仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、建築法人営業 ================= ▷▷この仕事のPOINT ================= ◆ 医療施設に特化した建築デザイン会社 ◆ 反響・紹介が中心/安定した顧客基盤 ◆ 新規開拓・新規ノルマなし ◆ ドクターの“想い”に寄り添い、理想の医院づくりをサポート ◆ 未経験歓迎!OJTでイチから学べます ◆ 建築・不動産業界などの経験者は優遇 ================= ▷▷当社について ================= はじめまして、 スクエアプラスの採用担当です。 当社は、一般的な建築デザイン会社とは、 すこし違います。 というのも、住宅や店舗などの 一般建築ではなく、クリニックを はじめとした医療施設の建築に 強みを持つ会社なんです。 設立以来20年以上にわたって 医療施設の建築を手がけてきたため、 これまでのお客様から新たなお客様を ご紹介いただくことも少なくありません。 「一度お願いしてよかったから、 知り合いの先生にも紹介したい」 そんな信頼の積み重ねが、 当社の顧客基盤につながっています。 また、これまでの実績を糧に、 現在は新しいオフィスを開設したり、 クリニック向けの家具販売や 医院開業時のITサポートなど、 新たな事業にも挑戦しています。 ================= ▷▷具体的な仕事内容 ================= クリニックの新規開業や改装を検討している ドクターへの提案営業・サポートを お任せします。 ※お問い合わせやご紹介が中心のため、 新規営業や飛び込み営業などはありません。 目の前のお客様とじっくり向き合う ことに集中できる環境です。 <仕事の流れ> ▼プランニング 【ヒアリング】 「子どもが楽しく通える医院にしたい」 「ホテルのような空間にしたい」など、 ドクターの想いをヒアリング。 デザインや内装、診療内容、患者さん・ スタッフの動線などを伺い、 理想の医院像を具体化します。 【提案】 ヒアリング内容をもとに設計担当と プランを作成。図面やデザイン、 工事プランなどをご提案し、 お客様の意見を取り入れながら 形にしていきます。 ※図面を描くことはありません。 ▼着工~完成 【工期管理】 工事の進捗確認やスケジュール調整、 お客様への報告などを担当。 何もない状態から医院が完成するまで、 一貫して見届けられます。 ▼アフターフォロー 【メンテナンス・継続的なサポート】 完成後の修繕対応や各種手配などを 行います。開業後も、診療スペースの 拡大や設備導入など、医院の成長に 合わせて継続的にサポートします。 <入社後について> 入社後は、先輩社員に同行しながら OJTで業務を覚えていただきます。 また現在「業務マニュアル」も作成中! 医療施設建築ならではの専門用語や、 建物が完成するまでの流れ、 ドクターとの向き合い方など、 未経験の方にも分かりやすく 学んでいただける環境を整えています。 「建築の知識がないから不安…」 という方もご安心ください。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【業界・業種未経験OK/経験者の方は優遇いたします】 <必須条件> *社会人経験3年以上 *普通自動車免許(AT限定可) <こんな方は歓迎します> ◎ 建築・不動産業界での勤務経験がある方 ◎ 建築系の学校・学部で学んだ経験がある方 ◎ 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◎ 営業職の経験がある方(業界不問) ◎ 保険商品の販売、携帯ショップ、 小売店など接客・販売の経験がある方 ◎ 建築業界に興味がある方 ◎ 建築業界に興味がある方 ◎ 人の話を聞くことが好きな方 ◎ 新しいことに前向きに取り組める方 ◎ 個人プレーよりチームプレーが好きな方 ◎ 目の前のお客様にじっくり向き合う ことにやりがいを感じる方 ー 『私たち、時代に逆行している会社 かもしれません』 ー スクエアプラスは、 そこまで大きな規模の会社ではありません。 だからこそ、先輩・後輩、上司・部下、 部署など、さまざまな垣根を越えて 協力しながら仕事をしています。 目標も個人ではなく、会社全体で設定し、 「自分の数字さえ達成できればOK」 ではなく、「会社として、お客様に どう喜んでいただくか」をみんなで考える スタイルです。 お客様との距離も近く、「お客様に喜んで いただくにはどうしたらいいか」を常に 考えているメンバーばかり。 少しウェットで、少しおせっかい。 イマドキな雰囲気ではないかもしれません。 でも、人とのつながりを大切にしながら、 チームで一つの仕事をつくっていく。 そんな働き方を楽しめる方なら、 きっと自然と馴染んでいただけると思います。 |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 530-0011大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館 JAMSTUDIO806 株式会社スクエアプラス 勤務地 〒5300011大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館 JAMSTUDIO806 【交通手段】 交通・アクセス 御堂筋線「梅田駅」徒歩5分 |
給与 | 月給26万円~48万4000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万3000円 〜 40万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万7000円 〜 8万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【賞与】年2回(4月・10月) 【昇給】年1回(4月)※過去実績:月2万5千円アップ 【資格手当】 ・宅地建物取引士:月5千円 ・一級建築士:月5万円 ・二級建築士:月2万5千円 ・一級施工管理技士:月3万円 ・二級施工管理技士:月1万5千円 資格取得の費用もサポート! 働きながら専門資格をめざせます。 【通勤手当】会社規定に基づき支給 *給与はこれまでのご経験・スキルを 十分に考慮して決定します。 経験者の方は、これまでのご経験を 面接でぜひお聞かせください。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 9:00~18:00(所定労働時間8時間・休憩60分) *毎週火曜日10:00-11:00は 全社ミーティングのため出社必須 |
休日・休暇 | 休日休暇 【休日】 土日祝休み 【休暇】 年間休日105日 有給休暇は10~20日。取得率は約7割で、夏季休暇など5連休以上の取得実績もあります。 休日の数は多くありませんが、有休をしっかり取れる環境で、オンとオフを切り替えて働けます。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・賞与年2回/昇給年1回 ・退職金制度あり ・交通費支給 ・資格手当/資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・転勤なし ・服装・髪型・ネイル自由 ・自転車通勤OK ・リモートワーク可(業務内容に応じて) ・時短勤務制度 ・産休・育休制度 ・本社は屋内全面禁煙 ・試用期間3ヶ月(条件の変更なし) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ご応募 → 書類選考(3営業日以内にご連絡)→ 面接2回(1次面接オンライン可)→ 内定 筆記試験はありません。応募から内定までは2~4週間ほどです。 在職中の方も、お気軽にご応募ください。 |
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社名 | 株式会社スクエアプラス |
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事業内容 | 建築設計 |
本社所在地 | 大阪府大阪市中央区安堂寺町1丁目5番12号 第2近宣ビル1F |
代表者 | 原田智子、木下 稔 |
企業代表番号 | 0643045554 |
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正社員
建築コンサルタント(クリニック・医院の開業サポート)
株式会社スクエアプラス
〒530-0011大阪府大阪市北区大深町
月給26万円~48万4000円
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建築コンサルタント(クリニック・医院の開業サポート)
株式会社スクエアプラス
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