有料老人ホームのケアマネジャー

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ケアマネの経験を、長く活かしたいあなたへ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あずみ苑グランデ鶴巻は、レオパレス21グループが運営する介護付有料老人ホーム◎ ・施設ケアマネとして、ご入居者さまの暮らしを支えたい ・日勤のみ・残業少なめでプライベートと両立したい ・主任ケアマネへのキャリアアップを目指したい そんなあなたを、心からお待ちしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方にピッタリ】 〇介護支援専門員資格をお持ちの方 〇主任介護支援専門員へキャリアアップしたい方 〇施設ケアマネとして腰を据えて働きたい方 〇社会福祉士・介護福祉士の資格を活かしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 施設ご入居者さまのケアプラン作成と モニタリング業務をメインに担当いただきます。 〇ケアプランの作成・更新 〇アセスメント・モニタリング 〇ご家族・主治医・他職種との連絡調整 〇給付管理・帳票整備 〇サービス担当者会議の運営 【担当規模】 直近14名／最大18名（介護付有料老人ホーム） 【想定年収】 350万円〜400万円 ※経験・資格・コースによる ※介護スタッフ・看護スタッフ・生活相談員と チームでサービス提供します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ライフスタイルに合わせて選べる！2つのコース】 入社時に選択／入社1年後から変更も可能♪ ★全国型 全国の施設で勤務／地域給+7万円／賞与2.208ヶ月分 ★地域限定型 自宅から通勤90分圏内／地域給+6〜6.09万円／賞与2.208ヶ月分 ★ライフイベント（結婚・出産・介護等）に合わせて コース転換も可能なので、長く安心して働けます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩スタッフの声】 [40代・介護支援専門員・元生活相談員] 「お客様と関わるうえで大切にしているのは、傾聴の姿勢です。」 「お客様自身が気づいていない『本当の思い』や『大切にしている価値観』を引き出すため、まずは心に寄り添い、丁寧にお話を伺うことを意識しています。」 「お客様の心身の状況や生活の希望を深く理解し、多職種と連携しながら、お一人おひとりに合わせた支援を構築できるのは、ケアマネジャーという『人』にしかできない役割だと感じています。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【あずみ苑について】 東証プライム上場 レオパレス21グループ運営 関東・中部エリアに85施設展開する「あずみ苑」◎ 施設名の「あずみ苑」には、 ""安心して、住み慣れた地域で、 いつまでも自分らしく暮らしてほしい"" という想いが込められています。 ケアマネジャーは、ご入居者さまの暮らしを設計する 大切な存在です。 あなたの経験と専門性を、ぜひ活かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お問い合わせ】 TEL：0120-282-278 「まずは話だけ聞きたい…」もOKです♪ 法人名：株式会社アズ・ライフケア 【独自施設の強み】 【あずみ苑グランデ鶴巻の特徴】 ・神奈川県秦野市・介護付有料老人ホーム ・鶴巻温泉駅より徒歩10分・小田急線沿線 ・施設ケアマネとして安定的に長く働ける ・本部・エリアマネージャーのサポート体制 ・スタッフ間のコミュニケーション活発 【アクセス・最寄駅】 ・所在地：神奈川県秦野市鶴巻北3-10-25 ・最寄駅：小田急線「鶴巻温泉」「東海大学前」「秦野」 ・アクセス：鶴巻温泉駅より徒歩10分 ・車通勤OK／無料駐車場完備 【職種別キャリアパス】 ★賞与年2回＋インセンティブ（一時金） ★ケアマネ手当 月15,000円 ★主任ケアマネ手当 月20,000円 ★社会福祉士手当 月15,000円／介護福祉士手当 月5,000円 ★4月14日より処遇改善加算Ⅰ取得 ★全国型・地域限定型のコース選択可 ★ライフスタイル変化に応じてコース転換も柔軟 【数字で見るあずみ苑】 ★施設数：関東・中部エリアに85施設展開 ★男女比率：男性30% / 女性70% ★平均年齢：45.3歳 ★年齢比率：20代12% / 30代21% / 40代29% / 50代23% ★月間平均残業：13時間 ★正社員登用数：年間28人 ★有給取得率：85% 【あずみ苑の強み】 ★レオパレス21グループ（東証プライム上場） ★処遇改善加算「I」取得（最も取得難易度が高い区分） ★ケアマネジャー間のネットワークで情報共有

応募資格 学歴不問 ※60歳未満の方（60歳定年のため） 【必須資格】 ◆介護支援専門員 ◆普通自動車運転免許 【歓迎資格】 ◆主任介護支援専門員 ◆社会福祉士／精神保健福祉士 ◆介護福祉士 【こんなあなたを歓迎】 ・施設ケアマネとして経験を活かしたい方 ・主任ケアマネへキャリアアップしたい方 ・介護現場経験のある方

257-0001神奈川県秦野市鶴巻北3丁目10-25あずみ苑グランデ鶴巻 株式会社アズ・レジデンス　あずみ苑グランデ鶴巻 勤務地 〒257-0001 神奈川県秦野市鶴巻北3丁目10-25 あずみ苑グランデ鶴巻 【交通手段】 最寄り駅 依知小学校前 アクセス 神奈川中央バス「依知小学校前」より徒歩約10分

月給24万3050円～27万8400円 給与 月給 243,050円〜278,400円 月給24万3,050円〜27万8,400円 ※処遇改善手当含む ※想定年収350万〜400万円 【想定年収】 350万円〜400万円 ※経験・資格・コースによる 【担当ご利用者数】 直近14名／最大18名規模 【手当】 ・ケアマネ手当：15,000円 ・主任ケアマネ手当：20,000円 ・通勤手当：実費支給（上限月150,000円） ・残業代：1分単位で全額支給 ・年2回の報奨金あり（業績に応じて支給） 【資格手当】 ■介護領域（最上位のみ） 初任者研修（旧ヘルパー2級）:1,000円 実務者研修（旧ヘルパー1級）:3,000円 介護福祉士:5,000円 ■相談員領域（最上位のみ） 社会福祉主事:1,000円 社会福祉士:15,000円 精神保健福祉士:15,000円 ■ケアマネ領域（最上位のみ） 介護支援専門員:15,000円 主任介護支援専門員:20,000円 ※異なる領域は合算支給 【月給内訳】 ■下限 243,050円 基本給130,900＋ライフプラン給50,000 ＋役割給25,000＋資格手当15,000 ＋処遇改善手当22,150 ■上限 278,400円 基本給140,000＋ライフプラン給50,000 ＋役割給25,000＋資格手当40,000 ＋処遇改善手当23,400 【年間賞与】 587,747円〜663,040円（実績） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：4ヶ月（入社月＋3ヶ月）※期間中の条件変更なし

固定時間制 勤務時間 【シフト】 08:30～17:30 休憩1時間 休日はシフト制となりますが、 希望休考慮致します。 ※基本日勤のみ・夜勤なし 【年間休日】 117日／4週8休＋祝祭日相当 【休暇制度】 ・年次有給休暇 ・時間単位有給（1時間単位取得可） ・積立有給最大40日（年10日積立） ・産前産後休暇・育児休暇 ・看護休暇・介護休暇・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間：4ヶ月（入社月＋3ヶ月）※期間中の条件変更なし

職種 ケアマネージャー 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ◎安定して長く働くために！ ・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ・退職金制度（入社3年目以降） ・企業型DC（確定拠出年金／月額3,800円） ・通勤手当（上限月150,000円） ・従業員持株会／財形貯蓄 ・残業代1分単位で全額支給 ◎子育て・ライフサポート ・産前産後休暇／育児休暇／男性社員育児休暇 ・育児短時間勤務／慣らし保育期間延長 ・看護休暇／介護休暇 ◎健康・スキルアップ ・LIFE+ ポイント年6万円分 ・社員寮 月3万円（家具家電付・敷金礼金不要） ・資格取得支援／介護福祉士合格報奨金 ・動画研修システム

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 寮・社宅あり