小規模保育園で保育士

募集要項 職種 小規模保育園で保育士 雇用形態 職業紹介 仕事内容 0～2歳児・定員20名の小規模保育園での保育士募集。 持ち帰り残業なし、年間休日120日以上とプライベートも充実。 人間関係の良さに定評があり、未経験やブランクのある方も安心してスタートできる環境。 ◆主な業務内容 ・0～2歳児の保育業務全般 ・園児の登園・降園対応 ・子どもたちの身の回りのお世話 ・食事のサポート ・保育計画の作成 ・製作活動や行事の企画・実施 ・お昼寝の見守り ・施設内の安全点検 ・その他付随する保育業務 1日の流れ＜例＞ 7:00～登園対応 9:00～朝のおやつ 9:30～朝の会 10:00～設定保育 11:30～昼食/午睡 15:00～おやつ/レッスン/自由遊び 18:00～延長保育 期間：即日～ ※内定後1ヶ月後2ヶ月後など開始日ご相談ください

資格・経験 ◆保育士資格必須 ◆短大/専門卒以上 実務未経験の方も歓迎

月給23万6010円～29万1020円 給与 年収320万円～ 月給236,010円～291,020円＋残業手当 賞与年2回（6月12月）※業績により変動有 昇給年1回（4月） 交通費支給（上限月38,000円）

固定時間制 勤務曜日・時間 月～土（週5日シフト制） 7：00～19：00の間でシフト制（1日8時間実働/休憩60分） 【例1】7：00～16：00 【例2】9：00～18：00 【例3】10：00～19：00 残業ほぼ無し 土曜日出勤時は平日に振休を取得

休日・休暇 週休二日制、日祝休み、有給休暇（入社6ヶ月後に10日間付与）、バースデー休暇（特別休暇） ※土曜出社時は平日振替 ※年2日程、研修で日祝の出勤日あり ※有給休暇推奨期間もあり、有給取得しやすい環境です 年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 交通費全額支給 社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険） 退職金制度（勤務3年以上） 家賃補助（※社内規定あり）・食事補助・育児休暇制度・産前産後休業制度・介護休暇制度 短時間勤務制度（※勤務年数による/最長小学校6年生まで）

試用期間なし

備考 ◆職場環境 ・定員20名の小規模保育園で一人ひとりに寄り添える保育 ・従業員満足度ランキング1位は「人間関係の良さ」 ・話しやすく相談しやすい職場環境 ・未経験歓迎、研修やマニュアル充実 ・すぐに周囲へ相談できる安心のサポート体制 ・持ち帰り残業なし ・年間休日120日以上でワークライフバランス充実 ・転園なしで腰を据えて働ける環境 ・英語スキル不要 ・時短勤務制度あり（規定あり）で子育てとの両立を応援 ・ブランクのある方、実務未経験者、新卒、シニアの方も歓迎 ・10代～60代まで幅広い年代の女性が活躍中 ・家庭や育児との両立を応援 ・推し活や趣味の時間も大切にできる働き方が可能