キャリアアドバイザー

仕事内容 ＜＜2026年10月1日に入社可能な方向けの求人＞＞ ＼20代のキャリアの転機に、深く伴走する／ 20代特化型エージェント「キャリ活」で、第二新卒・既卒・正社員経験が浅い方などのキャリアチェンジを支援します。 マーケティングによる完全分業と業務自動化により、求職者との面談・提案に集中できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ この求人の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 月給37万5,000円〜60万円 ◎ インセンティブは年間平均64万円 ◎ 年間200万円以上の獲得実績あり ◎ 入社半年でリーダー昇格の実績あり ◎ リモート中心・フルフレックスタイム制 ◎ 年間休日120日・完全週休2日制 ◎ 月平均残業約19時間 ◎ 研修約3ヶ月で未経験から立ち上がりを支援 ━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ キャリアカウンセリング 求職者と面談し、経歴だけでなく強みや価値観を丁寧に言語化します。 ■ 求人提案・応募支援 求人の紹介、応募書類の添削、面接対策を行います。 ■ 選考進捗の管理 企業への推薦、選考スケジュールの調整を進めます。 ■ 内定から入社までのフォロー 内定獲得後の条件確認や退職交渉の助言など、入社まで伴走します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 面談と提案に集中できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━ 月間2,000名以上の新規登録を獲得するマーケティングチームと分業しており、スカウト業務はありません。書類作成などの付随業務もAI・RPAやアシスタントチームが支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 成果を正当に還元 ━━━━━━━━━━━━━━ 個人・チーム・特別表彰など複数のインセンティブを用意。メンバーの85％以上が獲得しており、年間平均支給額は約64万円です。年2回の昇給・昇格査定があり、成果とプロセスを正当に評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━ マネジメント、スペシャリストのほか、リクルーティングアドバイザー、セールスイネーブルメント、育成、マーケティング、事業開発などへの挑戦も可能です。 【働き方について】 研修期間の約3ヶ月は、出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務です。独り立ち後は、原則リモート勤務。3ヶ月に1回の本社出社日があります。

求めている人材 【必須条件】 ■ 大卒以上 ■ 無形商材の営業経験3年以上 ■ 原則として2026年10月1日に入社可能な方 人材業界・キャリアアドバイザーの経験は問いません。 入社日の調整が必要な場合は、面接時にご相談ください。 【こんな方に向いています】 ■ 自分の裁量で主体的に仕事を進めたい方 ■ 目標達成に向け、自ら工夫と改善を続けられる方 ■ 自己管理をしながら成果を出せる方 ■ これまでの成功・失敗経験を次の行動に活かせる方 【歓迎条件】 ■ ベンチャー企業での就業経験 ■ 新人育成やチームマネジメントの経験

月給37万5000円～60万円 給与詳細 基本給：月給 37万5000円 〜 60万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給375,000円〜600,000円 想定年収：4,500,000円〜7,200,000円 【月給の内訳】 基本給：283,310円〜453,310円 固定残業代：91,690円〜146,690円 固定残業代は時間外労働40時間分を含みます。 ※深夜労働20時間分を含みます。 ※時間外労働が40時間を超えた場合は、超過分を別途支給します。 ■ 昇給・昇格査定：年2回 ■ インセンティブ：四半期ごと ■ 交通費支給（規定あり） ■ こども手当（18歳以下の子ども1名につき月10,000円） ※賞与はありません。 【給与例】 給与例 ■ インセンティブ年間平均支給額：約640,000円 ■ 年間2,000,000円以上の獲得実績あり ※個人・チーム・特別表彰など、複数のインセンティブ制度があります。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 フルフレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間 標準勤務時間：10:00〜19:00 休憩時間：60分 求職者との面談が19:00〜21:00頃に入る場合があります。その際はフレックス制度を活用し、始業時刻を11:00にずらすなど調整できます。 月平均残業時間：約19時間 【働き方】 研修期間の約3ヶ月はハイブリッド勤務です。 独り立ち後は原則リモート勤務となり、3ヶ月に1回の本社出社日があります。

休日休暇 完全週休2日制（土日休み） 年間休日120日 ■ 年末年始休暇 ■ 侍休暇（入社月に応じて最大15日付与） ■ 家族休暇（本人・家族・パートナーの誕生日に年3日） ■ 年次有給休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 介護休暇 ■ 看護休暇 ■ 産前・産後休暇 ■ 育児休暇 ※年末年始休暇は12月30日〜1月3日です。 ※侍休暇は祝日など暦通りの休みに充てられます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■ 交通費支給（規定あり） ■ 健康診断 ■ リモートワーク制度 ■ フルフレックスタイム制度 ■ インセンティブ制度 ■ こども手当（18歳以下の子ども1名につき月10,000円） ■ 従業員持株制度 ■ ベネフィット・ステーション利用可 ■ OPGグループ企業福利厚生 ■ 副業可（申請制）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社Atip（フミダス事業部） 所在地：東京都港区虎ノ門３丁目２２番１号虎ノ門桜ビル６階 【紹介先企業】 会社名：株式会社SAMURAI Career 所在地：東京都港区虎ノ門3番1号 虎ノ門グローバルスクエア17階

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり