社内SE(IT企画 DX推進 要件定義 ベンダー管理)

福岡国際空港を支える上流工程中心の社内SE！大規模空港のICT基盤整備を、企画・要件定義からリードするポジションです。年収540万円～730万円／年間休日121日／土日祝休み 社内SE（IT企画・DX推進／要件定義・ベンダー管理） 福岡県福岡市博多区下臼井782-1福岡空港ターミナルビル別棟 正社員 求人の特徴 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 交通費支給 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり U・I ターン歓迎 リモート面接 OK 電話で応募・問い合わせ 固定給 25 万円以上 役職手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 賞与あり 業務内容 2027年夏のグランドオープンに向け、大規模なリニューアルが進む福岡国際空港。 その運営を支えるIT基盤や業務システムの企画・導入を担うポジションです。 各部門へのヒアリングから要件定義、RFP作成、ベンダーコントロールまで、 一連の上流工程に携わります。 ●2027年夏のグランドオープンに向けたDX推進 ●要件定義からベンダー管理まで上流工程を担当 ●緊急時の夜間対応は外部委託 ●フレックスタイム制 ●年間休日121日 ●完全週休2日制、土日祝休み ●想定年収540万円～730万円 ●住宅手当、退職年金制度などの福利厚生 ●資格取得支援制度あり 仕事内容 ■福岡国際空港のIT基盤・業務システムを支える社内SE■ 福岡空港の運営をIT面から支えるため、 IT基盤や業務システムの企画・導入を担当していただきます。 主な役割は、システムの開発作業そのものではありません。 空港内の各部門から業務上の課題や要望を聞き取り、 必要な仕組みを整理し、要件定義や仕様検討を行います。 その後、開発・構築を担当するベンダーと連携しながら、 プロジェクトの進行を管理します。 利用部門とベンダーをつなぎ、 事業会社側からシステム導入を推進するポジションです。 具体的な業務 ■各部門へのヒアリング・業務分析■ 空港内の各部門から業務上の課題やシステムへの要望を聞き取り、現状を整理します。 利用者となる現場スタッフと直接関わりながら、 改善すべき業務や必要な機能を明確にします。 ■要件定義・仕様検討■ ヒアリングした内容をもとに、システムに求められる機能や要件を整理します。 システム導入に向けた仕様の検討やRFPの作成など、 プロジェクトの起点となる工程を担当します。 ■ベンダーコントロール・進行管理■ 開発・構築を担当するベンダーとの調整や進捗管理を行います。 利用部門の要望をベンダーへ正確に伝え、品質やスケジュールを確認しながら、 システムの導入を推進します。 ■IT基盤・ネットワークの整備■ 空港運営を支えるネットワークの整備や、既存システムとの連携調整を行います。 ■情報セキュリティ施策の推進■ 情報セキュリティに関する施策の企画・推進や、社内教育を行います。 ■業務効率化・DX推進■ 各部門の業務を効率化する新しいツールやシステムについて、選定・導入を推進します。 このほか、ICT機器やライセンスなどの資産管理も担当します。 この仕事の魅力 福岡国際空港の未来を、IT企画から形にできる 福岡国際空港は2027年夏のグランドオープンに向け、 商業施設やホテルなどを備えた複合施設へと生まれ変わろうとしています。 施設のリニューアルとともに、その運営を支えるネットワークやシステム基盤にも更新が必要です。 複数部門の要望を整理し、「新しい空港を安定して動かすために、 どのような仕組みが必要なのか」を一つずつ要件へ落とし込みます。 自分が企画・導入に関わったシステムが、多くの人が利用する空港の日常を支える仕事です。 事業会社の立場で、システムを継続的に育てられる システムを納品して終わるのではなく、導入後の利用状況を身近で確認しながら、 その後の改善にも継続して携われます。 SIerやSESで培った要件定義、顧客折衝、ベンダー調整などの経験を、 事業会社側の立場で活かせます。 「客先常駐ではなく、自社のシステムを腰を据えて育てたい」 「利用者の反応を確認しながら、継続的に改善したい」 そのような志向を持つ方が、経験を活かしやすい環境です。 緊急対応に追われにくい、計画的な業務環境 緊急時の夜間対応は外部へ委託しています。 計画的なシステム更新に伴い、夜間の立ち合いが発生する場合はありますが、 突発的な緊急対応を前提とする勤務ではありません。 月平均残業時間は20～30時間程度。フレックスタイム制も利用でき、 業務状況に応じて働く時間を調整できます。 配属先・教育体制 IT・ICT部門には、現在約10名のメンバーが在籍しています。 空港特有のシステムや業務については、入社後に先輩社員がOJTで説明します。 既存システムや空港内の運用を学びながら、 経験に応じて担当業務を広げていただきます。 ※本求人は、株式会社コンテンツによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 社内SE（IT企画・DX推進／要件定義・ベンダー管理） 雇用形態 正社員 勤務体系 フレックスタイム制度 勤務先事業内容 ・空港運営等事業 ・ビル施設等事業 ・その他附帯する事業

求める人物像 【学歴】高卒以上 ＜以下のいずれかの実務経験をお持ちの方＞ ・システム開発における要件定義など、上流工程の経験 ・利用部門と開発会社・ベンダーとの調整または折衝経験 ・DX推進またはサイバーセキュリティ対策に関する経験 ＜歓迎する経験・知識＞ ・ネットワークまたはサーバ基盤に関する知識・運用経験 ・ベンダーコントロールの経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・複数部門を横断した業務改善・システム導入経験 ・情報セキュリティに関する知識・運用経験 ※プロジェクトの規模は問いません。 ＜このような経験・志向を活かせます＞ ・SIerやSESで培った経験を事業会社で活かしたい ・開発作業だけでなく、IT企画や要件定義に軸足を移したい ・利用部門と直接関わりながら業務改善を進めたい ・ベンダーとの調整・折衝経験を活かしたい ・導入後も継続してシステムの改善に携わりたい ・社会インフラを支えるプロジェクトに携わりたい

月給30万2800円～40万200円 給与 月給：302,800円 〜 400,200円 固定残業：なし 賞与：あり ※給与には一律手当を含みます（手当/月：9,300円～11,200円） ※経験・能力等は十分に考慮します 想定年収：540万円～730万円 ◇賞与年2回（会社業績に応じて支給） ◇昇給あり 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 勤務時間は9:00～17:30 ※試用期間中はフレックスタイム制適用対象外

フレックスタイム制度 就業時間 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 フレキシブルタイム：7:00～19:30 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外 あり（月平均20～30時間）

休日 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日121日 ◇有給休暇 ◇年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇出産・育児休業 ◇介護休暇あり ※年休は、試用期間終了（入社3か月後予定）時に付与します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 通勤手当 交通費支給（実費支給／80km圏内迄） 待遇・福利厚生 ■住宅手当 ■出張手当 ■役職手当 ■退職年金制度（確定給付企業年金75%、確定拠出企業年金25%） ■団体生命保険 ■保養施設利用補助 ■慶弔見舞金制度 ■財形貯蓄 ■各種レクレーション ■産休/育休制度（勤続条件有） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・教育はOJTで実施 ・会社指定の資格取得時は、試験代及びテキスト代（半額）を補助。一部報奨金あり。 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 勤務時間は9:00～17:30　※試用期間中はフレックスタイム制適用対象外

受動喫煙防止措置 屋内喫煙可能場所あり 勤務先本社所在地 福岡県福岡市博多区 大字下臼井 782-1 会社名 株式会社コンテンツ 業種 人事・人材サービス 代表者名 池田賢治 所在地 福岡県福岡市中央区天神3-10-1 天神源氏ビル2F 事業内容 ・有料職業紹介事業：40-ユ-301379 ・求人広告代理店 ・HP制作 電話番号 0927355088

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり