仕事内容 | 仕事内容 ✅ 月給40万円~+賞与+インセンティブ ✅ 昇給・昇格スピード◎入社3ヶ月で月給5万円UP実績あり ✅ 完全週休2日制&深夜営業なし!長期休暇も取得可能♪ ✅ 接客から調理まで幅広いスキルが身につく◎ ✅ 寿司を握る技術や魚をさばく技術など、一生モノのスキルを習得 ✅ 売上・利益など“経営視点”まで学べる環境 ✅ 将来は店長・店舗責任者・独立まで会社がサポート <頑張りがダイレクトに返る給与制度> 月給40万円~に加え、賞与やインセンティブを支給。 年功序列ではなく、成果や成長を正当に評価する環境です。 実際に、入社3ヶ月で月給が5万円アップした事例もあり、 頑張り次第で早期昇給・昇格が叶います。 <飲食業界では珍しい、しっかり休める環境> 完全週休2日制を導入しており、深夜の長時間営業もありません。 事前相談で長期連休の取得も可能。 「飲食は好きだけど、無理なく長く働きたい」 そんな方にピッタリの環境です。 <“寿司職人×店舗経営”を学べる教育体制> まずは接客や調理補助などの基本業務からスタート。 慣れてきたら寿司の握りや魚の仕込み、 さらに売上管理やスタッフ育成など店舗運営全般を学んでいただきます。 接客・調理だけではなく、 「お店をどう良くしていくか」まで学べる環境です。 【仕事内容】 入社後は経験・能力に応じて、 店舗運営の基礎となる業務をお任せします。 現場理解を深めながら、将来的には店長・店舗責任者として、 店舗運営や人材育成を担っていただきます。 <ホール業務> ・お客様のご案内、配膳、レジ対応 ・店舗オペレーションの改善 ・売上管理補助や発注補助など店舗運営サポート業務 <キッチン業務> ・仕込み、盛り付け、調理補助 ・寿司の握りや魚の仕込み ・食材管理および発注補助業務 ・原価や売上など店舗運営に関わる数字の理解 ・スタッフ教育やシフト管理 <当店について> 私たち「3C works」は、 「従業員が幸せになれる・輝ける場所を創る」という想いからスタートした会社です。 お客様に喜んでいただくことはもちろん、 スタッフ自身も「ここで働いて良かった」と思えるお店づくりを大切にしています。 メディアでも話題の寿司食べ放題レストランで、 接客・調理・経営まで幅広く学べる環境があります。 【キャリアパス】 ・店舗スタッフ ↓ ・リーダー ↓ ・店長 ↓ ・店舗責任者 ↓ ・エリアマネージャー(複数店舗統括) ※経験に応じてスタート位置を決定 一人ひとりの目標に合わせて会社がサポートします。 【社員インタビュー/20代男性】 前職は飲食のアルバイトでした。 もっと成長したいと思い入社しましたが、 完全週休2日制で深夜営業もなく、想像以上に働きやすい環境でした。 接客だけでなく、調理やスタッフ教育、店舗運営まで学べるので、 日々自分の成長を実感しています。 頑張りをしっかり評価してもらえるので、 「もっとできるようになりたい」と自然に思える環境です。 【最後に、応募を迷っているあなたへ】 「飲食は好きだけど、もっと成長したい」 「現場だけでなく、お店づくりや経営にも関わりたい」 そんな想いを持ちながら、次の一歩を探していませんか。 当社が求めているのは、単なる人手ではありません。 将来、店舗を任せられる存在、 そして一緒に会社を大きくしていく仲間です。 接客・調理・寿司職人の技術・店舗経営―― 飲食に必要なすべてを現場で学び、実践できる環境があります。 新しいステージへの一歩を、ここから。 皆さまからのご応募をお待ちしております! |
|---|---|
求めている人材 | 求めている人材 <歓迎要件> ・飲食業界での実務経験(ジャンル不問) ・店長、副店長、リーダーなどのマネジメント経験 ・売上管理や人材育成に関心のある方 ・将来的に複数店舗の統括に挑戦したい方 ・サービスを通してお客様満足を追求できる方 ※業態未経験でも、マネジメント志向のある方は歓迎 <こんな方にピッタリ> ・現場だけでなく“店舗経営”にも関わりたい ・売上・原価・人件費など数値管理を学びたい ・スタッフ育成やチームづくりに興味がある ・将来はエリア責任者や新規出店に挑戦したい <活かせる経験> 居酒屋・BAR・カフェ・レストランなどの飲食経験をはじめ、 店長・副店長・リーダー経験、営業職での数値管理経験、 アパレル・ホテル・ブライダルなどのサービス業でのマネジメント経験も活かせます。 |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い |
勤務地 | |
給与 | 月給40万円~55万円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 55万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給400,000円~550,000円 ※経験・能力を考慮の上決定します 〈給与内訳〉 ・基本給:270,000円~ ・固定残業代:50,000円(25時間分含む/超過分別途支給) ・役職手当:70,000円 ・食事手当:10,000円 ・インセンティブ:日次売上達成で2000円/月次売上・利益達成で各1万5000円 【給与例】 給与例 ■Aさん(想定年収 約500万円 / 月給40万円+インセンティブ ) ■Bさん(想定年収 約700万円 / 月給55万円+インセンティブ ) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 ■シフト制 勤務時間:10:00~22:30の間で実働8時間(休憩60分) 〈営業時間〉 ランチ:12:00~15:00 ディナー:16:30~22:00 ※22時閉店のため、終電を逃すような勤務もありません◎ |
休日・休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制 ・夏季休暇4日 ・年末年始休暇4日 ・有給休暇 事前相談で長期連休の取得も可能◎ 飲食業界では珍しく、しっかり休める環境です! |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与年2回 ・昇給あり ・交通費規定支給 ・インセンティブあり ・食事手当 ・制服貸与 ・髪型・髪色自由 ・研修制度あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:1ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間:1~3ヶ月 まずは「お店が自分に合うか」を見ながら、契約社員で研修を行います◎ ※経験・能力により短縮・延長の場合あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
選考の流れ | 選考プロセス <採用で大事にしていること> 当社の採用では、履歴書の内容よりも、 「これからどうなりたいか」という将来の目標を重視しています。 前職の経歴そのものよりも、なぜ前の仕事を辞めたのか、 そして今後どのように成長していきたいのかを大切に面接を行っています。 実際に社員の約半数が未経験からのスタートで 異業種出身者も多数活躍している環境です! 安心して飛び込んできてください! <応募後の流れ> 1.応募 WEB応募は24時間受付中。 「少し気になる」くらいの気持ちでも大丈夫です。 2.書類確認 履歴書は完璧でなくてOK。 求人を見て「いいな」と思ったポイントを素直に書いてください。 3.面接 これまでの経歴よりも「これからどうなりたいか」を大切にしています。 あなたの目標と、当社でできることのすり合わせの場です。 4.内定 不安や疑問がなくなるまで、何でも質問してください。 納得したうえでスタートできるようサポートします。 |
|---|---|
募集人数 | 1人 |
社名 | 3C works株式会社 |
|---|---|
事業内容 | レストラン・カフェ |
本社所在地 | 埼玉県越谷市南越谷1丁目1-64 |
代表者 | 千藤彰宏 |
企業代表番号 | 0489725103 |
企業ホームページ | https://koshigaya-sushiworks.com/ |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
NEW
正社員
浦和店|メディアで話題の和食レストランのマネジメント職
3C works株式会社
〒330-0062埼玉県さいたま市浦和区仲町
月給40万円~55万円
浦和店|メディアで話題の和食レストランのマネジメント職
3C works株式会社