション経験 ？？ こんな方ぜひご応募ください ・ アパレルや小売りなど、販売業で売り上げを意識しながら働いたご経験がある方 ・ 販売や接客で個人客とのやりとり経験があり、法人経験を積みたいと考えている方 ・ 販売接客など人と関わる仕事が好きで、コミュニケーションスキルの幅を広げたい方 ・ 営業の仕事は好きだったけれど、体力的にオフィスワークへの転身を希望している方

月給20万3000円以上 給与 月給 20万3000円以上 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 交通費規定支給 【給与例】 給与例 月給 203,000円 - 203,000円 ・賃金形態：月給制 ・賞与：有（会社及びグレードに連動して支給/年2回6月・12月） ・想定年収：273万～（月間5時間の残業代・賞与含めた想定） ・時間外手当：別途支給 ※上記は月間5時間程度の残業代・賞与を含めた想定年収 ＜通勤手当＞ 自宅から主たるオフィスまでの通勤（移動）にかかる交通費 （日額往復、月額上限3万円かつ1ヶ月の通勤定期代）を支給 ※通勤には公共交通機関をご利用ください （バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ支給可）

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ＜勤務時間＞ 09:00～17:30 ※休憩：60分

休日 ・年間休日125日 ・完全週休二日制（土日）、祝日休み （うるう年は126日/土日祝日、年末年始、フレックス休日） ※キックオフで年2回（4月・10月）土曜出社日あり ・有給休暇 ・公傷休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・看護等休暇 ・介護休暇 ・有給休暇は法定通り入社6ヶ月後に10日付与します ・期中に消化必須のフレックス休日も付与します ※入社時期によって付与日数は変動あり ・年2回キックオフのため土曜出社日あり（4月・10月） ・夏休みも固定休ではなく業務調整しながら各自自由に取得できます

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） ・育児・介護休業制度 ・定期健康診断 ・在宅勤務手当制度 ・キャリア支援金制度（3年間継続勤務後に退職する場合、支給） 【評価制度・インセンティブ】 ・Will-Can-Must（WCM）制度 「やりたいこと（Will）」「得意なこと（Can）」「会社から期待されること（Must）」を明確にし、個人の成長につながる目標設定を行っています。 ・目標達成や表彰によるインセンティブ制度 ・Good Action Bonus（GAB）制度 役割を超えた貢献を評価し、インセンティブを支給。 ・Goal in Bonus（GIB）制度 全社目標達成時にインセンティブを支給。 【研修・働き方】 ・オンライン研修、営業力強化研修、教育訓練休暇（有給）あり ・産育休取得後は時短勤務制度の利用が可能 ・ベビーシッター割引、保育園探し支援など子育て支援制度も充実 ※女性管理職比率39.7％（2024年度実績） ※女性従業員が約7割を占め、子育て中の社員も多数活躍中 ※えるぼし認定取得企業

試用期間なし

その他 【ブランド名】 クラウドエージェント 【事業内容】 人材派遣・人紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社Grooves 所在地：東京都港区北青山２-１４-４ the ARGYLE aoyama ６F 【紹介先企業】 会社名：株式会社リクルートスタッフィング（採用事務局） 所在地：東京都千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト14階・19階・20階

• 交通費支給