新卒採用人事

仕事内容 新卒採用担当として以下業務をお任せします。 1)ビジネス職の新卒採用 将来の経営を担う人材の採用に向けて、採用戦略の企画から実行まで幅広く担当いただきます。 ▼経営戦略・事業戦略を踏まえた採用ターゲット・人物要件の設計 ▼採用基準・評価基準・選考プロセスの設計 ▼年間採用計画・採用人数・KPI・パイプラインの設計 ▼母集団形成施策の企画・実行 ▼学生との面談・面接・クロージング ▼採用チャネルの選定・運用 ▼選考各フェーズにおける歩留まり分析 ▼内定承諾率向上に向けた課題特定・施策立案 ▼採用活動全体の振り返りと改善 2)エンジニア新卒採用の立ち上げ 今年度より本格的に立ち上げるエンジニア新卒採用について、採用戦略の設計から実行までを担っていただきます。 ▼採用ターゲット・人物要件の定義 ▼採用人数・KPI・スケジュールの設計 ▼採用チャネルの選定 ▼インターンシップ等を含む母集団形成施策の企画 ▼選抜・見極めプロセスの設計 ▼技術評価を含む選考基準の構築 ▼学生との面談・選考・クロージング ▼採用活動の分析・改善 3)データドリブンな採用活動の推進 採用人数という成果に向けて、数字を起点に採用活動を改善していきます。 ▼採用KPI・パイプラインの設計 ▼採用ファネル・歩留まりの分析 ▼ボトルネックの特定 ▼採用チャネルごとの成果分析 ▼投資対効果を踏まえた施策・チャネルの見直し ▼データに基づく採用戦略・施策の改善 ※リモート勤務可(※原則週3日出社) 【アピールポイント】 ユーザー700万人・4万6,000社が導入している「働き方の多様化を実現するワークシェアリングサービス」を展開している企業。このサービスは、人材不足という日本の社会課題を解決する大きな可能性を持つサービスです。その将来性の高さに魅力を感じた賛同者から、手厚い資金援助を受けて急成長を続けています。 社員は平均29歳と若く、19時過ぎにはオフィス内の人も少なくなります。仕事は真剣に行い、ダラダラせず終わったら自分の時間を大事にする。そんなメリハリある働き方をしている社員が多いのも特徴。ベンチャーならではのユニークな福利厚生も充実しております!

資格 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ▼事業会社における新卒採用のご経験 ▼人材紹介会社における新卒または中途領域でのご経験 ▼事業会社における中途採用のご経験 ▼営業など、数値目標を持って成果を追ったご経験 ※新卒採用の経験は必須ではありません。営業などから新卒採用へキャリアチェンジしたい方も歓迎します。

月給50万円～66万6600円 給与 月給 50万円～66万6600円 （一律手当を含む） ご経験・能力に合わせて決定いたします。 【年収】600万円～800万円 【昇給】年2回 【賞与】業績連動 【残業代】固定残業代を含む、超過分別途支給 交通費：交通費支給 通勤交通費月5万円まで

フレックスタイム制度 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～22日 フレックスタイム制(勤務時間目安10:00～19:00/実働8時間/コアタイム12:00～16:00) 休憩：1時間 残業：月10～20時間程度

休日 リラックス休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 禁煙オフィス、書籍購入補助、セミナー費用補助、シャッフルランチ費用補助、部活動、チームビルディング、結婚祝い金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 株式会社エキスパートスタッフ 【事業内容】 クリエイティブ業界に特化した人材サービス事業 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社エキスパートスタッフ 所在地：東京都中央区銀座1-8-16 銀座アスタービル6F 【紹介先企業】 会社名：株式会社タイミー 所在地：東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎