仕事内容 | 仕事内容: 患者様が安心して療養生活を送れるよう日常生活のサポートを行います。 慢性期病棟や精神科病棟にて食事や排泄や入浴などの身体ケアや環境整備などの業務に従事していただきます。 多職種と連携し協力し合いながら業務を進める温かい環境です。 ⭐年間休日が125日と多く仕事とプライベートのバランスがしっかり取れる職場です♪ ⭐就学支援手当などの福利厚生が充実しており子育て中の方も安心して働けます◎ ⭐教育制度が整っており未経験やブランクのある方もスキルアップできる環境です⭐ |
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求めている人材 | 求める人材: 介護職の資格をお持ちで、 夜勤勤務が可能な方を歓迎しています✨ 【必須条件】 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・介護施設での勤務経験がある方 ・夜勤勤務が可能な方 【歓迎条件】 ・実務者研修をお持ちの方 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム、サ高住、老健などでの勤務経験がある方 ・夜勤専従や夜勤多めの働き方を希望される方 |
勤務地 | 大阪府大阪狭山市東池尻 医療法人 恒昭会 青葉丘病院 勤務地: 大阪府大阪狭山市東池尻一丁目2198番1 【交通手段】 アクセス: 公共機関:「大阪狭山市駅」より徒歩5分 車:車通勤可能 |
給与 | 月給22万2000円以上 給与: 月給222,000円~、年収250万円~ ・基本給:176,000円 ・昇給:年1回 ・職務手当:10,000円 ・夜勤手当:1回9,000円 ・業績手当:年間賞与額を12等分し毎月支給 ・就学支援手当:10,000円(18歳未満の子を扶養している場合) ・通勤手当:あり(上限100,000円/月) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 日勤/9:45~17:00(休憩60分) 夜勤/16:30~9:00(休憩120分) |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・年間休日125日 ・シフト制 ・夏季休暇(6日間) ・年末年始休暇(12/30〜1/3) ・創立記念日休暇(4/4) ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・年次有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・退職金制度(勤続3年以上) ・定年制(一律65歳) ・マイカー通勤可能 ・制服貸与 ・互助会制度 ・JTB「えらべる倶楽部」加入 ・昇給:年1回 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人は、株式会社EILが医療法人 恒昭会 青葉丘病院の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能! あなたの転職をフルサポートします! まずはお気軽にご応募ください! 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 222,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 2人 |
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社名 | 株式会社EIL |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 0010015 北海道札幌市北区北15条西4丁目2-16NRK札幌ビル3F |
代表者 | 眞鍋拡文 |
企業代表番号 | 0112993916 |
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正社員
病院の介護スタッフ
医療法人 恒昭会 青葉丘病院
大阪府大阪狭山市東池尻
月給22万2000円以上
病院の介護スタッフ
医療法人 恒昭会 青葉丘病院