介護老人保健施設における施設ケアマネジャー　C02024-cm-cm-f-nor

仕事内容: 【仕事内容】 介護老人保健施設における施設ケアマネジャー業務全般を担当していただきます⭐️利用者様が住み慣れたご家庭や地域へ笑顔で戻れるよう、多職種チームと連携しながら在宅復帰を支えるやりがいのあるお仕事です✨ ・ケアプランの作成および定期的なモニタリング業務⭐️ ・利用者様やご家族様からの相談対応と丁寧なカウンセリング✨ ・病院や関連機関、外部サービス事業者との連絡調整✅️ ・通院時の付き添いや面会対応、電話対応⭕️ ・入所支援や退所支援を通じた生活再建のサポート❗️ 現在在籍しているベテランのケアマネジャーがマンツーマンでしっかり指導いたしますので、施設でのケアマネ経験が初めての方やブランクがある方もゆっくり覚えていくことができます⭐️専門性を高めながら長くキャリアを築ける環境です✨

求める人材: 【求める人材】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方⭐️ ・資格やこれまでの経験を活かして長くキャリアを築きたい方❤️ ・安定した正社員勤務で腰を据えて働きたい方✨ ・チームワークを大切にし、スタッフ同士や関係機関とスムーズな報連相ができる方✅️ ・利用者様やご家族様に寄り添った丁寧な支援と主体的なコミュニケーションを大切にできる方⭕️ ・医療・介護業界で専門性を高め、新しい環境で意欲的に成長したい方❗️

月給27万2500円～29万2500円 給与: 月給272,500円〜292,500円 ※上記給与には、皆勤手当（5,000円）、ケアマネ手当（5,000円〜25,000円※経験による）、地域手当（20,000円）、処遇改善手当（2,500円）が含まれます。 ※別途支給：残業手当、通勤手当（全額支給※マイカー通勤時はガソリン代支給）

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間・曜日】 09:00～17:30（休憩90分） ※残業ほぼなし

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・4週8休制 ・季節休日3日 ・年間休日110日 ・有給休暇（初年度10日、最大20日） ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） ・退職金制度（勤続3年以上） ・確定拠出年金（規定あり） ・交通費全額支給 ・車・バイク通勤可（駐車場完備） ・職員食堂あり（管理栄養士監修） ・福利厚生サービス「リロクラブ」加入 ・提携保養所（エクシブ）利用可能 ・グループ病院での人間ドック利用補助 ・時短勤務制度（応相談） ・研修制度（自己研鑽の研修費用を全額補助※規定あり）

試用期間なし

その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は人材紹介会社 キャリアアシスト神戸の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの 長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 272,500円 - 292,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 7時間

• 社員登用あり
• 交通費支給