正社員
和光ホームズ株式会社
大阪府大阪市住吉区長居
年俸350万円~550万円
仕事内容 | 仕事内容 社内SEとして、社内システムの運用管理を中心に、ネットワーク・インフラ整備や情報セキュリティ対策まで幅広く担当していただきます。日々の業務の軸となるのは、社員からの問い合わせに対応するヘルプデスク業務。現場の声に直接触れながら課題を把握し、ITの力で解決していくポジションです。 また、業務効率化やデータ活用を目的とした社内システムの企画・導入・更改にも携わります。既存システムをただ運用するだけでなく、「もっと使いやすくできないか」「業務を効率化できないか」といった視点で改善提案を行い、実行まで関われる点が大きな特徴です。プログラミングの知識がある方は、小規模なツール開発に挑戦することも可能です。 インフラ面では、社内ネットワークやサーバーの管理、IT資産管理、各種機器の導入・運用を担当。加えて、情報セキュリティ対策や社内ルールの策定・更新など、会社全体を守る重要な役割も担います。20代〜30代のメンバーが中心となって活躍しており、現場に近い立場で「会社を支えている実感」を得られる環境です。 一日の流れは、午前中に問い合わせ対応や不具合対応を行い、午後はシステム運用や改善検討、インフラ・セキュリティ対応を進めるイメージ。残業は少なく、オンとオフのメリハリを大切にしながら働けます。 Q&Aでも多く挙がる通り、日々の運用業務だけでなく、改善や企画にも裁量を持って関われるのがこの仕事の魅力です。ITの基礎知識があれば経験が浅い方でもスタートでき、実務を通じてスキルの幅を広げていくことが可能。社員との距離が近く、感謝の声を直接受け取れるやりがいと、将来的なIT戦略に関わるキャリアの両方を描けるポジションです。 |
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求めている人材 | 経験・資格 【必須】 ITに関する何かしらの知識 【尚可】 ・ITパスポート、基本情報技術者などの資格 ・情報系学科を卒業されている方 ■こういった方におすすめ! ・会社全体を支える仕事にやりがいを感じたい方 ・ITの知識を活かしながら、現場に近い立場で働きたい方 ・変化や新しい技術を前向きに楽しめる方 ・言われたことをこなすだけでなく、改善提案にも挑戦したい方 ・腰を据えて、社内SEとして長期的なキャリアを築きたい方 ■いずれかに該当する方、大歓迎! ITに関する基礎知識をお持ちで、実務を通じてスキルを伸ばしていきたい方を歓迎します。社内SEとしての実務経験がある方はもちろん、第二新卒の方や、情報系学科で学んだ知識を活かしたい方にも適した環境です。 また、日々の運用・サポート業務だけでなく、業務改善や仕組みづくりにも積極的に関わりたい方に向いています。社員からの問い合わせに丁寧に対応し、相手の立場に立って物事を考えられる方、部署を超えて円滑なコミュニケーションが取れる方は、より活躍の幅を広げることができます。 |
職場環境 | 職場環境 【職場について】 同社のIT課は、単にシステムを管理する部署ではなく、現場の業務を理解し、より良い形へと改善していくためのパートナー的な存在です。 業務を外注に頼らず内製化しているのは、「自分たちの想いを正しく、スピーディに形にしたい」という考えが根底にあるからです。 そのため、IT課のメンバーには決められた作業を淡々とこなすのではなく、課題を見つけ、改善策を考え、実行する姿勢が求められます。 一方で、役割分担は明確で、それぞれが自分のミッションに集中できる環境が整っており、無理な業務の押し付け合いはありません。 20代〜30代の社員が中心となって活躍しており、年齢や社歴に関係なく意見を出しやすい雰囲気も特徴です。 現場との距離が近いため、「自分の仕事が誰の役に立っているのか」を実感しながら働くことができます。 将来的には、最新技術を活用したIT戦略の企画や、新しいシステム導入の主担当として活躍することも可能。 日々の運用を通じて知識と経験を積み上げながら、社内SEとして着実に成長できる環境です。 |
勤務地 | 大阪府大阪市住吉区長居1丁目3番17号 和光ホームズ株式会社 勤務地 大阪府大阪市住吉区長居1丁目3番17号 |
給与 | 年俸350万円~550万円 給与 【給与】 年俸 3,500,000円~5,500,000円 350万円~550万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 昼勤 9時00分~18時00分 【勤務期間】 長期 |
休日・休暇 | 休日・休暇 土曜日 日曜日 完全週休2日 ■完全週休2日(土、日)■有給休暇■年末年始休暇(5日~6日間)■夏季休暇(4~5日間)■慶弔休暇■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇※夏季・年末年始休暇など、5日以上の連休取得OK! |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ■交通費支給■役職手当■住宅手当■社宅制度(規定有)■各種インセンティブ制度■社員旅行■報奨旅行■社用車貸与■結婚お祝い制度■出産お祝い制度 【加入保険】 社会保険完備 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | 募集求人 【大阪市/転勤無/経験者募集/第二新卒歓迎◎】会社を支える社内SE★転勤なし&社員に還元する社風★ 職種 社内SE職 雇用形態 正社員 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 募集情報 【大阪市/転勤無/経験者募集】社内SE/IT課/これまでのご経験を活かせます/社内システムの運用管理、ネットワークやインフラの整備、情報セキュリティ対策などを担当して頂きます。 ■この仕事をおすすめする理由 ・社内SEとして、会社全体を支える中核的な役割を担える ・運用・保守にとどまらず、システム改善や企画にも携われる ・現場の声を直接反映しやすく、成果が実感しやすい ・少数精鋭体制で裁量が大きく、意思決定のスピードが早い ・転勤なし、腰を据えて長期的に働ける環境 ・安定した経営基盤のもと、IT領域で着実にスキルアップできる 同社の社内SEは、単なるサポート役ではなく、業務効率化や組織成長をITの力で支える存在です。社員との距離が近く、自身の取り組みが会社の成長に直結する実感を得られるため、やりがいと安定の両方を大切にしたい方におすすめの仕事です。 同社の社内SE(IT課)は、会社全体の業務をITの側面から支え、安定した事業運営と成長を下支えする重要なポジションです。 住宅・不動産事業を軸に、多角的な事業展開を進める同社にとって、社内システムやITインフラは単なる「裏方」ではなく、業務効率や生産性、ひいては企業競争力を左右する基盤そのものです。 同社では、さまざまな業務を外部に委託するのではなく、内製化することで「自分たちの想いを、正しく・早く伝える」ことを大切にしています。 その考え方はIT分野でも同様で、現場の声を直接吸い上げ、実情に合ったシステムや環境を整えていくことが求められます。 社内SEは、社員が日々の業務に集中できる環境を整える“縁の下の力持ち”であると同時に、業務改善やIT活用を通じて会社の未来を形づくる存在です。 単なる保守・運用にとどまらず、同社の成長をITの力で支える――その中核を担う役割が、この仕事の目的です。 その他 【事業内容】 ■住宅販売から飲食・宿泊、マーケティング会社まで手掛ける多角的企業 メインの事業となる住宅の設計施工販売(不動産)は大阪での販売実績を保ちつつエリア拡大や新規事業に積極的な社風で、それぞれの動きに合わせた専門的なチーム構成の中で前職にとらわれず活躍している人が多く在籍しています。 住宅以外にも飲食や宿泊関連のグループ会社の業務も幅広く手掛けています 【設立】 1978年5月 【従業員数】 91名 【資本金】 4,000万円 【平均年齢】 34歳 関連ワード:【大阪】社内SE(IT課) |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 応募について 【応募方法】 このお仕事は紹介案件です。 【紹介会社名】RFCパートナーズ株式会社 ※応募先はRFCパートナーズ株式会社となり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 厚生労働大臣許可 有料職業紹介業 13-ユ-316219 【応募方法・応募の流れ】 ・電話での問合せはこちら 070-1524-8300(リクルート担当:鈴木) 「indeedで求人を見たんですが・・・」とお問い合わせください。 ・Webからの応募はこちら 「応募画面へ進む」のボタンを押して必須項目を入力。 【応募先企業名】 RFCパートナーズ株式会社 【応募先担当者】 応募受付窓口 【応募先住所】 東京都新宿区新宿5-4-1 新宿Qフラットビル901 |
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社名 | RFCパートナーズ株式会社 |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 東京都新宿区新宿5-4-1 新宿Qフラットビル901号 |
代表者 | 細井 保雄 |
企業代表番号 | 0364577622 |
企業ホームページ | https://rfc-partners.co.jp/ |
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