不動産営業(新築戸建て)

仕事内容 ＼＼ ✨新プロジェクト始動✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐2026年1月販売スタート！ 新たにリリースする「新築戸建て」の 販売に携わるオープニングメンバー募集です。 これから始まる事業だからこそ、 仲間と一緒に組織を作っていける面白さと やりがいがあります✨ ⭐商品は「勝てる」自信作 弊社のグループ会社であり、 人気の注文住宅を手掛ける「ルポハウス」の 成功ノウハウを凝縮した新商品。 注文住宅はすべてオーダーメイドですが、 この商品はセミオーダー。 3つの選択肢から選んで家づくりをします。 「質は高いのに価格は抑えめ」という 最強の武器を持ってスタートできます。 ⭐知識がなくでも提案しやすい仕組み 独自の社内システムも同時稼働！ 「この土地ならこの住宅プラン」と 自動算出されるため、 建築知識が浅くても最適な提案が可能です！ ⭐キャリアの可能性は無限大 新商品の立ち上げメンバーとして、 将来の幹部候補を目指せます。 3年以内の京都・奈良展開に向け、 ポストはどんどん増えていきます！ ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 2026年1月より販売を開始する 新築住宅の提案営業をお任せします。 ✅新商品だから面白い！ まだ世に出ていない商品を、 お客様に広めていくワクワク感。 決まった選択肢から選ぶ家づくりで、 専門知識がなくても提案可能です！ ✅入社後にまずやること まずは1月の販売開始に向けて 「街」と「相場」を知ることから。 ・モデルハウスで新商品を体感 ・実際の販売地でエリア特徴を把握 ・競合物件のリサーチ ※住宅ローン知識も研修で教えます！ ✅商談の流れ 独自のシステムを使い、 土地に対して建てられるプランを提示。 ↓ 3D画面で家の内覧をお見せします。 ↓ 「1Fに収納が欲しい」などの要望を 選択肢から選んでカスタマイズ。 ⭐お客様と一緒に パズルを組み合わせるような感覚で、 新しい家の形を創り上げてください！ ┏━━━━━━━━┓ ◆ 働く環境・待遇 ◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅頑張りは正当に評価！ 賞与年3回＆昇給年1回に加え、 インセンティブもしっかり支給。 新事業の成功と共に収入UPも実現！ ✅資格取得を全力バックアップ 宅建、FP、建築士などの資格取得は 費用を50〜100％会社が負担します！ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ スタッフインタビュー ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ⭐「売るため」の営業から、 理想を叶えるための「プロデュース」へ。 ✅入社のきっかけは？ 前職はハウスメーカーの営業でした。 タナカヤグループに惹かれたのは、 建築へのこだわりはもちろんですが、 土地から建物までトータルで 「お客様の理想」を形にできる環境です。 ✅仕事の進め方は？ 土地・建物・資金のバランスをお客様と 一緒に作り上げていく感覚です。 お客様には「このエリアに住みたい」 という希望があり、同時に 「こんな家を建てたい」という夢がある。 自社で管理する豊富な土地情報を武器に、 「建物はこの規模感、土地はこのエリアで、 全体のバランスを整えましょう」 という提案を大切にしています。 ✅新しく始まる「規格住宅」の印象は？ これこそが営業としての武器になる と確信しています！家づくりで一番 難しいのは「お金と立地のバランス」 建物の費用を抑えられる規格住宅があれば、 お客様の理想とする好立地を提案できる。 予算内で理想を叶えるための選択肢が 広がるのは、お客様にとっても 私たちにとっても大きなメリットですね。

求めている人材 ✅必須条件 ━━━━━━━ ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆何らかの営業経験がある方 ∟業界・年数は不問です！ ∟「売る」経験を活かせます✨ ✅優遇します ━━━━━━━━━━━━ ◎宅地建物取引士（宅建）の 資格をお持ちの方 ✅こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━ ■新しいことに挑戦するのが好きな方 ■「立ち上げ」等の言葉に惹かれる方 ■自信を持って商品を提案したい方 ■将来はリーダーや幹部を目指したい方 ■20代・30代の男女が活躍中 ■滋賀で腰を据えて働きたい方 ※カジュアル面談も大歓迎です！ 新商品の詳細を聞きたい方も お気軽にご応募ください♪

520-3024滋賀県栗東市小柿３丁目４番３７号 株式会社タナカヤ 【交通手段】 交通・アクセス JR琵琶湖線<草津駅>から徒歩18分 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK！(駐車場有)

月給28万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万円（固定残業時間：1ヶ月あたり42時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給あり：年1回 ・賞与あり（インセンティブ）：年3回 ※給与は、能力や経験などを考慮して、 加給優遇します。 【給与例】 給与例 ■2年目 年収416万円 （月給28万円＋賞与80万円） ■4年目 年収535万円 （月給30万円＋賞与175万円） ■6年目 年収664万円 （月給32万円＋賞与280万円）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 24日 9：30～18：30（所定労働時間7時間） 【休憩】120分 【残業】有 →固定残業代の相当時間：42時間/月

休日休暇 ■毎週水・木 ■年間休日108日 ■有給休暇（法定通り） ■ゴールデンウイーク休暇：5日 ■夏季休暇：5日 ■年末年始休暇：5日 ■産休、育休制度（取得実績多数有り） ※上記は、会社カレンダーにより 前後することがあります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・新築割引制度あり ・リフォーム割引制度あり ・財形貯蓄制度あり ・リゾートトラスト施設利用可 ・各種社内イベントあり ・出産・結婚祝い金あり ・社用車あり ・通勤手当あり ・住宅手当あり （社内規定に基づく） ・建築物視察研修 （国内外への建築物の視察） ・資格取得支援制度あり （受講費の50〜100%を 会社が負担します） ＜社員の資格受講講座例＞ ・一級建築士 ・二級建築士 ・色彩検定 ・宅地建物取引士（宅建） ・ファイナンシャルプランナー（FP） ・インテリアコーディネーター など ※設計デザインなどの 勉強会や外部研修、 イベント参加費（交通、宿泊費）も 会社負担の対象です

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• 育休あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 社割あり
• 長期休暇あり