東京【訪問看護事業所エリアマネージャー】100拠点を目指す拡大フェーズを牽引 その他エリアマネージャー

企業名 株式会社メディウェルズ 求人名 東京【訪問看護事業所エリアマネージャー】100拠点を目指す拡大フェーズを牽引 仕事の内容 訪問看護事業の急成長フェーズにおいて、担当エリアの複数拠点を統括するエリアマネージャーです。既存拠点の業績最大化と新規拠点の立ち上げを推進し、人・数字・仕組みを通じた経営マネジメントを担います。 ■担当エリア内の複数拠点におけるPL管理とKPI進捗のモニタリング ■新規拠点の開所準備から黒字化までのハンズオン支援 ■管理者・所長クラスのコーチングと育成 ■拡大に伴う運営上のボトルネック特定と仕組み化による課題解決 ■経営層へのレポーティングと戦略提言 現場実務ではなく、経営マネジメントがメインミッションです。 募集職種 東京【訪問看護事業所エリアマネージャー】100拠点を目指す拡大フェーズを牽引

必要な経験・能力等 【歓迎】看護・介護・医療領域での実務またはマネジメント経験■複数名・複数拠点のチームをまとめた経験■新規拠点立ち上げや組織拡大フェーズの経験者優遇■未経験者も意欲とポテンシャル重視で歓迎 ■求める人物像：チームワークを大切にし、組織の拡大局面を前向きに楽しめる方、問題を構造的に捉え改善策を実行できる方を歓迎します。医療や介護の現場実務ではなく経営マネジメントがメインミッションとなるため、異業界出身の未経験者も意欲とポテンシャル重視で広く受け入れます。これまでのマネジメント実績を活かし、経営直下で高い裁量権を持って事業成長を加速させたい方に最適な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

東京都豊島区南池袋2丁目35-4　ユニティ池袋2階 株式会社メディウェルズ 予定勤務地 東京都豊島区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 豊島区 南池袋2丁目35-4 ユニティ池袋 2階 最寄駅：東京メトロ 有楽町線 東池袋駅 徒歩1分、JR 山手線 池袋駅 徒歩6分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給39万2858円～64万2858円 想定年収 550万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥392,858～￥642,858 基本給￥299,320～￥489,796 固定残業代￥93,538～￥153,062を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：【交通費】 会社規定に基づき別途支給（上限30,000円/月） 【福利厚生】 昇給年1回、賞与年2回、退職金制度、最新スマホ・最新PC貸与（1人1台）、各種研修制度、外部講演会等の参加全額補助、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、職場相談窓口、希望キャリア選択制度、社用車／電動自転車 貸与（出勤退勤での使用、私用でも使用も可能）、社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【その他休日】 慶弔休暇、特別休暇 【教育体制】 OJT、振り返り動画、業務マニュアル完備で管理者未経験でも安心 【キャリア】 セラピストとして高いアセスメント力を磨き、看護師と連携しながら地域医療に貢献 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：2009年11月 代表者：代表取締役 小南 忠史 従業員数：500人 平均年齢：36.0歳 資本金：20百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒171-0022 東京都豊島区 南池袋２丁目３５－４ ユニティ池袋２階 その他備考・企業からのフリーコメント：【25から50拠点への倍増フェーズを牽引する中核メンバー】 当社は訪問看護サービスを中心に、デイサービス、住宅型有料老人ホームを展開し黒字成長を続ける企業です。現在、さらなる事業拡大に向けて25拠点から50拠点へと倍増させる圧倒的な急成長フェーズに突入しています。今回募集するエリアマネージャーは、単なる管理職ではなく、事業拡大の当事者として経営に深く参画していただく非常に重要な役割を担います。仕組みを自らの手でゼロから構築していくカオスな面白さと確かな手応えを存分に実感できます。 【経営陣直下の高い裁量権と確かなキャリアパス】 現場実務ではなく、エリア全体のPL管理やKPIのモニタリング、新規拠点の立ち上げ支援、事業所管理者クラスへのコーチングなど、経営層に近い多角的なマネジメント業務に特化して取り組めます。経営陣とダイレクトに連携しながらスピーディーに意思決定を実行に移せる高い裁量権があり、成果に応じて事業部長や執行役員などへ早期登用される明確なキャリアパスをご用意しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み