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正社員
堀硝子株式会社
〒800-0311福岡県京都郡苅田町長浜町
月給30万円
仕事内容 | 仕事内容 ✅月給30万円の管理職採用 ✅賞与年2回(3.9ヶ月分実績) ✅5~6名のリーダーを統括 ✅年間休日120日・土日休み ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;; 福岡県京都郡苅田町の製造拠点にて、自動車 用ガラス周辺部品の生産管理を担当します。 役割は「納期遵守」と「品質担保」。 現場の生産リーダー5~6名を束ね、進捗・ 品質・人員配置を横断的に調整します。 現場と経営の中間に立ち、判断と調整を通じ て全体最適を実現するポジションです。 これまでのマネジメント経験を活かし、次の キャリアを“最後の転職先”として安定させた い方に適しています。 ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;; <具体的には…> ・生産計画の進捗確認・調整 ・納期遵守に向けた工程管理 ・品質状況の確認・是正対応 ・リーダーからの相談対応 ・課題発生時の判断・調整対応 ▼1日の流れ 午前は各ラインの進捗確認。遅れが出そうな 工程があればリーダーと整理し、人員配置や 作業順の調整を実施。午後は品質状況を確認 し、必要に応じて是正判断。現場が迷った ときの“最終判断者”として動きます。 <⭐リーダー5~6名を束ねる統括職> ――――――――――――――――――― 現場オペレーターを直接管理するのではなく 生産リーダー5~6名を統括するポジション です。各リーダーの課題を把握し、対応策を 共に考え、必要に応じて自ら判断・調整を 行います。複数ラインを横断して最適解を 導く役割のため、これまで培ってきたマネジ メント力をそのまま発揮できます。 <⭐納期と品質を両立する意思決定> ――――――――――――――――――― 単なる進捗管理ではなく、「納期」と「品 質」の両方を守る判断が求められます。 どちらかを優先するのではなく、現場状況・ 人員配置・工程全体を踏まえた意思決定を 行うポジション。現場と経営視点の中間に 立つ役割として、経験値がそのまま価値に なる仕事です。 ⭐ジャンル不問で経験を評価 ======================== 扱ってきた製品ジャンルは問いません。 自動車部品以外でも、生産管理として 工程を統括してきた経験、 リーダーを複数名まとめた経験を 評価します。業界ではなく “管理の本質経験”を重視します。 ⭐相談される立場としての裁量 ======================== リーダーからの相談は日常的に発生します。 現場判断に迷った時、トラブルが起きた時、 最終的な方向性を示す立場です。 単なる計画管理ではなく、 「人」と「工程」双方をマネジメントする 裁量あるポジションです。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須条件】 ✅生産管理の経験 ✅生産ラインにおいてリーダーを 複数名束ねた経験 【歓迎条件】 ⭐工程管理の実務経験 ⭐品質管理に関わった経験 ⭐納期調整や工程再編の経験 【こんな方にピッタリ】 ◆リーダーから日常的に相談を受けていた 経験がある ◆現場と経営の間に立ち、 調整役を担ってきた ◆トラブル時に状況整理し、選択肢を 提示してきた ◆数字と現場状況の両方を見て判断してきた ◆転職回数を増やさず、腰を据えて働ける 環境を探している |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 製造拠点では生産リーダーが各ラインを管理し、その上位で生産管理が全体を統括。複数ラインを横断しながら進捗と品質を管理する体制で、40代の経験者も活躍している環境です。 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント マニュアル通りの仕事 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 800-0311福岡県京都郡苅田町長浜町9-5 堀硝子株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 苅田駅から車で8分 ◎車通勤OK |
給与 | 月給30万円 給与詳細 基本給:月給 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ⭐残業手当別途支給 ✅【各種手当】 ●住宅手当:1,500円~20,000円 ●家族手当:0~42,000円 ✅【その他】 ●昇給あり(月2,500円~/前年実績) ●賞与年2回(3.9ヶ月分/前年実績) 【給与例】 給与例 【月収例】 ・月収32万円(基本給30万円+住宅手当2万円/扶養なし・残業なしの場合) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 8:30~17:30(実働8時間/休憩60分) ※2交代勤務のラインもあります。 面接時にご希望を伺います。 ※月平均残業時間:20時間以内 OJT期間中は定時退社中心。 業務習得後も極端な長時間労働にならない運用で、生活リズムを維持しながら働けます。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制(土日) ・年間休日120日 ・GW・夏季・冬季休暇(各9~10日) ・有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与年2回 ・社会保険完備 ・交通費全額支給(車通勤+10%) ・財形貯蓄制度(年2%利子補給) ・退職金制度 ・マイカー通勤OK(無料駐車場あり) ・育児・介護休業中も 給与13%上乗せ支給 ・育児・介護の時短勤務OK (1日最大2時間) ・弁当補助・出張日当あり ・各種見舞金(結婚・出産・弔慰など) ・特別休暇+傷病時の積立休暇制度 ・残業・深夜・休日手当は法定以上 ・人間ドック・女性健診補助 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 応募後は内容を確認し、こちらからご連絡いたします。面接では「業界が違うが経験が活かせるか」「最後の転職として考えている」といったご相談も歓迎しています。これまでのご経験をもとに、無理のない形でご判断いただけるようお話しできればと思います。まずは情報収集だけでも問題ありませんので、安心してご応募ください。 |
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社名 | 堀硝子株式会社 |
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事業内容 | 自動車・輸送機器メーカー |
本社所在地 | 神奈川県厚木市森の里紅葉台3番地1 |
代表者 | 高本勝己 |
企業代表番号 | 0462103640 |
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正社員
自動車部品メーカーの生産管理
堀硝子株式会社
〒800-0311福岡県京都郡苅田町長浜町
月給30万円
自動車部品メーカーの生産管理
堀硝子株式会社