仕事内容 | 仕事内容 「培ってきた現場経験を活かし、次のキャリアへ。 」 MARKSで、その経験をさらに広げませんか。 これまで培ってきた電気工事の経験を活かしながら、太陽光発電所や系統用蓄電池、高圧受電設備(キュービクル)など、これからの社会に欠かせない再生可能エネルギー分野の工事に携わりませんか。 株式会社MARKSは、産業用太陽光発電設備を中心に、近年急速に需要が高まっている系統用蓄電池工事や高圧設備工事まで幅広く手掛けています。 今回募集するのは、電気工事の経験を活かし、将来的には工程管理や現場管理など、現場全体をまとめる役割も担っていただくポジションです。 【募集背景】 事業拡大に伴い、現場体制を強化するため、経験者の電気工事士を募集します。 当社では、再生可能エネルギー関連工事の案件が年々増加しています。 現在進行中の案件に加え、今後着工予定の案件も複数控えており、施工体制の強化が急務となっています。 今後もお客様のご要望に安定してお応えするため、新たな仲間を募集します。 【仕事内容】 系統用蓄電池・太陽光発電・キュービクル(高圧受電設備)改造など、再生可能エネルギー関連の電気設備工事を担当していただきます。具体的な作業は次のとおりです。 ★ステップ1★現場での施工作業 ・各種電気工事 ・系統用蓄電池工事:接地(アース)工事とその測定、埋設配管、蓄電池本体の据え付け、各種ケーブル敷設・結線、キュービクル(QB)内結線、通信機器結線 ・太陽光発電工事:架台の組み立て・アンカー打設、各種配管ケーブルラック取付、PVケーブルの延線・整線、パワーコンディショナ(PCS)の取り付けと配線、継電器計測器版取付 ・キュービクル(高圧受電設備)改造工事:各種機器取付、盤内結線、高圧ケーブルの入線・結線、装柱(電柱への高圧設備の設置) ・上記に付随する材料の荷受け・運搬、現場での測定・片付け、資機材のレンタル手配(高所作業車など) ★ステップ2★現場管理・調整業務 ・現場での施工作業に加えて、次のような管理業務も日常的に発生します。 ・工程管理、協力会社やお客様との電話対応、Zoomでの定例打ち合わせ ・積算(工事にかかる数量・費用の算出) ※経験を積んでいただいた方には、これらの管理業務にも段階的に携わっていただきます。 \どれか一つでもご経験があれば、ぜひ一度お話ししましょう!/ すべての業務経験が必要というわけではありません。 これまでのご経験やスキルを考慮し、できる業務からお任せしていきます。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須】 ・電気工事の実務経験 目安3年以上 ・職長としての現場経験がある方(年数は問いません。工程管理・段取り・お客様とのやり取りのご経験を重視します) ・第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方 【尚可(あれば歓迎)】 ・工場での電気工事のご経験 ・高圧ケーブル・キュービクルに関わる工事のご経験 ・停電作業のご経験 ・第一種電気工事士をお持ちの方 ・テナントや事務所の建屋程度の規模の現場をご経験の方 ・プラントでの工事経験(必須ではありません。入社後に覚えていただければ問題ありません) 上記の必須条件を満たしていれば、これまでの現場が住宅・ビル・工場のどれであっても問いません。工場・プラントでの経験は「尚可」の一つであり、なくても入社後に身につけていただければ大丈夫です。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 現場では、現場全体の段取りを担うメンバーを中心に、工程管理担当や協力会社と連携しながらチームで工事を進めています。 コミュニケーションを大切にする風土が根付いており、職人気質で黙々と作業する環境ではなく、互いに協力しながら現場を完成させていく職場です。 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 事務所外にて喫煙 マイカー通勤の場合、無料駐車場あり 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 年俸450万円~600万円 給与詳細 基本給:年俸 450万円 〜 600万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【昇給】年2回 【賞与】年2回 【各種手当】猛暑日手当、食事手当、消耗品手当、資格手当、出張手当 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 8:00~17:00(休憩90分) |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日125日 「家族との時間」も「自分自身のキャリア」、どちらも諦める必要はありません。土日祝はしっかり休み、平日はプロとして...。メリハリがあるからこそ、仕事も家庭も全力で楽しめる、理想の環境を整えています。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給機会年2回 ・賞与年2回 ・雇用保険 ・厚生年金 ・健康保険 ・労災保険 ・交通費支給 ・旅行費補助:年間総額¥40,000(税込)まで会社負担(会社規定あり) ・スポーツジム費用補助:毎月¥4,000(税込)まで会社負担(会社規定あり) ・退職金制度あり(確定拠出年金) ・引っ越し補助70,000円(税込み)まで会社負担(会社規定あり、県外からの引っ越しのみ対象) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 応募後、1営業日以内にご連絡させていただきます。 【選考ステップ】 STEP1 書類選考 STEP2 一次面接(オンライン可) STEP3 オフィス訪問・カジュアル面談 |
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募集人数 | 2人 |
社名 | 株式会社MARKS |
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事業内容 | 建設・土木 |
本社所在地 | 兵庫県加古川市東神吉町西井ノ口587 |
代表者 | 古井 敦士 |
お問い合わせ先 | 0794343600 |
企業ホームページ | https://marks91.com/ |
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正社員
電気工事士
株式会社MARKS
〒675-0055兵庫県加古川市東神吉町西井ノ口
年俸450万円~600万円
電気工事士
株式会社MARKS