ケアマネージャー

仕事内容 ■会社概要 フォース株式会社は、医療・福祉分野で成長を続けるベンチャー企業です。 従来の枠にとらわれない柔軟な働き方と、個人のキャリアアップを重視した環境づくりを行っています。 「ただ働く」ではなく、「将来につながる経験を積みたい」 そんな方に最適な職場です。 ■仕事内容 ・主な業務内容：ケアマネージャー（居宅介護支援専門員） ・1日の流れ 9:00出社 9:30までお客様情報の整理 10:00お客様宅への訪問 ケアプラン作成 12:00昼休憩 13:00お客様との連絡、他事業所との共有や連携 14:00 ケアプラン作成 15:00お客様宅への訪問 17:00事務作業等 17:30-18:00終わり次第帰宅 研修や同行も慣れに合わせて、丁寧なので安心◎

求めている人材 ◼︎求めること ケアマネージャー（居宅介護支援専門員）として3年以上実務経験ある方 必須条件（資格・経験など）：主任介護支援専門員 歓迎条件：責任を持って誠実にお仕事に取り組める方

160-0022東京都新宿区新宿2-13-10エルハイム205 アート居宅介護支援事業所 【交通手段】 交通・アクセス 相談事業所と訪問看護ステーション（8月オープン）と併設予定

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・給与（月給）：30万〜 ・交通費支給：上限25000円 ・別途インセンティブによる月毎の支給 ・管理者手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 24日 勤務時間：9:00〜18:00（休憩1時間）

休日休暇 完全週休2日制（土日祝日休み）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給 インセンティブあり

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 長期歓迎
• 服装自由
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由